Отзывы о работе в Л'Этуаль — Красноярск

Близость к дому, белая зарплата, обед за счет компании, возможность подработки Зарплату, логистику, условия оплаты

Зарплата, официальное трудоустройство , подарки, больше не чего сказать Коммуникация сотрудников , нормированный график , убрать штрафы

Своевременная оплата труда, хорошее руководство, официальное трудоустройство Место для обеда, форма для сотрудников

Стабильность, полный соц пакет Заработная плата . Условия труда

Близость к дому, много филиалов, возможность роста по карьерной лестнице, постоянное обучение, чтобы быть более профессиональными. Условия отдыха можно подкорректировать, в каких то филиалах требуется ремонт.

Сеть магазинов очень большая, своевременная зарплата.
Рядом с домом Отношение между сотрудниками неблагоприятное

Хороший уровень оплаты, сменный график, периодами хороший коллектив Дать сотрудникам больше времени на отдых, увеличить бонусную часть за продажи, сделать удобные ценники(а не которые меняются через день), лучше делать отбор сотрудников в руководящей должности, слышать и слушать своих сотрудников

Хороший график, рядом с домом, много подарков,обучений,развития, реальный рост и развитие В случае,если сотрудников мало и кто-то увольняется или идет в отпуск график становится менее гибким

Дружный коллектив , интересная работа в сфере красоты , обучения Решить вопрос о сроках . Платят за продукцию , которая вышла из срока годности сами продавцы !

Хороший старт для молодых людей, компания большая и популярная, главное выучить ассортимент Трудно работать целый день на ногах, зарплата зависит полностью от выполнения продаж

Свобода выбора графика, близость рабочего места Коммуникацию между руководителем

При острой необходимости можно поменять график, обучения очень интересные и хорошие, приложив усилия и проявляя активность можно получать неплохую зп, особенно в декабре, феврале и марте Более избирательный выбор сотрудников, маркетинг планы ( не обязывать продавцов выполнять план по продажам косметики, у которой заканчивается срок годности), всегда иметь охранника, которого, периодически, в период моей работы, просто не было, его обязанности переходили на продавцов, у которых своих дел не мало.

Близость к дому, хорошее обучение, дружный коллектив График работы, нагружают сверх обязанностей, никакого личного времени, обещают 2/2, 3/3, по факту 4/2, 5/1
На работе живешь, даже в выходной могут дернуть, дрюкают постоянным надоеданием клиентам, за что все так ненавидят консультантов

График работы, обеденные перерывы, удобная униформа и обувь, есть хорошие коллеги Зп, отношение руководства к своим сотрудникам, мотивация от компании, нет обеденного места

Близость к дому,честность,порядочность,уверенность в завтрашнем дне. Улучшить ассортимент. Коммуникация между сотрудниками

Хороший коллектив, директор отличная, всегда выслушивает и справедливая! А вот з.п стала меньше, что и расстроило. Поднять оклад, в том числе за переработку.