Отзывы о работе на должности Директор магазина в компании Связной — Санкт-Петербург

Близость к дому, приятная рабочая атмосфера. Адекватное руководство Коммуникацию между отделами.

Хорошая атмосфера внутри коллектива. Оплата труда, место для отдыха, учитывать пожелание по составлению графика работы.

Хорошее обучение специалистов в плане клиентского сервиса, возможность работы рядом с домом, может попасться хороший коллектив Коммуникацию между сотрудниками, директорами и сотрудниками офиса.

Прекрасный коллектив,всегда можно выбрать магазин поблизости к дому,положительные директора Зарплату можно бы увеличить

Вовремя выплачивают ЗП Отношение к сотрудникам, условия на рабочих точках, доступность санузла, наличие обеденной зоны

Приятный слаженный коллектив, который всегда готов прийти на помощь, особенно на небольших торговых точках.
Руководство всегда открыто к диалогу.
Рост возможен, было бы желание и время. Тренинги в компании всячески способствуют твоему карьерному росту и росту твоего заработка. Недостаточно корпоративных видов отдыха. Зачастую сотрудники работают с минимально возможными выходными, и подобные мероприятия от компании были бы как раз кстати.

Возможность отслеживать зп в любое время, тем самым влиять на это. График, торговых точек очень много. Условия для отдыха, отпуска.

Стабильность, белая зп, обучение, корпоративная этика.
Всегда вовремя выплата зп Повышение заработанной платы

Карьерный рост не пустые слова, есть обучение, во время обучения платят, форму выдают Блин, да всё, для начала нормальное обучение и понимание, что работники сети люди. Ни кухни, ни уборной не будет, повезёт если точка в ТЦ, планы продаж космические, и плевать, где точка находится.

Своевременная выплата заработной платы, без задержек и полностью белая. Поднять уровень заработной платы, изменить график работы, набрать персонал, разгрузить обязанности, изменить условия труда.

Гибкий график, корпоративные конкурсы. Можно собрать хороший коллектив, если ты директор торговой точки Начальство не слышит и не хочет слышать своих сотрудников касательно условий труда. У них почему-то есть ощущение что на моё место 1000 человек за дверью в очереди стоит...

Свобода выбора графика +, редко приезжают на точку - , помощи 0 Работы много, зарплаты мало

Стабильные выплаты, дружный коллектив, постоянные обучения Заработную плату, стабильный график, систему премирования и депремирования

Быстрый карьерный рост, отличный коллектив и руководство Выплата премии при условии увольнения не производится

Из плюсов это доступ к современным гаджетам, хороший коллектив Как минимум всё. Сотрудники работают на старом оборудовании, 10-ти летней давности, ужасная, безразмерная униформа, сам процесс работы нацелен далеко не на потребителя