Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Спортмастер — Челябинск

Возможность в построении удобного графика, и корпоротив не игры в магазине Уровень дохода, к примеру базовый сотрудник который на прямую влияет на выполнения плана всего магазина получает меньше чем продавец в зале, мало контактирующий с покупателями

Лояльность компании, харизматичный, добрый, умный и одновременно строгий директор В целом всё хорошо, но увеличить штат сотрудников не помешало бы

Все прекрасно, работодатель отличный, карьерный рост, график Оплата труда могла бы быть выше чем она есть на самом деле, форма в которой мы работаем тоже можно было бы улучшить и усовременнить

Надёжность!! Мне нравиться )) достойная зароботная плата !! У нас волшебный коллектив!! Ппекрасный директор , справедливый и отзывчивый , очень легко и быстро решает все вопросы . Коллеги всегда помогут в любой ситуации !!! Это сложно)))
Работа в сфере обслуживания всегда сложно и энергозатратно , много себя отдаёшь работе , нужен чаще релакс

Поддержка, понимание, дружный коллектив, удобный график работы Мероприятия для сотрудников, чаще менять униформу, увеличение зарплаты

Есть возможность развиваться в компании
Очень круто, что есть отдельное приложение с обучениями, где в любой момент можно узнать новую информацию
Нравится то, что компания дарит подарочный сертификат сотрудникам Очень хотелось бы улучшить униформу, сделать более качественную одежду и желательно теплые кофточки, ибо не во всех магазинах тепло
Хотелось бы увеличить лимит корпоративного такси
И очень хотелось бы вернуть полуторачасовый обед, пожалуйста, ибо по 13 часов бегать ну как-то сильно устаешь
А можно сделать корпоратив от компании?)
Хотелось бы увеличить оплату больничного
Компенсацию обеда хотелось бы добавить

Корпоративное такси , лояльность начальства , коллектив дружный Поднять зарплату кассирам , дать больше ставок в отдельную категорию «кассир».

Отношения в коллективе, заработная плата, условия труда, при желании карьерный рост. Предоставление обедов, отопление в зимний период,

Возможность карьерного роста есть ,очень много курсов для повышения квалификации. Бесплатное питание , дополнительные скидки при покупке товаров в магазине СМ,увеличить зону отдыха. Построить тамбур, где можно утром переждать в холодную погоду ,если раньше приехал на работу

Плавающие выходные, близость к дому Отношение к подчиненным

Близко к дому, свободный выбор графика, доброжелательный и позитивный директор Общение в команде, обучение не достаточно полное

Прислушивание к пожеланию по графику, несложная работа, возможность нормально зарабатывать студентам на очном Коммуникация между сотрудниками