Отзывы сотрудников о компании КНОПКА
Оценка компании
4,0
очень хорошо
17 отзывов
5
4
3
2
1
9
4
1
2
1
71%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Отличные условия для работы и развития - от супер-комфортного офиса до возможности влиять на любые процессы в компании.Если ты чего-то не знаешь, всегда найдётся коллега, который готов тебе помочь.
Полная открытость, любой вопрос можно обсудить хоть с директором, хоть с создателями компании.
Очень уважительно и бережное отношение к сотрудникам.
Что можно было бы улучшить
Иногда не хватает детальной обратной связи от руководства. Из-за этого не всегда уверен, верное ли направление ты выбрал.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Маша Харченко, HRПривет! Спасибо большое за отзыв.
Про обратную связь скажу так
Если не хватает ОС - просто её попроси:)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Кнопка - это по любви! Влюбилась в Кнопку на этапе телефонного собеседования и до сих пор в остаюсь восторге. Атомосфера, коллектив, руководство, в целом то, как организованы процессы - я восхищаюсь людьми, которые это придумали и воплотили. Да, люди вырастают, уходят, меняют роли, и это жизнь. На всех не угодить.
Что можно было бы улучшить
Пожалуй, только уровень оплаты труда. Но это напрямую зависит от самих сотрудников, если сидеть и ждать - ничего не придет само собой!
Преимущества и льготы
Бизнес-ассистент
Екатеринбург,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Классный офис, возможность удаленки, нет начальника который стоит над тобой как коршун, чувствуется свобода.
Что можно было бы улучшить
1. Самое главное - зарплата. Она оооочень низкая, намного ниже, чем на рынке. Если ты не разработчик, зарабатывать будешь мало. 35-40 это не уровень IT компании. 2. Куча ручного труда. Разработка редко что-то чинит, а ломается все каждый день. Постоянно приходится ставить задачи на разработку и ждать, пока они пофиксят. Это очень тормозит работу.
3. Также к ручному труду можно отнести много кастомов с клиентами, которые нужно поддерживать в ручном режиме, потому что роботы так не умеют. Это плюс куча работы.
4. Нет индексации зп и премии. Делай то, не знаю что и тогда зарплату поднимут. Но максимум +5к в год.
5. Часто могут просить делать то, что не входит в твои обязанности. Разумеется бесплатно.
6. Говорят, что о своих проблемах нужно приходить и говорить, но если ты придешь и скажешь, что не устраивает зп, тебе ее не поднимут)
7. Нет обучения. Обучают сотрудники. Планы по обучению придумываются находу.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Комфортный офис, отличный коллектив, суперские возможности для роста, руководитель, который всегда поможет, можно запускать какие-то новые проекты, которые будут тебе самому интересны, возможность привнести в деятельность компании что-то свое, вынести свою идею на общее обсуждение и внедрить для использования
Что можно было бы улучшить
Было бы круто организовать на постоянной основе обучение, которое бы помогало новичкам быстрее вникать в работу
Преимущества и льготы
Бизнес-ассистент
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Хорошее расположение, разнообразные посиделки, оформление офиса.
Что можно было бы улучшить
Компания, как для клиента классная. Но как для сотрудника не очень. Низкие зарплаты, при многообразии задач. Особенно во время отчётности.Обучение никакое, всех по разному научили, один знает одно, второй знает другое.
Руководство новичком особо не интересуется. Если что то не получается, лучше не научить, а перевести в другую должность или в другую сферу.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобное расположение офиса и уютная обстановка. Молодой коллектив, неформальное общение.
Что можно было бы улучшить
Низкие з/п если ты не разработчик и не руководитель. Потребительское отношение к сотрудникам. Постоянная смена вектора развития и позиционирования компании. Очень шумно и душно в офисе.
