Отзывы о работе в Совкомбанк — Москва

Приветливый Коллектив, близость к метро, адекватное начальство Убрать более количество неоплаченных часов

Слаженный коллектив, возможности обучения, знакомство с коллегами из смежных подразделений Программное обеспечение

Мне нравится что есть много возможностей для развития, есть лига достижений где можно проявить себя и внедрить что-то новое в банке! Руководство заботиться о сотрудниках! Чуть перегруженный график бывает

Заботятся о сотрудниках, есть различные программы поддержки. Постоянно проводятся спортивные и развлекательные мероприятия для сотрудников Прозрачность кадровых вопросов

Современный уровень организации труда. Лояльное отношение оформлению больничных. Хотелось бы увеличить уровень заработной платы, и иметь возможность работать в частично дистанционном режиме.

Надежный работодатель. Повышение по карьерной лестнице каждые пол года. Прозрачная система мотивации, отличная возможность зарабатывать в банке столько сколько хочешь, все зависит только от тебя. Очень лояльное и понимающее руководство. На данный момент все прекрасно

Работодатель Топ😁, чтобы такое обучение получить нужно идти и деньги платить , тут обучают еще и платят Коллеги хорошие , отзывчивые

Удобный гибкий график работы , есть возможность самой выбирать время работы, руководство хорошее , лояльное. Заработная плата полностью устраивает. Хотелось бы больше встреч с коллегами, в виде командировок, они есть, но хочется больше)

Был хороший руководитель.Это единственный плюс.Больше плюсов не было Все.Зарплата маленькая,условия ужасные

Близость к дому. Интересная работа. Лояльность руководителей Условия труда. Специфика работы. Оплата труда. Неоплачиваемые переработки

Возможности для карьерного роста, наличие офисов в маленьких городах, командировки и хорошая оплата за них Слишком строгая система KPI

Работаю в данном банке очень много лет, с каждым годом условия только Улучшаются, на данный момент есть бесплатный Дмс с большим перечнем клиник, очень много соц. программ, есть коворкинг. Ежегодно устраивают тимбилдинг для сближения команды с полезным тренингом Хотелось бы карьерного роста, но есть определённый уровень должностей на котором ты останавливается.

Только коллектив из отделения, где работала и обучалась. Работа находилась в пешей доступности от места проживания. Улучшить зароботную плату труда. Оставить работнику его выходные и не дёргать. Обучение должно проходить в рабочие часы, а не личное утреннее время, перед рабочей сменой.

Ничего мне не понравилось( потеря времени и денег. Повелась на россказни, не понимаю только на что рассчитывают эти люди обещая то чего по факту нет и в помине. Видимо им нравится текучка кадров. Улучшить оплату труда, не обещать на собеседование «горы золотые» а говорить реальный заработок среднестатического менеджера который в разы отличается от заоблачных цифр называемых на собеседовании. Нормировать график работы.
Сделать обучение которое реально будет помогать и подготавливать к работе.

Близость к дому, коллектив ,корпоративная позиция. Условия труда Подбор персонала,заработная плата, мотивация сотрудников.

Учитывают пожелания по графику . Учитывают особенности организма , дают возможность отдыха и перезагрузки . Добавить больше задач , выполняемые в сидячем положении.

Совкомбанк - это семья, место для развития, скорости принятия решений, уникальных специалистов, творчества и надежности
! Ничего, прекрасно всё!

Мне нравиться работать из дома очень хороший коллектив и хорошая работа Не знаю что можно было улучшить думаю не надо ничего улучшать

Стабильность компании, комфортные офисы, корпоративные скидки и ДМС Отношение к сотрудникам

Удалённая работа, одно из привелегии этой конторы , банком назвать сложно и трудно! Руководство! Переработки ! Учитесь относится к сотрудникам уважительно! Позор называться Банком !

Коллектив , доход , сфера деятельности, рабочая атмосфера, самореализации. Немного поменять бизнес модель , подход к клиентам , операционную деятельность , ответственность за должностные обязанности всех направлений

Возможность обучаться бесплатно по профессии, карьерный рост от менеджера до руководителя Ставить на руководящие должности людей с опытом работы более 5 лет

Отличная заработная плата. Добрые руководители. Регулярное обучение, компенсация проезда, также есть командировки, которые оплачивает организация, дружный коллектив, можно получить хороший опыт, а также карьерный рост. Ничего менять не стала бы. Отличное место работы.

Близость к месту проживания, солидная организация, гибкий график Прозрачность рассчета премии.

Современный комфортный офис, суперский коллектив со вне рабочими активностями Освежить взгляд на сотрудников, и не зацикливаться на определенных стандартах

Чёткость в обучении, стараются, ценных сотрудников вырастить, если видят потенциал. Быстрая помощь в решении IT проблем, долго сама пытаюсь компьютер починить)

возможность развиваться в том числе по карьерной лестнице, достойная заработная плата, регулярные мотивации позволяющие зарабатывать больше Коммуникация между сотрудниками

Возможность самостоятельно выстраивать график, отзывчивая поддержка, дружелюбный коллектив, приятные руководители и наставники Ясность в выплате денег можно было бы и улучшить, когда приходит отчет об услугах и сумме твоего заработка, пишется, что сумма с учетом ндфл, а по итогу переводят другую сумму, потому что платят ндфл из твоих денег, условно написанно 10 000 руб в акте с учетом ндфл, но поступит меньше на 13%, глупость, ей богу
Также не совсем приятная система, когда тебе без продыха нужно обзванивать всех подряд, не важно успел ты закончить с картой уже сбросившего клиента или нет

Подход к сотрудникам, корпоративная жизнь, программа обучения должности, карьерный рост и полный соц. пакет Уровень заработной платы.

Близость к дому, график, ДМС, хороший и понятливый руководитель Коммуникация между сотрудниками