Отзывы о работе в SUNLIGHT/САНЛАЙТ — Новосибирск

Классный коллектив и директор
Стабильные выплаты зп 2 раза в месяц,без задержек
Официальное трудоустройство
Оплата больничного и отпуска Нестабильная зп, за один месяц можно получить 80 тыс, а в другой 40,никогда не знаешь,что тебя ждёт
Ставят огромные планы,которые сложно выполнить,а от этого зависит зп
Нестабильный график работы,постоянно меняют вывод сотрудников в смену
Неудобное место отдыха,нет холодильника и микроволновки

возможность роста, хорошая оплата труда, сплочённый коллектив, обучение График работы, выводы штата, переработки

Стабильность , прозрачная мотивация и возможность влиять на уровень зп своими силами Подход к планированию

Близость к дому, коллектив, частично график работы, помощь от коллектива Условия для отдыха, обеды, убрать ненужные показатели

Близко к дому, удобные расположение транспорта, температура воздуха в здании График, и вежливость в коликтиве, понимание директора

Шикарный директор, очень добрая, входит в положение, жалко было уходить только из за нее Время отдыха и чтобы можно было посидеть, отдохнуть потому что весь день на ногах, но этого не дают сделать

коллектив, заработная плата
больше ничего хорошего не было, обещали 2/2, по факту - как захотят так и поставят, не спрашивая есть ли планы график, отношение к персоналу, часы работы, могут не отпустить на перерыв и ты будешь виноват что не сходил на обед сразу после открытия магазина, так как потом до 7 часов есть нельзя

Выбор подходящего графика, который можно совмещать с учёбой и другими делами.
Достаточно хороший заработок. Коммуникация между сотрудниками

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому Руководство, работу с командой и условия труда

Своевременная выплата заработной платы Систему мотивации для товароведов. Систему обучения и наставничества для всех новых сотрудников.

плюсов крайне мало, если только рядом с метро, находится в массовом месте и клиентов достаточно много насчет «графика по времени» в этой компании можно забыть, задержишься ты на час, а то и более того, вышестоящие должности умеют только отчитывать, коллектив оставляет желать лучшего

Близкое расположение рядом с домом Хотелось бы улучшить график

Коллектив, заработная плата, график, рядом с домом, общение с людьми, развитие Мотивацию немного, постоянность.

В данной компании мне понравились следующие моменты:
1. Высокая заработная плата (в "белую")
2. Качественное обучение
3. Возможность работать с красивыми изделиями
4. Красивая форма Мне НЕ понравилось:
1. Отсутствие места для отдыха и перекуса
2. Требования к торговой точке не соответствуют потоку покупателей
3. График работы был 14 часов, что сильно выматывало (в договоре речь шла про 12 часов)
4. Неоднозначные отношения в коллективе, недоверие друг другу, двойные стандарты коллектива
5. Непрозрачная система мотивации

Возможность работать и получать немаленькие деньги, сменный график График и отдых для персонала

Свобода в выборе рабочего графика, коллектив, отслеживание роста заработной платы и отсутствие потолка в ней. Все прекрасно! Желаю, чтобы даже в самой серьезной работе было чуточку больше креатива

Я работала портаймером неофициально, график и работу составляляешь как удобно тебе, так как договор гпх, больничные и отпуска не оплачиваются. Отношения в коллективе, помогать новым сотрудникам в адаптации.

Хорошо заработная плата. Возможность карьерного роста. Близко к дому. Составление графика работы

Близость к дому, удобный график работы, возможность развиваться Соотношение зарплаты к количеству требуемых задач

Профессиональное и постоянное обучение, возможность перевода на другую торговую точку Очень плотный график работы, приходилось выходить в свои выходные, занижение мотивации

Хорошая зп, но только если будешь оооочень много работать, а если с графиком 2/2, то ничего не заработаешь Место для отдыха и объяснить более старшим по званию сотрудникам, что они не имеют абсолютно никакого права вести себя настолько нагло, но это конечно же зависит от точки где работаешь...