Преимущества и льготы
Бухгалтер
Екатеринбург,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Кнопка - прекрасное место для работы и развития, зарплата полностью белая и всегда вовремя, есть ДМС со стоматологией, в офисе есть кухня, спортзал и душ.Тут всегда можно попросить о помощи и тебе помогут. Можно предложить улучшить процесс или внедрить что-то новенькое и если твоя идея зайдёт, то её обязательно внедрят.
Можно получить очень хороший опыт начав с нуля в бухгалтерии, так как Кнопка - это IT-компания, помогающая предпринимателям вести бухгалтерию.
Работать можно из дома и из офиса, никто тебя не будет контролировать, но работы и правда много и хватает всем.
Много людей выросли в этой компании от первичников до главбухов, от бизнес-ассистентов до менеджеров проектов. Но любой рост сопровождается усердной работой - это факт.
Что можно было бы улучшить
Если когда-нибудь добавят компенсацию питания - это вообще будет работа мечты Ну и если человек не настроен на интенсивную и качественную работу, то ему скорее всего в Кнопке не понравится, тут нужно вкладываться сердцем и душой, а не просто отсиживать 9 часов и ждать окончания рабочего дня.
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в КНОПКА
Digital-маркетолог
Екатеринбург,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Особенно хочется отметить адеватность и открытость руководства, приятный коллектив и домашнюю атмосферу офиса. Кнопка - это целый мир традиций и ритуалов, под гибким соусом из Scrum и Agile.Нравится, что нет неустанного давления, ты свободен в выборе своей роли в команде и достаточно легко можешь попробовать себя в новой профессии.
В Кнопке я работаю 8-ой месяц и ощущения от наставничества и доброжелательности моих коллег самые позитивные.
Что можно было бы улучшить
В целом все нравится. Может быть внутренних курсов бы побольше.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Здорово, что можно предложить любую идею, и её рассмотрят.Частые посиделки, тусовки, корпоративы.
Хорошие места для работы, хорошая кухня с казенными харчами (их, правда, немного. Кто успел, тот и съел).
Молодой коллектив
Что можно было бы улучшить
Зп намного ниже рынка. В среднем, на момент прихода, на 20%. В дальнейшем, придётся жить на работе, чтобы подняли на 2-3 тысячи в год. Даже если меняешь должность на руководящую.Слишком молодой коллектив. У 90% сотрудников нет понятия о том, как устроен бизнес, и чем они могут принести пользу.
Руководство постоянно меняет твои цели, хотя ты об этом не знаешь. По итогу, когда сделаешь крутую штуку, тебе скажут, что надо было другое.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Привет! Спасибо большое, что честно рассказал про свои впечатления от работы. Круто, что есть вещи, которые оставили приятный вайб:)
Хочется прояснить некоторые моменты:
- Зарплата и работа на которую ты устраиваешься - это всегда выбор. Мы честно задаём вопрос о желаемом доходе на первом интервью и рассказываем о том, как зарплата меняется. А про уровень зарплаты, мы мониторим рынок труда, хотим оставаться в тренде по рынку, но иногда есть вакансии которые нам не с чем даже сравнить, так как они есть только в Кнопке:(
- При росте в руководителя мы всегда поднимаем зарплату, когда ты действительно уже вырос до него. В процессе есть и премии, и постоянная обратная связь, чтобы понимать - всё ли у нас хорошо.
- Про ожидания от тебя как от руководителя - важно сводиться и разговаривать со своим лидером, наставником. Ведь в IT, в нашем изменчивом мире, часто меняют тактику, чтобы быть успешными. Мы практикуем Scrum-технологии и методологию Agile для гибкости и высокой скорости решения вопросов и движения к целям.
Мне кажется, нам есть о чём поговорить:)
Напиши мне, нам точно есть о чём подискутировать.
Спасибо за отзыв. Маша, HR.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
- удобный офис в центре города;- дружелюбный коллектив;
- корпоративная жизнь;
- регулярная обратная связь каждые пол года.
Что можно было бы улучшить
- большая текучка кадров;- неопытное руководство;
- частое закручивание гаек и ухудшение условий ради «общего дела».
