Отзывы о работе в Мегаполис — Краснодар

Хорошее руководство, всегда поможет советом, расскажет как необходимо делать, научит Уровень ЗП крайне низкий

Помогли устроиться, всё оформили, хорошее отношение к людям, работать очень приятно, но много . Поднять зарплату, упростить водителю документальные нагрузки, что бы за эти деньги счастливо работать.

Белая зп.вовремя в принципе всё Зп по низу рынка
Руководство ( от низшего до высшего ) даёт обещания, но не выполняет.
Если что то случится- во всем виноват водитель ( кража, ДТП итд) На помощь не стоит рассчитывать.
Стоянка возле территории поделена на ,, для простых ,, работников и ,, привелигированных,, ( рук отделов, менеджеры и тд), которые позахватывали себе парковочные места, оградили их цепями , повесили замки .
Полное отсутствие карьерного роста.
Отсутствие места для отдыха.

Крупная белая компания, которая соблюдает все формальности и обязательства перед работником Взгляд на уровень зарплат и подходы к развитию и карьерному росту сотрудников. Мегаполис всегда платит по низу рынка, пересмотр зп будете ждать годами.

Белая заработка плата. Современные методы управления. Стабильно развивающаяся компания Коммуникация между сотрудниками

Стабильная зарплата, удобный график работы, рядом с домом, возможность работать не по скрипту Коммуникацию в коллективе

Продукция Red Bull, режим работы, условия труда, уровень ЗП. Единственное, что можно было улучшить - отношения руководства к сотрудникам.

Стабильная и официальная заработная плата, корпоративный транспорт Место отдыха и для обеда

Стабильность, отношение руководства замечательное, зарплата вовремя Уровень зарплаты средний

Белая зарплата, близость работы к дому. Крупная филиальная компания. Низкая заработная плата, не соответствует объёму работы. Нет возможности карьерного роста. Для новых сотрудников нет обучения и ввода в должность со стороны непосредственного руководителя.

свобода ,развез все точки и можно домой ,удобное расположение, от дома до работы без пробок ,лично для меня. машины с кондиционером ,и уровень зарплаты

Стабильность и хороший автопарк Зп. Плату и обязанности водителя

Идеальное выполнение работодателем трудового договора по начислению и выплате окладов и премий по мотивационным программам. Ввести для старшего менеджмента филиалов обязательное ежегодное полиграфическое исследование, что позволит на ранней стадии пресекать служебные нарушения.

Оформление по т к.р.ф..
Выплата заработной платы без задержек.
Хороший коллектив. Руководство больше обещает,чем делает.
Полное отсутствие карьерного роста и развития.

Стабильность и порядочность. Уровень дохода у рядовых сотрудников.