Отзывы о работе в Спортмастер — Рубцовск

Комфортные условия труда, коллектив, помощь и поддержка руководства Подарки на дни рождения, 13ая зп, увеличить размер скидки для сотрудников

Своевременная заработная плата. Гибкий график. Расположение работы от дома. Оплата больничного, отпускных. Увеличить мотивацию для кладовщиков. Обеспечить корпоративный поход в трежерный зал для желающих с частичным возвратом денежных средств.

Своевременная зароботная плата хороший коллектив условия труда Повышение зароботной платы и повлиять на руководство ТРЦ что-бы отремонтировали кондиционеры

Зп всегда вовремя, отпуск, график удобный, оплата больничных, хорошее руковдство Премии за количество отработанных лет, теплую форму на зиму

Стабильность ЗП, больничные листы , график, коллектив, безопасность. Бонусы сотрудника использовать и на скидочные товары. А так пока всё устраивает.

Коллектив, график работы, подарки на праздники, карьерный рост Побольше сделать льгот, например на спорт . Форму выдавать теплую.

Всё нравится . Не работа, а мечта. Планирую тут до пенсии проработать
Стабильная зарплата, возможность уходить на больничный, замечательный коллектив. Всё настолько идеально, что даже улучшать не знаю что нужно.
Можно 13 зарплату, например ввести и надбавки за стаж.

Устраивает график работы. Хорошая заработная плата. Отличный коллектив, директор отзывчивый, понимающий, но при этом отлично умеет настроить на работу, замативировать. В компании есть дополнительные фишки, повышение своей заработанные платы. можно будет сделать премию за стаж работы в компании. И выходные дни в день рождения.

Работаю в компании 4года. В компании мне нравится все. Лучший коллектив, который поможет и выручит. Компания предоставляет гибкий график,что позволяет мне балансировать семейную жизнь. своевременная зп.
руководство всегда поможет.
Руководитель наш всегда с нами работает как единое целое. Что больше мотивирует к большим продажам. Оплачиваемые отпуска и больничные листы. В компании приветствуется карьерный рост.
Очень довольна данной компанией. Компании Можно было бы добавить к заработной плате премию за стаж работы.

Безопасность и уверенность в завтрашнем дне!я знаю точно когда получу зп за проделанную работу!
Всё прозрачно и доступно!всё своевременно. Увеличить ассортимент и наполняемость РМ.
Больше обратить внимание на качество товара.
Увеличение зп по уровню рынка.

График, условия , коллектив, руководство, заработная плата Чтобы сделали посещение спортивных секций более доступно, например пол стоимости.

Стабильность, возможность карьерного роста, возможность переезда в другой город. Крупная федеральная сеть. Для условий Сибири хотелось бы зимний вариант форменной одежды, было бы круто включить туда термобельё и более теплый вариант обуви, так как в кроссовках очень холодно.

Индивидуальный подход к каждому сотруднику, своевременное решение проблем и форс-мажоров. Хорошее отношение внутри компании вышестоящего руководства. Работаешь с удовольствием, без эмоционального негатива. Хорошие условия труда. Более гибкий график. В прошлом в компании была возможность работать 2/2 и давался выходной в день рождения сотрудника. Но после график стол 5/2 и это особо повлияло на работоспособность. В семье с детьми не очень удобно работать в таком режиме.

Стабильность, максимальная прозрачность всех процессов, возможности карьерного роста, корректное и лояльное общение на любом уровне. Больше льгот для регионов, увеличить скорость внедрения технологий

Устраивает график работы, лояльное руководство, возможность повлиять на свою заработную плату, возможность карьерного роста, бесплатное обучение от кампании Возможность выбора униформы для регионов с низкими климатическими условиями. Выплата премий за отработанные годы в организации.
Компенсировать транспортные расходы

Работаю 4 год, и не хочется менять место работы ни в коем случае. Мой коллектив самый лучший. С установленными показателями, мы справляемся. Директор очень доброжелательный, отзывчивый, в плане новых показателей или работы, очень доходчиво объясняет и мотивирует, отлично настраивает на работу и на выполнение планов. Организации очень большая, большой объем работы, но от этого только интереснее и увлекательнее. Мотивирующие фишки для выполнения основных показателей , гениальная идея ! Компания бомба! Двигаемся только вперед! Так как работаю на кассе. Было бы комфортно для работы, видеть мне, сколько начисляется бонусов покупателю во время открытой корзины. Чаще всего я использую , либо калькулятор, либо после оплаты корзины смотрю начисление , но это все время. Конечно , когда маленькая сумма, я в состоянии посчитать так. Ну больше нечего добавить, всё хорошо и комфортно.