Оставить отзыв
Ренессанс Кредит
2,8
2,8
Оценка работы Ренессанс Кредит
Оплата труда
2,8
Плохо
Начальство
2,5
Плохо
Рабочее место
2,8
Плохо
Коллектив
3,3
Обычно
Карьерный рост
2,6
Плохо
Рекомендуют для трудоустройства
3

3 рекомендуют работу в компании.

15 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

16 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании Ренессанс Кредит

Должность
Город
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Подольск
Работал в компании 1–2 года
Рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: 

Хочу оставить отзыв о работе в Ренессансе в городе Подольск. Хороший коллектив и замечательный руководитель Текушев Кантемир Владимирович. Всегда находит выход из трудных ситуаций и относится к каждой ситуации с пониманием. Всем бы такого руководителя.

Что можно улучшить: 

Все отлично!)

Отзыв полезен?03
Ответ представителя «Ренессанс Кредит»

Добрый день! Благодарим Вас за положительный отзыв! Мы очень рады, что Вы были частью нашей команды. Желаем Вам дальнейших успехов! С уважением, Департамент по работе с персоналом

Москва
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: 

Приятный сотрудник HR.

Что можно улучшить: 

Позвали на собеседование в отделение. На первый взгляд руководитель показалась нормальным человеком. Если вкратце, то через пару дней пригласили на стажировку, где с первых же минут стало понятно, что это абсолютно гнилое место. Желание «стажироваться» отпало моментально. Осталась только ради того, чтобы посмотреть на этих удивительных людей и удостовериться в своих предположениях. 1. Руководитель элементарно не соизволила сообщить сколько часов будет проходить стажировка. Вместо этого назначила старшего менеджера «главным по стажировке» и побежала искать зарядник, чтобы покурить. 2. Менеджер был так же не особо приветлив и сказал, что надо будет подходить к заходящим клиентам и обзвонить базу. Далее никаких объяснений, указаний не последовало. Ну ок. Видимо, человек сам должен догадываться где и что, и какие скрипты использовать. Кстати, скрипты распечатали только после моей просьбы. Стою, изучаю, слушаю (!) что и как говорить, раз руководство не может дать даже минимум информации… Вижу, менеджер начал клиентов обзванивать, ну, наверное, думаю, свою базу обзванивает, а потом мне надо будет. Изучаю, слушаю дальше… 3. И тут пошло самое интересное. Сначала менеджер обсудил в Скайпе коллегу, мол какая она м**зь. Далее все присутствующие в отделении начали активно обсуждать меня. Причем я сидела рядом с компьютером и всё это прекрасно видела. Оказалось, что меня изначально брать не хотели, что я «жопой к клиентам стояла», только и делаю, что сижу, и вообще какая-то странная, на контакт не иду. Интересно, они хотели, чтобы потенциальный сотрудник на клиентов с порога прыгал, говорил им всякую чушь и телефонные трубки выхватывал с криками «а ну дай телефон, я стажёр, мне звонить надо»? Закончилось тем, что я увидела, как руководитель с менеджером в наглую меня обсуждают, и их даже не смутило, что в тот момент я смотрела им прямо в глаза. Итог: приветливость и уважения 0, минимальное вводное обучение 0, руководство и коллектив прогнили насквозь. Может, в других отделениях иначе, но в этот банк больше ни ногой. Рекомендую здесь работать, если у вас змеиный язык и нет никакого уважения к людям.

Как улучшить? Уволить к чертям такой персонал!

Отзыв полезен?70
Ответ представителя «Ренессанс Кредит»

Добрый день! Благодарим Вас за оставленный отзыв! Для того, чтобы мы могли Вам помочь и дать подробный комментарий относительно описанной ситуации, пожалуйста, напишите на почтовый ящик rabota@rencredit.ru Ваши ФИО, и мы обязательно свяжемся с Вами со всеми разъяснениями в ближайшее время. Заранее спасибо! С уважением, Департамент по работе с персоналом

Краснодар
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: 

Отвратительный банк в плане трудоустройства. Звонят приглашают на собеседование в офис банка. На собеседовании все красиво отписывают, высокая зп, до 5 дней стажировки (бесплатно). На стажировке необходимо стоять при входе банк и втюхивать льготные предложения от банка, которых на самом деле нет. На второй день сидишь на телефоне и звонишь по холодной базе и тоже втюхиваешь льготное предложение, которого тоже нет. В отделении работают малолетние, тупорылые сотрудники, которые ничего не знают в правилах этикета обслуживания клиентов. Очень удивило, когда сотрудник орет на клиента и выгоняет с отделения со словами «Да валите вы отсюда».Это нормально? Я проработала не один год в банковской структуре, но такого отношения киклиентам не видела. В подсобке банка срач, бардак, нет даже мыла для рук, как так? Ты целый день работаешь за терминалом, с документами клиентов, да даже элементарно, ходишь в туалет, а руки помыть не чем. За время мой стажировки (2 дня) 5 человек ещё пришло на собеседование, и трое на стажировку. Вопрос, у них что текучка кадров? зачем приглашать кучу народов, если уже люди стажируются. В итоге, после стажировки берут документы на СБ, после проверки звонят и говорят вы нам не подошли. Да не вопрос, не очень то и хотелось, с такой текучкой кадров. Объявление на сайте висит постоянно. Люди, не ходите и не тратьте своё время на эту шарашку, все равно не возьмут на работу.

Что можно улучшить: 

Уволить всех сидящих в отделении и набрать нормальный персонал, который будет уважать клиента. И купить мыло.

Отзыв полезен?110
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: 

Коллектив. Прекрасный коллектив.

Что можно улучшить: 

Оклад и бонусную систему. Это жесть, ты зарабатываешь деньги банку, да ещё и какие деньги, а за это ты получаешь премию дай боже 10к. Руководство заставляет впихивать совки и доп услуги, а ты говоришь клиенту, что так согласовано. И ещё Серчик (как-то так) она одна из старших, я вообще не знаю кто это. Это она тебя пытается научить тому, чего сама не знает.

Отзыв полезен?20
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Курск
Работал в компании меньше года
Рекомендует для трудоустройства

Специалист

Плюсы: 

Проработала порядка 9 месяцев в компании, из положительного лично для меня это коллектив, группа в которой работала была дружная, а в остальном каждый для себя делает выводы!

Что можно улучшить: 

На старте невысокая зарплата, но если выполнять показатели то можно получить достаточно для Курска.

Отзыв полезен?04
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работает в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный представитель

Плюсы: 

Своевременная зп, хороший коллектив.

Что можно улучшить: 

Ну, начнём с того, что ты раб который должен выдавать кредиты всем каждую секунду! Держать до, выпихивать страховки и допы, как хочешь, это твои проблемы, никого не волнует, почему у конкурентов выдачи, все выдачи должны быть только твои и не чьи больше! Нет выдач? Перекрывай, отнимай у конкурентов, порти отношения со всеми, но кредиты должны быть только у тебя! Пришла я в эту контору, потому что работы в городе нет, а деньги нужны, вот и пошла… Обучение должно Быть НЕДЕЛЮ! А меня вытаскивают с работы на четвертый день, заставляют ехать в другой город, чтобы ты устроился, и при этом сдавать тест, про который тебе не сообщают вообще, и удивленно говорят, а ты что, про тест не знала? Нет! Не знала! О таких вещах надо заранее говорить

Отзыв полезен?20
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Москва
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный представитель

Плюсы: 

Возможно вас пикнут на точку ближе к дому.

Что можно улучшить: 

Вас посылают на точку вообще не проходимую и требуют от вас заявок! И как это сделать если проходимости нет из не интересует Вы должны человеку пикнуть страховку стоимостью в 200 000руб кто ее возьмёт? Их не интересует График должен быть 2/2 рабочий день 11 ч Их не интересует какой должен быть график Могут поставить и 5/2 и 6/1 Руководство ужасное хамит и пугает мало того увольнением, так ещё и выговором в личное дело! Вообще ребята подумайте 1000000раз прежде чем туда идти Рассказывают все красиво, а на деле это ужас!

Отзыв полезен?80
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный специалист

Плюсы: 

ЗП без задержек.

