Отзывы о работе в РУСАЛ, Центр подбора персонала — Москва
Оценка компании
3,7
хорошо
6 отзывов
5
4
3
2
1
3
1
0
2
0
71%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
.NET разработчик
Москва,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Мне нравилось там работать, так как это было стабильное место работы.Работала в офисе. Внизу была столовая и фитнес клуб.
Что можно было бы улучшить
коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Специалист ИТ
Москва,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Говорю про Москву, офис, специалист IT. Вакансию нашел по рекомендации знакомого, собеседование удалось пройти, потому что пришел с опытом и знал, что потенциально могут спросить. Работать тут не просто интересно, а очень интересно. Огромное производство по всей стране, 1С освоил тут, много чего еще. Даже если когда-нибудь буду искать другую работу, уже у меня будет столько опыта, что куда угодно возьмут.
Что можно было бы улучшить
Подумать насчет полной удаленки. Понятно, что тут проще всех охватить в офисе, но мне было бы удобнее.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Дотация на питание, белая заработная плата
Что можно было бы улучшить
- отсутствует карьерный рост;- уровень заработной платы не сопоставить с объёмом работы;
- нет премирования;
- нет корпоративной жизни;
- ежесекундный подсчёт рабочего времени.
Преимущества и льготы
Ведущий консультант
Москва,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Стремление развиваться и практически отсутсвие блоков для карьерного роста.Если брать на себя бОльшую ответсвенность в итоге оценят по заслугам.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между отделами и авторитарная позиция от руководства. Доступность полной удаленки.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
август 2022
Что мне нравится в работодателе
Конкретность и сложность поставленной задачи. Свобода выбора инструментов для её решения. Соблюдение изначальных договорённостей. Способность выслушать и принять возможность наличия альтернативной аргументированной точки зрения.
Что можно было бы улучшить
Понятие "улучшения" предполагает изменение текущего состояния на базе своего личного восприятия и персональной точки зрения. Главный критерий улучшения - развитие компании и рост дивидентов для акционеров. В нашем случае ничего менять не надо, диагноз за годы работы в компании, и не только в ней, известен и план лечения понятен.Лучшее - враг хорошего.
Преимущества и льготы
Бизнес-аналитик
Москва,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Возможность изучить процессы литья алюминия
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками; обучение персонала; внедрение системы адаптации новых сотрудников; корпоративная культура
Преимущества и льготы
Популярные компании
Популярные компании