Отзывы о работе в АПХ ЭКО-культура — Москва

Офис в Б/ц класса А. Комната-кухня для отдыха большая: 2 СВЧ, ТV，столы с диванчиками и барные стойки со стульями. Панорамное остекление, окна в пол. Ешь и с 16 этажа на Москву смотришь. Кофемашина. З/п по рынку (+) . Вовремя, 2 р. в месяц. Обедать особо негде. Рядом дорогие кафешки и столовая какого-то НИИ (пешком 10 мин.) Парковки своей нет. Подземная за деньги.

Эрудированный руководящий состав , у которых можно много чему научиться и набраться опыта поднятие заработной платы рядовым сотрудникам в виде мотивации

Организация культурных мероприятий. Работа до 17.00 в пятницу. Коммуникацию между подразделениями, бизнес-процессы компании, заинтересованность сотрудников в результате и достижении целей.

Отличный коллектив, уровень дохода, отличные условия труда и удобное местоположение Взаимодействия с другими сотрудникам; каналы коммуникации

Удаленная работа, коллеги, собственное производство овощей закрытого грунта. Работу внутренней программы.

Сотрудничала с этой организацией удаленно, в качестве консультанта по текстам.

Расположили к себе уже на этапе переговоров, приятные люди. Да и дальше было все хорошо. Все свои обязательства по договору комплекс выполнил полностью и в срок.

Особенно подкупила предупредительность менеджеров и быстрота, с которой решались все организационные вопросы. Три месяца пролетели как один день.

Надеюсь еще поработаем вместе! Время от первого контакта до подписания договора - долгие две недели, возможно смотрели и других кандидатов. Но хотелось побыстрее уже решить вопрос. Немного нервировало "подвешенное состояние". А дальше все отлично. Оперативно, быстро, четко и в срок.

Дружный коллектив, вкусная продукция, удобное местоположение Слабо налажено информирование сотрудников о перестановке внутри компании, нет ясности, кто отвечает за какие вопросы (если выходить за рамки текущих задач)

Из положительного только современный офис и оплата без задержек Коммуникации руководителя административного департамента к своим подчиненным, а также коллег между департаментами.
Старый и новый персонал между собой не знаком, даже не здороваются.
В холдинге нет индексации оплаты труда, нет премий, нет дмс и соц пакета.
Просьбы на эту тему игнорируются полностью.
Условия труда и оплату в регионах у овощеводов, текучка слишком велика, люди уходят
Неприятный холдинг!

Идеальные условия для работы в удаленном формате. Работаю почти год и планирую продолжать. Все нравится , всем довольна. коммуникацию между отделами тепличного комплекса и удаленных рекрутеров

Передовая компания, постоянно в развитии: новые площади, новые рабочие места в разных регионах. Так как был на теплицах и видел, как это все выращивается, как шмели летают, то точно знаю: продукция экологически чистая, и домой покупаем, и родителям. В работодателе нравится масштаб и амбициозность, много масштабных интересных задач. Бывает трудно, но результат того стоит. Всё, что нужно для эффективной работы, есть, тут вопросов нет. Есть возможность нарабатывать знания и опыт, проходить обучение. Как всегда в офисе, есть нюансы нахождения в большом коллективе. Жалоб и замечаний не имею, но надо сказать о важном: здесь надо работать. Есть производственная программа, есть показатели. Если готов работать много и оответственно, все получится.

Интересные задачи, возможность предлагать и влиять, руководители отзывчивые, готовы идти на встречу как в работе так по личной необходимости. Достойный доход, выплаты без задержек. Обучение сотрудников внешними провайдерами. Сократить сроки согласования и больше корпоративных мероприятий