Отзывы о работе на должности Инженер-эколог в компании ЭкоАудит — Санкт-Петербург

Адекватное руководство, понятные задачи и сроки их выполнения. Хороший коллектив: если возникает какой нибудь вопрос, коллеги всегда помогали. ЗП выплачивали вовремя. Корпоративы бы почаще устраивали бы

Для меня удобное расположение офиса. Можно выбрать удобный график работы, возможность расти в доходе, справедливая оплата: сколько поработаешь, столько и получишь. Очень вдохновляющий руководитель, хочется на нее равняться и брать пример. Грамотно организованная работа, интересные проекты, я выросла как эксперт сильно за время работы. В коллективе бывают такие "экземпляры", что словами не описать, но, к счастью, они не задерживаются

Руководство в целом отзывчивое, всегда идет на уступки, если не успеваешь что-то выполнить, не по своей вине.
Хороший молодой коллектив, который не отказывал в помощи, если где-то затык, можно обсудить, коллеги подкинут идей или объяснят.
Интересные задачи, никогда не стоишь на месте, всегда что-то новое, можно делать проект для малюсенькой кофейни, а следом делать проект для огромного завода. Объемы работ нормальные, нет сильной загруженности, не приходится каждый день задерживаться после работы, чтобы выполнить все задачи. Да бывают форс мажоры, когда надо что-то сдать срочно, но это нормальная практика в сфере экологии, главное, что это происходит редко и в последствии за выходы в выходные или задержки на работе, предоставляют выходные..
Совместные корпоративы и праздники в дружном коллективе.
В фирме любят командировки, зарплата всегда вовремя. Поскольку компания всегда держит уверенный темп развития во всех направлениях, а также расширяет штат и ценит своих сотрудников, для более комфортной и эффективной работы было бы замечательно со временем переехать в более просторное помещение, в непосредственной близости от метро.

Работа может быть как удаленной, так и в офисе, есть выбор графика с 8 или 9 утра. Если повезет, то классный коллектив. Как минимум стоит улучшить отношение к своим сотрудникам и к их личному времени (!), чтобы не допускать нервных срывов, от которых почему-то надо оберегать начальство. Устанавливать заработную плату сотрудникам пропорционально их работе, а то сотрудник может делать больше других, но получать меньше. Помощники экологов меняются как перчатки, по неизвестным причинам. Советую выпускникам вузов подыскать другое место работы, чтобы данная сфера деятельности не отбила у Вас желание к жизни.