Что можно улучшить: 

Проработала я в этом месте 3,5 месяца и меня УВОЛИЛИ! Почему? Потому что нет точек, на которой я бы могла работать -это 1. Позвонил руководитель и сказал что нужно придти и написать заявление на увольнение, что проблемы с СБ и они договорились меня уволить не по статье. ЧТО? Вопрос этот так и не решился. На тот момент я находилась на больничном листе и была морально убита следующем: -начальство не умеет разговаривать со своими работниками. -если есть недовольный клиент, который просит начальство, нет, работаешь сам и начальство это не в одну дырку -про график и согласование графика я вообще молчу. Никто согласовывать его не будет! Второе что хотелось бы вынести, что обучение нулевое в компании! Учишься всему сам и на рабочем месте. Всё мое обучение состояло в том, что мне распечатали презентации на листики А4 и дали их домой. На какие-то вопросы связанные с программой по телефону начальство отвечает неохотно. Третье. Это конечно, зарплата. Оклад будет расти каждые три месяца после сдачи теста .БРЕД. Никакие тесты не приходят и никаких подъёмов, кроме как вашего давления, не ожидайте! Мотивация непонятна! На вопрос о том, какой процент идет нам от страхований и смс, который мы реально ВТЮХИВАЕМ, а не продаем, отвечать не хотеть либо отвечают что-то вроде, ну примерно от до, но это не точно. никогда не устраиваетесь работать в этот банк и не берите кредиты! Берегите себя и своих близких!

Отзыв полезен?110
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: 

Белая зп, относительно удобный график, можно попробовать пробиться в отделение поближе к дому.

Что можно улучшить: 

Проработала я в этом банке около полугода, за это время у меня поменялся руководитель. Трижды. Последний превзошел всех: такое неуважение и жадность я еще не видела. Начнем с того, что отделение, в котором я работала, было очень проходным. А значит, нагрузки было куда больше чем у коллег-соседей. План на месяц выставляется коллективно. Премия аннулируется, когда не выполняешь план по страховке, что и происходило постоянно. Приходилось врать клиентам про ставки по кредитам, иначе бы люди вообще не брали у нас их. Это был один из факторов, который так же влиял на моральное состояние, по крайней мере, на меня. В коллективе хватало особ, которые так же строили из себя начальников, хотя на деле являлись только менеджерами среднего звена.

Здесь хорошо начинать, чтобы понять что да как происходит в банках, но оставаться надолго я тут не советую.

+ не выплатили и без того мизерную премию за январь, хотя руководитель чуть ли клялся, что она будет. Так что последний месяц по поводу плана можно было вообще не заморачиваться.

Отзыв полезен?50
Ростов-на-Дону
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный менеджер