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Привет! На связи Маша, HR в Кнопке:)
Благодарю за подробный отзыв.
Я очень глубоко задумалась, что тебе ответить...
Первые пункты в отзыве, про развитие и культуру иногда и приводят к обстоятельствам во второму блоке:)
Почему?
Регулярная обратная связь, культура где невозможное возможно, где берут и делают офигенные штуки - приводит к тому, что ребята растут как на дрожжах. Год за три!
Для многих это первый управленческий опыт, поэтому в каких-то кругах руководство и правда, недостаточно опытное. Но мы всегда даём возможность ошибаться, научится на собственном опыте, пробовать, спотыкаться, падать и подниматься. Как иначе стать классным управленцем?
Про гайки и их закручивание немного сложно без примеров. Будет круто, если ты напишешь мне на почту hr@knopka.com. Думаю, нам есть о чём подискутировать:)
В любом случае - моя искренняя благодарность за хороший отзыв.
Успехов!
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
август 2022
Что мне нравится в работодателе
Расположение офиса, Удобная кухня, Есть переговорки, презентации для всей компании
Что можно было бы улучшить
Кнопка масштабируется, но в ней ничего не регламентировано. Работают как придетсяУ руководства разные взгляды на развитие кругов, никто не может договориться.
Отношение к сотрудникам потребительское. Все только говорят, что помогут, а сами перекладывают ответственность.
Низкая зарплата. Непонятные условия для роста в компании карьерно и материально.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Привет! На связи Маша, HR
Спасибо за отзыв. Очень жаль, что работа в Кнопке оставила такое впечатление:(
- Полностью поддерживаю, что Компания масштабируется, многие процессы рождаются и меняются на ходу, что не всем нравится. Кому-то, правда, легче работать в жёстких рамках, регламентах, KPI
Но это не про Кнопку:)
- У руководства кругов действительно разное видение про развитие. И круто, что мы разговариваем, спорим и как итог - всегда договариваемся. Это непросто и не всегда прозрачно для сотрудников.
- Про потребительское отношение не соглашусь. Но, может быть ты имеешь в виду какую-то конкретную ситуацию где тебя не поддержали? Напиши мне на почту hr@knopka.com, мы попробуем понять, что пошло не так?
- Недавно писала отзыв про зарплату и выбор. Цитирую "Зарплата и работа на которую ты устраиваешься - это всегда выбор. Мы честно задаём вопрос о желаемом доходе на первом интервью и рассказываем о том, как зарплата меняется. А про уровень зарплаты, мы мониторим рынок труда, хотим оставаться в тренде по рынку, но иногда есть вакансии которые нам не с чем даже сравнить, так как они есть только в Кнопке:("
А о прозрачности роста можно поговорить с ментором, с тимлидом (руководителем) и с нашим директором, Сергеем. Вы максимально открытые для разговоров про развитие, ведь если развивается персонал - развивается и вся Компания.
Спасибо, что поделился.
Преимущества и льготы
Бизнес-ассистент
Екатеринбург,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Очень крутое место! Отличный опен спейс в центре города, самокаты в офисе, блинчики по средам, диваны, пуфики, крутое рабочее место и полная свобода действий и мыслей Но зарплата не конкурентноспособная
Что можно было бы улучшить
Все круто, но если ты не разработчик, получать будешь немного Поднять бы зп и работал бы дальше там
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Маша Харченко, HRПривет! Спасибо большое за отзыв:)
Ох уж эти блинчики от Светы. Правда. Подкупает!
Разговоры про зарплату всегда непростые. Круто про это говорить открыто.
Мы проводим аналитику рынка труда и стараемся быть в рынке, слышим сотрудников. Вакансии у нас уникальные и иногда нам не с чем даже их сравнить...
А ещё, мы работаем над условиями труда, что позволяет конкурировать с другими работодателями. ДМС, спорт, удобный паркинг в центре, офис комфортный с кофемашиной и безлимитной едой. Заботимся о сотрудниках.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Екатеринбург,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Гибкость, лояльность и отличные люди!
