Отзывы о работе на должности Ведущий менеджер по продажам в компании Газпромбанк — Калининград
Оценка компании
2,3
удовлетворительно
3 отзыва
5
4
3
2
1
0
0
0
3
0
76%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Ведущий менеджер по продажам
Калининград,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
ЗП была вовремя. Удобно, что кадры находятся в этом же городе, документы никуда не нужно было отправлять.
Что можно было бы улучшить
Пришла в банк, возможно, в неудачное время. За 1 месяц при мне увольняли и понижали действующий сотрудников в розничном отделе. В целом работал хороший коллектив.
Так же улучшить ПО и взаимодействие с руководителем.
Ответ представителя компании
Май 2023
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Безусловно, бывают ситуации, когда сотрудники покидают банк по разным причинам. Мы стремимся создать максимально комфортные условия для всех сотрудников, помогаем им развиваться и расти профессионально. С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по продажам
Калининград,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Местонахождение офиса, час обеда и выходной в воскресенье.
Что можно было бы улучшить
Все.программы старые
Ответ представителя компании
Декабрь 2022
Спасибо за Ваше мнение. Банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа технологической трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать клиентский опыт и опыт сотрудников. С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по продажам
Калининград,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
ДМС с первого дняПотенциально 14 окладов в год, но это лишь потенциально
Что можно было бы улучшить
Систему обучения, коммуникацию с сотрудниками, иерархию взаимодействия руководителей с подчинёнными, прозрачность оплаты труда, честность и порядочность с клиентами и сотрудниками
Ответ представителя компании
Июнь 2022
Спасибо за Ваше мнение. Заработная плата в Банке включает в себя оклад, ежемесячную премию и бонусы (ежеквартальные, годовые). Премиальная часть зависит от результатов и эффективности работы каждого сотрудника. Также хотим напомнить, что о любой проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Газпромбанк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 24000
Сайт: http://www.gazprombank.ru
Категория: Финансовый сектор