Плюсы: Ну, я даже не знаю!...
Что можно улучшить: Собеседование поставило меня в тупик. А есть ли вообще выгодное место работы (не только для работадателя)? Руководитель оказался в отпуске, поэтому собеседование проводил старший менеджер, девушка. Что получилось в итоге : - Оклад 23.т.р. + возможна премия 10т. руб. при выполнении всех показателей. НО Если ты выполнил свою нагрузку, а отделение план не закрылось - примии "тю-тю") Таким образом, если какая-нибудь девочка план не восполнит, то "дуля с маком" тебе, даже если перевыполнишь свое. - Выход в свои выходные - действие добровольно-принудительное! В общем, Вы выйдите!) - Оставаться на работе - будите! (Базу прозвонить, совершить "продажи") оплачивать - НЕ будут)) Всё сверхурочные не подлежат вознаграждению! - Отпустить на сессию? - "Да пошли Вы со своей сессией!" За свой счёт (и ещё попробуйте взять! Это посложнее, чем Форт-боярд) или в выходной все сдавайте. Но помните, выходной - один - в воскресение! Можно и иначе: Если у Вас подвешан язык, обман - второе Ваше имя, да, и вообще Вы не страдаете совестью))! Если деньги жизненно необходимы, то можно. Однако, и тут есть камушек: - Сначала Вашу кандидатуру одабривает руководство. (Моё вот ещё неделю в отпуске, поэтому ждем-с). Проходим безопасность (если не прошли - уйдите. Причину вы все равно не узнаете). Шаг 3: обучение (месяц, абсолютно бесплатно для Вас). Шаг 4: Тест. Если хоть один шаг завалите - "уволен!" Даже если это будет тест, и Вас будет отделять всего ничего... - А как происходит работа? - Элементарно, Ватсон! 2-3 дня стоите на входе, помогаете (нет не талончик взять) осознать клиенту, что ему нужен кредит! Может карта (желательно кредитная)? Страховачку, сударь? И все это, пока он пялится в машину с листочками, что бы пройти на следующий уровень)) Хорошо, вы убедили клиента! Дальше Ведем его к свободному менеджеру, для оформления! Не расслабляться! Это не Вам! Это засчитывается девочке, которая оформляет. А Вы продолжайте стоять, накручивать до одури и... надеяться, что в вашу смену и Вам приведут кредит) Что будет толковая девочка, и продажный день. Ну, и несколько дней Вы сидите за столом с компьютером. Мечта постоянного нет. Где будет - там будите и Вы. Ах, да! Моё любимое : +50 холодных звонков в день)) Но это ласкового называется "Тёплая база" Скорее горячая! Они уже все за*****) За столько лет... - Текучка. - "Не большая", - сказала мне дама. 5-6 человек за год. И тут я прикинула: "Если ты не выполняешь план 3 месяца - "арривидерчи!" (Вы уволены!) Если разбросать на год, то и получается на данной позиции каждый проработал 2-3 месяца, а после прощался с банком Ренессанс. P. S. : На каждую рыбу - свой ловец. Решать Вам) Я же хочу постоянное место работы. А не скакать каждые полгода, нарабптывая опыт обмана. На кой черт меня мама в детстве учила "Не ври! Не воруй! Не убей!"??
Отзыв полезен?170
Санкт-Петербург
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: Приятные девушки из отдела кадров
Что можно улучшить: Позвонили, пригласили на собеседование. Прихожу я в бизнес центр, находящийся на самой окраине города (неужели нельзя найти место поближе к центру ???), еду через весь город ради 30 минут, уделённых мне Похоже больше не на офис банка, а на складское помещение без какого-либо контроля Далее - собеседование. Оказалось, что оклад там 20000 рублей, а все остальное - ничем не гарантированная премия. Извините, я лучше пойду продавцом в пятёрочку, там и то лучше предложат условия
Отзыв полезен?92
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Москва
Работает в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: Банк - это престижно. Есть минимальный оклад, который платят во время.
Что можно улучшить: Улучшить тут необходимо все. Банк отстал от жизни. 1.Аппараты оплаты кредита устаревшие, вечно глючат и тормозят. 2.Внутренние программы также устаревшие. 3.Операционная деятельность ужасная, запросы на изменение данных, на подключение банк-онлайн и тд и тп оформляется очень долго. 4.Приложение банк-онлайн плохо работает. (мое личное мнение, как обладателя зарплатной карты, и мнение других людей...) 5. ГЛАВНОЕ, СИСТЕМА МОТИВАЦИИ. Продумана так, чтобы сотрудник мало получал премии, а требуют выдавать креидиты и обманывать людей так..мама не горюй.
Отзыв полезен?120
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Краснотурьинск
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный специалист

Плюсы: Для себя не нашла
Что можно улучшить: Прочитала предыдущие отзывы. Да, есть у них такой прикол)) устраивалась чуть больше года назад (отработала 2 месяца). На собеседовании мне сообщили, что оклад со всеми вычетами будет составлять 11 000 рублей (меня это устроило, для нашего города это вполне не плохие деньги, так как у некоторых 8 тыс. потолок, а тут я ещё имею возможность заработать сверху). Также мне сказали, что пока я новенькая и ‘банк меня не знает’, то одобряемость кредитов будет низкая. Отработав первый месяц и наконец то получив на руки курьером копию договора, я заметила, что мой оклад со всеми вычетами, составляет 9 тысяч, ну и так как в первый месяц у меня кредитов вышло очень мало (также отдельное спасибо коллективу, в лице представителей других банков, которые в наглую уводили клиентов, когда я с ними уже начинала оформлять договор, но это другая история) В итоге за первый месяц я получила таки свои 11 тысяч)) Итог такой, если закрыть глаза на обман с окладом, заработать можно, если вы работаете в крупном городе и с адекватными коллегами.
Отзыв полезен?12
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы: -можно заработать нормально, если впахивать, но вряд ли больше 50к выйдет -комфортное рабочее место -коллеги, руководство офиса адекватное
Что можно улучшить: -просто из инстинкта самосохранения многие не пойдут из-за низкого оклада, оклада ниже не видела нигде вообще, правда, премией реально можно очень сильно перетянуть, но это риск -постоянно приходится не продавать, а врать откровенно, такие ситуации напрягают, да, мы приносим банку прибыль, но тогда и банк, будь так добр, плати нам больше, пропорционально нашему вкладу, понижающие коэффициенты - ужас и далеко не всегда говорят о том, что работал очень плохо
Отзыв полезен?120
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный представитель

Плюсы: Получив приглашение от Ренессанса на должность кредитного представителя в POS-кредитовании (Санкт-Петербург), я была настроена весьма позитивно - уже давно хотелось оставить работу в сфере прямых продаж. На собеседовании мне пообещали оклад 17500 ПОСЛЕ вычета налога (оговорились или так задумано?) + премии, график 2/2 и рабочее место недалеко от дома. И вот я выхожу на обучение. Длилось оно 3 дня по 2 часа, на лавочке в торговом центре, где такая же сотрудница (которая просто работает подольше) показала мне программу для работы и скинула на почту брошюру листов в 20, чтобы я её распечатала, ибо у них негде. На второй день уже другая девушка спросила меня, почему я не выучила наизусть вчерашнюю брошюру, а на третий мне удалось под присмотром девушки 1 оформить целый кредит. Таким образом, я отправлялась оперировать чьими-то деньгами, вооруженная 6 часами обучения и 20 листочками. Кстати, на тестировании выяснилось, что половину листочков мне не прислали. И вот настали трудовые будни. Первые 2 недели были неплохи, рабочее место внутри магазина с техникой и можно было ненадолго зайти в подсобку поесть опере одеться, ребята-продавцы приводили клиентов для оформления. Но вдруг что-то пошло не так, и менеджер сообщила, что из техники меня выселяют (кстати, какой из трёх менеджеров за что отвечал, я за 3 месяца работы так толком и не узнала. Они просто звонили, прибегали, убегали, что-то обещали и бесследно испарялись в воздухе до следующего раза) Короче говоря, три месяца моим "рабочим местом" была лавочка в торговом центре, с ноутбуком, работающим только от сети, подмышкой. Без возможности снять куртку, поесть и тп. Интернет для работы предполагалось раздавать за свой счёт с собственного телефона. 11 часов в день (час обеда, но опять же, где, на лавке?!) мне нужно было ходить по партнёрам и подобно свидетелям Иеговы предлагать просветлиться, пардон, позвать меня если кому нужен кредит. Партнёры смотрели на меня, в помятой от многочасовые сидений на скамейках куртке, с ноутом через плечо, потом на сотрудницу другого банка, сидящую неподалеку в белой блузке за столом, записывали на бумажку мой номер.. И благополучно теряли его на следующий день. И я их не виню. Я не могла дать им ни свой график (у меня его не было), ни инфу по процентным ставкам, ни визитки. Да что там, в тот единственный раз, что меня позвали для оформления, у меня просто не включился ноутбук. Вы бы обратились к такому специалисту? Я бы нет. Ну а как логичное продолжение - нет работы - нет и премии. Два злосчастных месяца я стучалась то об одну стену, то о другую, прося стол и стул, нормальный ноут, модем..но руководство поочередно отбывало в отпуска и отзываться не спешило. На третий месяц протирания зала на лавочке мне стало пофиг. Вы когда-нибудь сидели на вокзале часа 3, ожидая поезд, с кучей вещей, так, чтобы не отойти? Вот у меня так было 4 дня в неделю по 11 часов) И наконец счастливый финал. Сменился менеджер. Она приехала, проводила носом, сказала, что в отсутствии рабочего места и элементарных условий виновата я (мол, отжигала бы я на лавке кредиты с процентами), вот тогда бы мне, может, арендовали табуретку какую. А так, сорян. Ах да, а ещё мы вас решили перевести на точку, где график 5/2 и куда мне добираться 2 часа на транспорте + полчаса пешком. Постойте, а как же обещанные 2/2 и работа рядом с домом? Да вдобавок 17500 - это, конечно, до вычета налога оказалось) Выбор был очевиден и заявление на увольнение не заставило себя ждать. Подытоживая: кредитным спецом в Ренессансе вы будете работать в убогих условиях либо в полном их отсутствии, ибо хорошие места давно заняты старыми спецами, обучения у вас не будет, начальству на вас положить во все дни, кроме проверок, сменный график - не, не слышал. Стоит ли того оклад в 15 000 и скудная премия? Решать вам.
Что можно улучшить: Система обучения, рабочие места
Отзыв полезен?131
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Пенза
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный эксперт