Что можно было бы улучшить
всегда есть куда расти, но на данный момент я подсказать не могу
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Привет! Спасибо за отзыв:)
Маша Харченко, HR
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
декабрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Возможность удаленной работы, гибкий график, своевременная выплата з/п, уютный и комфортабельный офис с собственной кухней, проведение корпоративов и постоянные внутрикорпоративные мероприятия. Дружный коллектив, возможности карьерного роста и профессионального развития.
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы, чтобы у компании в соц.пакете было включено ДМС для сотрудников
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Мария Харченко, HRСпасибо за отзыв:) с апреля 23-го года у нас вновь есть ДМС:)
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
ноябрь 2020
Что мне нравится в работодателе
Команда разработки тесно работает с пользователями и разрабатывает собственный продукт, что позволяет развивать его качественно и с любовьюМолодая и креативная команда
Фокус на том, чтобы сделать крутой продукт и доставить радость клиенту.
Руководители компании в легком доступе — всегда можно поговорить, поделиться идеей и воплотить её в жизнь.
Что можно было бы улучшить
Шумно в офисе :(
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Мария Харченко, HRПривет! Спасибо за отзыв:)
Мы приняли это во внимание, и
В этом году мы сделали зону для работы тем, кому необходимо уйти из шумного оупен-спейса.
Front-end developer
Екатеринбург,
ноябрь 2020
Что мне нравится в работодателе
Хороший и дружный коллектив. Первый раз столкнулся с такой организацией, которая реально не мешает работать.
Что можно было бы улучшить
Удовольствие от работы, свобода от менеджеров.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Мария Харченко, HRПривет! Спасибо за отзыв.
Надеюсь, сейчас удовлетворённость и удовольствие от работы выше.
Мы всегда можем обсудить твои задачи и фокусы в работе с лидером команды. Изменить план. Важно такие штуки обсуждать сразу:)
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
ноябрь 2020
Что мне нравится в работодателе
Я работаю в Кнопке уже 8 лет и каждый год я ощущаю свой рост. Свобода и равенство.
Что можно было бы улучшить
Работы много и мы не всегда умеем передавать процессы так, чтобы они не ломались.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Привет!Если этот отзыв 20-го года, то сейчас ты уже работаешь 10 лет
Круто:)
Да, при передаче процесса часто возникают поломки. Люди работают, не роботы. Что-то иногда идёт не по плану, увы.
Здорово, если ты умеешь вовремя починить то, что сломалось. Хорошая тема! Можем обсудить:)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании КНОПКА
Рекомендуют ли сотрудники компанию КНОПКА для трудоустройства?
70.6% сотрудников рекомендуют компанию КНОПКА для трудоустройства, на основании 17 оценок.
Какая оплата труда в компании КНОПКА?
Сотрудники компании КНОПКА оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 17 оценок.
Как сотрудники КНОПКА оценивают руководство компании?
Сотрудники компании КНОПКА оценивают работу руководства на 3.7 из 5, на основании 17 оценок.
Как сотрудники КНОПКА оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании КНОПКА оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 17 оценок.
Кнопка - уникальный сервис.
Мы работаем для бизнеса.
Помогаем предпринимателям разобраться с вопросами бухгалтерии, налогов, отчётности, документов.
Закрываем зарплатные и юридические задачи.
Здесь работают ребята, одержимые желанием развиваться и делать мир лучше.
Нам не нужны начальники, чтобы принимать решения. Мы взрослые, свободные и сами в ответе за то, что делаем.
Наш офис - это дом, коллеги - друзья, а работа - часть жизни, в которую каждый вкладывает смысл.
Мы общаемся на “ты”, гоняем по офису на самокатах, занимаемся йогой и верим, что только счастливые сотрудники, могут сделать счастливыми клиентов.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о КНОПКА
О корпоративной культуре в компанииКатегория: Финансовый сектор Услуги для бизнеса