Отзывы о работе в ГСП-Механизация — Санкт-Петербург

Своевременная оплата труда, оплата питание, проезда, больничного, общежитие Своевременное снабжение зап.частями, выплачиваемые премий

Отличное место работы сизы выдают
Условия проживания вполне нормальные
Столовая отличная
Зарплата вовремя. Зарплата для работы на севере уже совсем не конкурентная.

Если есть желание, то можно продлить вахту, бесплатное питание, авиа билет Проживание в комнате общежития по 8 человек, очень тесно, очень редко выдают перчатки на руки, проблема с питьевой водой, покупаю сам

Единственный плюс в этой компании это адекватный начальник колонны. Взять нормального начальника подразделения, который сам бы контролировал не только работу, но и быт где проживают его подчинённые

Честность, зарплата без обмана, отпускные, питание хорошое, сиз, Связь сотовая, вайфай

Всё всегда в срок без задержек, технику ремонтируют слесари, сам только помогаешь, по работе никто не гонит, делаешь своё дело спокойно без нервов Мобильную связь на объектах

Своевременная оплата труда, профессионализм руководства, хорошее питание Жилищные условия, условия проезда до рабочего места

Условия работы. Коллектив. Уровень зарплаты. Возможно карьерного роста. Уровень компетенции руководства.

Зарплата вовремя,график работы 45/45, спецодежда выдаётся вовремя Доставка до рабочего места,если работаешь в своем городе! определенные условия касаемо некоторых вакансий.

Вовремя зарплата. Отношение к подчинённым удовлетворительное. Бытовые условия [8-10] человек в комнате.

Организация труда, отдыха и питание. Возможность обучаться и получать доп опыт Уровень дохода, график вахты 30/30, возможность карерного роста.

Во время выплачивается заработная плата, премирование, карьерный рост, проживание и питание на уровне, проезд от базового города до места работы бесплатно) много плюсов в этой организации Единицы руководство не соответствуют свои должностям.

Зарплата выплачивается день в день, это очень радует.
Есть система премирования. Можно было бы улучшить систему логистики из дома и домой на отдых, подбор билетов и формирование маршрута наиболее быстрого и безопасного.

Своевременная выдача заработной платы, удобный график вахты. Обновление парка. Увеличение заработной платы.

Зарплата без задержек и как обещано.Перелеты за счёт компании. Бытовые условия.Обслуживание в городках.
Обеспечение спецодеждой (выдано не в полном объеме).
Более полный инструктаж вновь прибывших (отношение такое, будто ты всё знаешь по умолчанию).Начиная от того,до куда ехать,заканчивая первичных инструктажей по прибытию.
Ремонтная база для техники могла бы быть лучше.Технику мыть в лужах не особо приятно и неправильно.

Стабильная выплата заработной платы Уровень заработной платы, условия проживания, наладить связь

Зарплата вовремя. Столовая отличная. Проживание в общежитиях, нормальное. Зарплату. Доставку на обед и с роботы.

Условия быта на первом этапе как приехал еда , душ , условия отдыха отличные только в общаге с горячей водой не всегда есть . В общем все хорошо , а потом определяют тебя куда отправлять на какой участке и на какой машине дальше и с этого места начинается другая сторона этой компании . Машины все убитые и старые . Участки куда отправляют людей работать там очень плохие условия быта . На участке более 2000 человек , живут в болках по 6-8 человек , туалет на улице и в нем беспорядок . С душом такая же история . Покушать 3 раза в день не всегда получается как обещали при трудоустройстве , так как на участке очень много народа и еды не всегда хватает на всех . По этому тут очень большая текучка люди приезжают отрабатывают и уезжают и больше не приезжают . При трудоустройстве объяснять правду об условиях быта и работы .

Своевременная выплата зп, предоставление билетов для доставки на объект и обратно Обновление автопарка, качество поставляемых запчастей.

Рабочий график, условия проживания, столовая топчик, качественное обслуживание техники и тд Оплачивать меж вахту, вовремя вызывать на работу обновить технику

Уровень дохода хороший Отношение к людям. Проходишь на новое место работы, а к тебе отношение будто ты отработал в этой организации 5-10 лет.