Отзывы о работе на должности Модератор в компании ICL Services — Казань
Оценка компании
3,4
хорошо
12 отзывов
5
4
3
2
1
1
4
6
1
0
81%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 16
Все 16
Модератор рекламного контента
Казань,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Условия для работы - кухня, место для отдыха и персональное место для работы
Что можно было бы улучшить
Увеличить зарплату сотрудникам
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Дружественный колектив, хорошие условия труда и сложность работы
Что можно было бы улучшить
Обучение и конкретизацию критерий
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобное рабочее место
Что можно было бы улучшить
Коллектив, систему обучения
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Здравствуйте. Сожалеем, что у вас сложилось такое впечатление о компании. Тем не менее, нужно отметить, что у сотрудника есть способы инициировать улучшения – например, обратиться к DHR или эскалировать свой вопрос к руководству (руководитель вашего департамента – Р.А. – открыта к вопросам сотрудников). Что касается именно обучения – отдел T&D достаточно оперативно принимает в работу запросы бизнес-подразделений на обновление учебной программы.
В целом, если возникают сложности, мы рекомендуем сразу подсвечивать их указанными выше способами, чтобы вовремя разрешить их.
В любом случае, спасибо за фидбек и успехов вам в вашем дальнейшем пути!
Преимущества и льготы
Модератор контента
Казань,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
близость к дому, коллектив
Что можно было бы улучшить
условия отдыха, коммуникацию между руководителями и сотрудниками, оплату труда
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Здравствуйте. Сожалеем, что у вас сложилось не очень хорошее впечатление о работе. Тем не менее, нужно отметить, что у сотрудника есть способы решения сложных ситуаций – например, обратиться к своему DHR или эскалировать вопрос к вышестоящим руководителям. И эти способы работают.В частности, компания уже вносила улучшения в условия отдыха по запросу сотрудников вашего департамента – переоборудовала комнату отдыха в Казани и офис в Калининграде и т.д. Относительно коммуникации – руководитель вашего департамента регулярно проводит очные/онлайн встречи с сотрудниками и открыта к вопросам за пределами этих встреч. Направив свои вопросы и предложения в области коммуникаций, можно получить поддержку для внесения улучшений. Что касается оплаты труда, нам необходимо держать баланс между возможностью предоставить сотрудникам наилучшие условия, а заказчикам – конкурентоспособные цены. Тем не менее, мы работаем над этим и по возможности проводим индексацию зарплат. Также в компании есть процесс Promotion – можно заявиться на любую открытую должность более высокого грейда и, соответственно, с переходом увеличить свой доход.
В целом, если возникают сложности, мы рекомендуем сразу подсвечивать их указанными выше способами, чтобы вовремя разрешить их.
В любом случае, спасибо за отзыв и успехов вам в вашем дальнейшем пути!
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Руководители были неплохие, график работы на тот момент подходил
Что можно было бы улучшить
Повышение оплаты труда от заказчиков
Преимущества и льготы
Модератор сайта
Казань,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Молодой и дружный коллектив, отсутствие дресс-кода, территориально удобно находится зданиеПри выпадение смены на праздничные дни был двойной оклад
Что можно было бы улучшить
Поднять зарплату. Организовать обеденное время (отлучаться на обед можно было минут на 30), при 12 часовом графике отдых был небольшой
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Есть возможность развития в начале карьеры, удобное расположение корпуса, своевременная оплата
Что можно было бы улучшить
Заработная плата ниже ожидаемого, нет возможности для отдыха, отсутствует возможность карьерного роста
Ответ представителя компании
Январь 2023
Здравствуйте. По поводу оплаты – нам необходимо держать баланс между возможностью предоставить сотрудникам наилучшие условия, а заказчикам – конкурентоспособные цены. Над решением других подобных вопросов – карьерный рост и возможности для отдыха – работает руководство вашего департамента, ITBS. Проводится регулярный сбор проблем через внутренние [анонимные] опросники. Процессные вопросы, такие как возможность для отдыха, решаются. Например, осенью-2022 в другом нашем офисе вопрос о комфорте работы в ночные смены, поднятый специалистами по работе с онлайн-сервисами, был разрешен в соответствии с пожеланиями сотрудников. Также при необходимости каждый сотрудник может брать перерыв, запрета на это нет.
Карьерный рост для модераторов во многом связан с прокачкой скиллов и наработкой опыта с дальнейшим переходом на младшие инженерные позиции других департаментов. Руководство ITBS заранее формирует пул желающих совершить такой переход и предлагает их в качестве кандидатов на открывающиеся подходящие вакансии. Также есть возможность роста внутри департамента: по грейдам, в супервайзеры, в тимлидеры. Но, конечно, в большинстве случаев для существенного роста указанного в отзыве опыта работы – менее года – недостаточно.
P.S. Желаем вам успехов в вашей дальнейшей карьере!
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в ICL Services
Модератор контента
Казань,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, в целом хорошая компания
Что можно было бы улучшить
Мотивационную систему, систему наград
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
август 2022
Что мне нравится в работодателе
Прекрасные ребята в команде, крутые супервайзеры. В целом неплохая работа.
Что можно было бы улучшить
Не хватает коммуникации между старшими сотрудниками между собой.
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
февраль 2022
Что мне нравится в работодателе
Наверное самое лояльное и хорошее начальство из всех что знаю. Коллектив тоже хороший. Нравятся доп. плюшки вроде кофе и чая
Что можно было бы улучшить
Зарплаты можно и побольше и условия труда конечно оставляют желать лучшего. Через полгода работы можете попрощаться со зрением в лучшем случае. Из минусов - могли бы делать небольшие перерывы каждый час
Ответ представителя компании
Январь 2023
Здравствуйте. По поводу оплаты: спасибо за обратную связь. Нам необходимо держать баланс между возможностью предоставить сотрудникам наилучшие условия, а заказчикам – конкурентоспособные цены.Относительно условий труда – не очень понятно, откуда происходит угроза зрению. В нынешнее время много специалистов трудятся за компьютером, поэтому рабочие места соответствуют нормативам и регулярно проходят соответствующие проверки. При необходимости каждый сотрудник может брать перерыв, запрета на это нет.
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Зп стабильно и вовремя очень большой плюс , комфортный отдых в обеденное время , вкусная столовая
Что можно было бы улучшить
Думаю зарплата у некоторых была маленькой за такую огромную работу
Преимущества и льготы
Модератор
Казань,
октябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Лояльность руководства, удобный график, хорошее место для отдыха
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы более достойную оплату труда
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о ICL Services
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 3000
Сайт: http://icl-services.com/
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет