H&M: отзывы о работе на должности
Директор магазина

Дух толлерантности, нормальное отношение к сотрудникам, уважительное уровень зарплатной вилки, или возможность премий

Ценности, возможность роста, условия труда, забота о сотрудниках, безопасность, все официально Прозрачность в карьерном росте.

Корпоративная культура, 100% соблюдение законодательства, уважение сотрудников, возможности для развития, зарплата всегда четко по графику, конкурентная зарплата. классное руководство, коллеги как семья. И все работает и все работают, есть желание работать, есть рутины, есть понимание о ткаждого, что, где, как, когда и почему! Конечно всегда хочется зарплату побольше, хоть она и конкурентная.
Так как компания хорошая и все держатся за свои позиции, карьерный рост не быстрый, почти на 99% обусловлен от развития компании, появления новых объектов и должностей.

Отличная была компания с возможностью роста личного и профессионального, с комфортными условиями работы ,достойная оплата труда . Не бросать сотрудников и не закрывать компанию. Для карьерного роста я переехала с семьёй в другой город ,теперь осталась без работы

Организованны бизнес процессы
Комфортно работать
Руководство очень квалифицированно Заработная плата
Хотелось бы выше

График работы , возможность карьерного роста, отпуск по расписанию , дополнительное медицинское страхование Больше рабочих часов для сотрудников

Культура, отношение, возможности для развития. Рабочие условия и бонусы. Команды и окружение. Цели компании Мне нравилось работать в компании. Можно улучшить возможность для обучения и развития

Понятные инструкции. Вряд ли обманут. Обучение на всех этапах развития сотрудника.Место отдыха отличное, чего нет у конкурентов. Заменить высокомерие руководителей "Урала" на профессионализм

Организация работы для сотрудников. Хорошие условия: кухня, чай-кофе. Прозрачность в оплате и графике работы Отношение к сотрудникам предвзятое.
Ощущение недоброжелательной позиции и в период обучения и в процессе работы : … будьте счастливы, что мы Вас вообще берём к себе на работу… не очень приятно. Не приветствуется инициатива. Все по шаблону. Прослеживаются личные отношения к сотрудником , а не профессиональные.