Возможность отправится в командировку в другой город, официальное трудоустройство 100% оклад, независимый от продаж, условия для отдыха, хотя бы зона для питания

Хороший доход, выше среднего. Возможность карьерного роста в компании Отношение к сотрудникам

Свободный график, приятное место работы, интересное обучение Условия труда, необходимого для работы wifi нет в некоторых магазинах. Ужасно некомпетентное руководство, сваливание своих дел на всех вокруг, много краж , которые потом вычитаются из з/п всех сотрудников. Работа на процентах, а процент - маленький. Рабочий день фактически не такой как заявлен, еще убираться и утром , и вечером. Мыть витрины, расставлять правильно(!) ровно(!) на 5+ товар ... много неудобств, неуважения и маленький уровень з/п

Мотивация, всегда можно заработать больше. Есть различные конкурсы перед новым годом и другими праздниками, где за большую выручку можно получить бонусы. Руководство: все зависит от настроения директора
Штрафы, совершенно глупые некоторые
Нет корпоративного такси
Выкладки очень много и занимаются ей не только товароведы. Товароведы не помогают продавцам (за исключением выдачи онлайн заказов), но продавец обязан все выкладывать не только за собой, но и огромные посылки. Не сделал- не ушёл домой

Свобода в выборе рабочего графика, официальное оформление с первого дня, близость работы к дому. Преобрести рабочие инструменты- телефоны, которые перепрошиты специально для работы с ассортиментом, организовать зону кухни, туалет, улучшить мотивацию сотрудников.

Мне нравится то, что меня всему обучили, работа понятная, задачи обозначены руководством точно. Всегда есть у кого проконсультироваться. Зарплату выплачивают, условия труда удовлетворительные. Та часть коллектива, с кем общаюсь, нравится, с покупателями не общаюсь, это не входит в мои задачи. Место работы выбрала сама, ближе к дому, теперь экономл.ю на проезде. условия для приема пищи, режим работы и отдыха чуть скорректировать. Ассортимент меняется часто, нужно много времени, чтобы привыкнуть к нему и выучить, но не всегда есть на это время, приходится в процессе.

Для меня главным в устройстве на работу было: известная компания и стабильные условия оплаты труда. Не ошиблась. Зарплата во время, соц. пакет есть. Компания развивающаяся. больше платить, денег нам, денег) И хочу директором магазина стать)

Обучили, выдали фирменное платье и в бой) Я общительная и доброжелательная, у меня сразу стало получаться. А со мной девушка пришла, ей сложнее, она в итоге так и не смогла освоиться в профессии, ушла. А я работаю пока, у меня процент с продаж неплохой идет, даже несмотря на то, что к золоту меня еще не ставят, только к серебру и на часы. Директор у нас хорошая. Переработки бывают, но не часто, можно подмениться, но не злоупотреблять. В остальном работа как работа. Я себе уже несколько красивых украшений тут купила, но это скорее минус, что моя зп будет оставаться в магазине)) есть соблазн в покупке большого количества украшений. И не разрешают надевать свои украшения, не купленный в нашей сети.

Я обычно не пишу отзывы, но в последнее время, как узнают что я работала в Санлайте, мне задают столько вопросов, что я решила оставить подробно о своем опыте. Несколько лет проработала директором магазина в Новосибирске. У меня хороший руководящий опыт, ранее была руководителем отдела продаж, поэтому с трудоустройством проблем не было. Я знаю что многие в компании директора — отличившиеся консультанты, может поэтому первое время подчиненные меня очень не жаловали. Пришла тут из неоткуда и командует)) Но мы быстро нашли общий язык и поладили. В компании высокие стандарты и соответствовать им не просто. Особенно первое время было тяжело для новичка на ювелирном рынке. Приходилось много работать, вкладывать душу, но я любила свою работу. Было интересно. Из плюсов работы в компании это конечно стабильность. Работа официальная, без сюрпризов, оплата труда на высоком уровне, трудовой кодекс соблюдается. Минусы: нужно уметь быстро переключаться между делами. Ну и ответственность большая, все же не арбузами торговали. Ушла сейчас работать к мужу, у него свое дело и нужна была помощь. А так бы и работала дальше в Санлайте, мне нравилось. Сложно сказать, по мелочи конечно много идей приходит, что бы было неплохо изменить. Это касается в основном организационных моментов и мотивации. А в целом и так все неплохо.