Отзывы о работе в ЛУИС+ — Москва

стабильность, уверенность в компании, современность, постоянное внедрение передовых сервисов поднятие уровня зарплаты сотрудников выше среднего уровня по рынку, чтобы еще больше мотивировать сотрудников на работу именно в этой компании

Отличная компания, бесплатное трех разовое питание, комната релакса в обеденное время. Немного отстают в технологическом коммуницировании сотрудников

Дают возможность роста, обычные разгоны про семью - не пустой звук. У них уютно Заработная плата могла бы быть выше

Есть завтраки и обеды, чай, кофе и конфеты. Почти у всех гибридный график работы. Зарплаты не индексируются и не пересматриваются. Нет ДМС. Во всем хаос и нет выстроенных процессов. Нет системы наставничества и какой-либо поддержки. Нужно пересматривать отношение к сотрудникам.

Официальная зарплата, обеды, чай и кофе, обучение от Москвы, теоретическая база хорошая. Некомпетентное руководство в Тюмени.
Офис устаревший.
Коллектив не искренний и не дружный, в лицо улыбаются, за спиной шепчутся, есть кто шепчет напрямую руководителю.
Новеньких бросают на самостоятельное обучение и в дальнейшем в работе никакой помощи от начальства, ты в вольном плавании. Дают «мертвую» клиентскую базу, всех платежеспособных клиентов уже разобрали. План не выполнил - свободен! Следующий!
Не ценят ни опытных, ни новых сотрудников.

Возможность работы удалённо. Бесплатные обеды. Удобное расположение. Коллектив лучший что я видел. Возможность роста. Уровень зарплаты отстаёт от рынка

Надёжность, возможность развития, самостоятельность в планировании работы, обучение Заботу о сотрудниках

В компании есть возможность карьерного роста и хорошего заработка, причём в белую. Коллектив может разница в зависимости от подразделения, в котором будете работать. Мне с этим повезло. Бесплатно предоставляют завтрак и полноценный обед, есть выделенные комнаты для отдыха. С точки зрения корпоративной культуры - всё шикарно. Работа точно для людей, которые смогут справиться с многозадачностью, даже мультизадачностью. В остальном, это стабильная компания, которая прочно стоит на рынке, занимая лидирующие позиции. Делигирование части обязанностей менеджеров продаж на дополнительных сотрудников

Достаточно свободный график, великолепный технический отдел
Бесплатные обед, хоть и на любителя
Раньше даже настольный футбол был крутой Коммуникацию между отделами
Чтобы все работали вместе на благо, а не каждый отдел сам на себя и для себя

Полная удаленка, понимающее руководство, сильные спецы, сложные и интересные задачи Слишком много декомпозиций задач

Компенсируют питание на 300₽ Платят меньше, чем обещают

Близость к дому; Возможность самостоятельно выбирать распорядок рабочего дня, возможность отдохнуть в любое нужное время; Была возможность заработать! К ошибкам относились лояльно. Руководство

Удаленный формат работы, адекватное руководство , возможность прокачки скиллов за счёт компании Прозрачность перспективы роста сотрудников

Хоть и проработал в компании совсем недолго, хочу отметить:
прекрасный коллектив, бесплатные завтраки и обеды в офисе, возможность работать на удаленке, прекрасный и современный офис, а также МЕГА лояльное руководство, которое всегда готово помочь в решении даже сложных вопросов Автоматизировать рутинные процессы в компании

белая ЗП, комфортный офис в СПб коммуникацию руководитель-подчиненный

Прекрасный коллектив, дружеская атмосфера, вкусные обеды в офисе Конкурентный уровень зарплаты

Теплый дружный коллектив, отсутствие токсичных коллег, work-life balance, понятные процессы Внедрять больше современных подходов

Прекрасный коллектив, интересные задачи и классные челенджи.
Уходить было жалко. Наладить бизнес-процессы. Нет системности. Планирование в зачаточном уровне.
Нет ДМС.

Быстрое повышение, почти сразу после того, как вышла на работу.
Кухня, разнообразное меню Предвзятость руководства и коллег, условия для онбординга

Удобный офис недалеко от метро с завтраком и обедом как бонус. Кофе, чай, конфеты. Адекватное начальство, соотношение труда и вознаграждения. Способствовать сокращению текучки кадров

Коллективность , атмосфера, общение , хорошее расположение. Взаимопонимание, отношения к работе

Удаленка. Стабильность. Команда. Соблюдение договоренностей с руководителем.

Свобода выбора графика работы. Так же есть возможность работать удаленно и оперативно решаются все вопросы. В каждой компании есть свои минусы, наверное тут минусом я вижу поощрение работников или отсутствие премий.

Современная компания.
Адекватное руководство.
Бесплатное питание (завтраки, обеды)
Высокий уровень корпоративного духа. Семейная атмосфера. Любой протянет руку помощи. Внедрить выдачу полисов ДМС.
Утвердить гибридный формат работы.

Удобное расположение, бесплатное питание, активная корпоративная жизнь Увеличить площадь офиса

Поддержка от коллег в сложных вопросах. Возможность скорректировать график без снижения дохода. Добавить обучение по специальности и дать возможность хотя бы наметить для себя перспективу карьерного роста.

Молодой коллектив, отсутствие дресс кода, несложная работа Рост в зарплате в 2017 г был 5000 в год, быстрее не получится

Отсутствие излишних формальностей, бесплатные обеды, приятный офис, возможность дистанционной работы Построение внутренних коммуникаций, не хватает дмс

Стабильная заработная плата. Чёткое распределение должностных обязанностей Крепко сложившийся коллектив, с трудом воспринимающий новичков и изменения

Корпоративная жизнь, предоставление питания, обучение, близость к метро Сокращённый день в пятницу