ОТП Банк, АО (OTP bank): отзывы о работе на должности
Руководитель агентских продаж

Прекрасный опыт, многому научилась именно в этой компании. Благодарна за доверие и понимание. На тот момент заработную плату

Отличный дружный коллектив, адекватное руководство. В целом все отлично, кроме уровня заработной платы. Уровень заработной платы

У нас классный управляющий, очень дружный коллектив. Всегда друг другу помогали, выручали, всегда положенный обед, своевременная оплата. Хорошая мотивация для всех сотрудников. Улучшить единственное можно было помещение офиса. Старый ремонт

ТК соблюдается, зарплата, отпуск все социальные гарантии чётко и вовремя. Коллектив отличный, руководитель супер непосредственный, относительная свобода в выборе графика работы. А вот сейчас подробнее о руководстве, головное руководство хорошее, толковое, а вот руководство местное очень токсичное. Планы всегда завышены неоправданно, причём результаты ГО оценивает как положительные, а местным все не так. Мотивацию используют только токсичную, на чувстве вины, причём неоправданной. А здравые инициативы по повышению эффективности работы постоянно отметают. так как недостаточно квалификации чтобы осознать их. Уровень зп ниже чем в конкурирующих банках. Программное обеспечение и техническое тоже отстаёт, но при этом отличный дистанционный сервис, личный кабинет.

График, близко к дому, отличное руководство, территория, магазины партнеры Прибавить зарплату, прибавить гсм

График работы , выплата строго в даты, без задержек .Особо положительных плюсов не нашла Обучение , взаимодействие и работу руководства

Близость к дому ,хороший коллектив и руководство ,возможность карьерного роста Уровень заработной платы

условия адаптации, обучения, труда, отдыха мотивация, руководящий состав

Возможность обучаться, развиваться. Веселая дружная молодая команда На момент работы в банке был очень низкий оклад (ниже конкурентов) и не оплачивались переработки

Официальная своевременная зарплата, удобный график работы. Дмс Зарплату, обучение внутри банка

Относительная свобода в выборе графика;
Хороший коллектив;
Своевременная выплата з/п;
Льготные тарифные ставки по КД для сотрудников. Необходимо больше заботиться о команде! Очень жадная организация: нет поздравлений с праздниками, нет бюджета на проведение корпоративных мероприятий, нет поощрений.

Продолжает работать на рынке, конкурировать. Чудесная человечность подбора кандидатов. Своевременное внимание к работе руководителей РАПов. Технические условия и уровень заработной платы.