Плюсы: и так приступим!в данной организации проработала 4 месяца! и жалко потраченного времени!более ужасного места работы я ещё не встречала!ни руководители ни менеджеры тебя за человека не считают!работаешь в постоянном негативе,который исходит мало того от клиентов,так ещё и от твоего руководителя!при устройстве на работу,да безусловно описывают все красиво,названивают настойчиво и неоднократно созывая вступить в их якобы дружный коллектив!зп просто нищенская,таких окладов как у ренессанс,просто не встретить по городу!обещанные бонусы выплачиваются просто ужасно!план дают нереальный,постоянные обучения,причём лайт формата,которые просто никчёмны !система работает ужасно,постоянные зависания,что влияет на показатели!график работы,так это вообще отдельная тема!!большая утечка специалистов!!все бегут от туда толпой!!в общем плюсов просто нет,никому не советую устраиваться в эту богадельню!!
Что можно улучшить: Непонимание руководителя
Отзыв полезен?130
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Екатеринбург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Кредитный представитель

Плюсы: График работы единственный плюс
Что можно улучшить: 1.трудоустройство по срочному договору на год ! 2.два раза обложение премии! да да именно два раза считала не раз !3.необоснованное лишение премии, до сих пор жду доказательств за что лишили .4.оклад нищебродский пол года жила только на оклад!!когда увольняешься книжку трудовую затверживают!и премию за 1,5 месяца не выплачивают
Отзыв полезен?80
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Пенза
Работал в компании 1–2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Специалист

Плюсы: Коллектив (не руководство)
Что можно улучшить: Около года проработала в банке. Подробности описывать все не буду, скажу кратко. Это касается ОЦ в г. Пенза. Зп низкая, у премии есть "потолок" и тоже очень низкий. Программы работают некачественно, вечно что-то ломается, не работает, некорректно выгружается отчёт о проделанной работе сотрудников. В последний месяц работы система показала, что в один день я не работала, а сидела в режиме перерыва. Работала я, как положено, делала обзвоны и заводила заявки на кредит. Система так же не отображала звонки! В МСО были заявки, созданные в тот день. Мой руководитель убеждал, что это моя махинация. МАХИНАЦИЯ! Начались угрозы, что ваш банк будет оставлять обо мне только худшие характеристики и сделает так, чтобы меня не принимали в хорошие места. С меня удержали 1500-2000 за административное нарушение, где я якобы не работала. Свою правоту доказать я не смогла. А когда со мной проводили разговор по поводу моего добровольного увольнения, то меня тиранили 40 минут. Сперва называли меня лидером и хорошим сотрудником, а в конце сказали, что я лентяйка, что ни на что не способна и никому не нужна. В последний рабочий день меня обвиняли, что своим увольнение я подвела свое руководство и свою группу. Бонусы не доплачивают, никакого уважения к сотрудникам, планы нереальные!!! Я только потратила свое время и деньги, которые могла бы заработать в хорошем месте. Как говорил сотрудник выше, хорошие отзывы пишут сами HR-ры!
Отзыв полезен?220

КБ «Ренессанс Кредит» (ООО), один из лидирующих банков сектора потребительского кредитования в России, предлагает физическим лицам потребительские кредиты, банковские карты, вклады и другие услуги. Банк основан в 2003 году.

«Ренессанс Кредит» входит в ТОП-50 крупнейших российских банков.

«Ренессанс Кредит» сотрудничает как с крупными федеральными розничными сетями, так и с небольшими региональными компаниями и торговыми сетями, которые специализируются на продаже электроники, бытовой техники, мебели, других товаров и услуг.

Основным владельцем «Ренессанс Кредит» является Группа ОНЭКСИМ, один из ведущих российских инвесторов, который владеет диверсифицированным портфелем активов в сфере финансовых услуг, в энергетической, металлургической и других отраслях экономики.

Работа в банке «Ренессанс Кредит»

Старт карьеры в «Ренессанс Кредит» – возможность получить первый профессиональный опыт в банковской сфере. В банке возможны различные виды занятости и гибкий график работы для студентов и выпускников. Если вы активны и амбициозны, а ваша цель – добиваться большего, если профессионализм и открытость для вас не просто слова, а образ жизни, значит, вы отлично вольетесь в команду.

Отзывы сотрудников банка «Ренессанс Кредит»

Открытость диалога департамента по работе с персоналом банка подтверждается многочисленными отзывами о работодателе от сотрудников компании. Соискатель рабочего места или сотрудник всегда может получить исчерпывающие ответы на вопросы:
о заработной плате и дополнительных поощрениях;
о возможностях карьерного роста и личного развития. 
Высокие финансовые результаты, в соответствии с отчетностью банка "Ренессанс Кредит", и отзывы сотрудников банка помогут принять правильное решение при трудоустройстве. 
Вливайтесь в команду и добивайтесь своих целей!