Оставить отзыв
Евросеть
2,2
2,2
Оценка работы Евросеть
Оплата труда
1,9
ужасно
Начальство
1,9
ужасно
Рабочее место
2,4
плохо
Коллектив
2,8
плохо
Карьерный рост
2,1
плохо
Рекомендуют для трудоустройства
20

20 рекомендуют работу в компании.

119 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

506 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании Евросеть

Должность
Город
Москва
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства
Кассир
Плюсы: 

 Нет.

Что можно улучшить: 

дурью не страдать этой фирмёшке-вот, что можно улучшить.

Пригласили на собеседование на кассира (позвонили сами по моему резюме) Сказали что собеседование будет проходить примерно 2 часа по времени, что меня конечно немного смутило-что можно 2 часа обсуждать? Да и жалко 2 часа времени тратить на 1 место возможной работы, это при том что денег нет и ты носишься бешеным орланом по собеседованиям. Но всё ровно-поехала. Хотя не мешало бы конечно отзывы сперва прочитать. Но, как говорят учишься на своих ошибках. Собеседование проводила молодая девушка со мной и ещё 3 молодыми людьми, скопом. Сначала рассказала нам о компании и должностях, об их фиксированном окладе в 14 тысяч рублей (всё остальное-проценты по продажам и премии) а потом сказала что сейчас у нас будет викторина по результатом которой она оценит, как мы умеем работать в команде и проявлять инициативу. Если не достаточно проявим инициативу то не проходим по ее проверке и не пригодны к работе в этой компании. Дала нам карточку с ситуацией «новый магазин, недавно открылся. канун Нового года. В магазине работают его хозяева как продавцы, потому что персонал еще не нанят. Приходит покупатель- покупает телефон и на выходе налетает на порог у двери и разбивает купленный телефон. Орёт что тут порог не нужен. Собираются люди. Ваши действия?» Потом заставила нас сесть в кружок как в клубе «Что? Где? Когда?» и дала минуту на решение вопроса коллективом. Мы все 4 человека посоветовались и разработали план решения ситуации. Потом эта девица стала брать заполненные анкеты и беседовать с каждым по анкете и как по мнению каждого надо решить данный конфликт. Спросила у меня почему я иду в их сеть кассиром. Я и ответила что ищу вакансию кассира вообще, а не только потому что она есть у них, так как мне сейчас нужен сменный график работы. На вопрос как решить конфликт я ответила по пунктам которые мы всем коллективом придумали. Когда девица со всеми переговарила она удалилась на принятие решения по прохождению кандидатов. (люди пришли на разные должности) Пришла через 5 минут и из 4-х человек оставила 1. Остальные не подошли этой фирме на их оклад в 14 тысяч рублей+ проценты. Я тоже не подошла. Хотя имею опыт работы на кассе, про который эта девица не задала мне не слова, а стала ... мозг какими то совершенно бредовыми ситуациями. При этом она сказала чтобы мы не расстраивались-через три месяца у них будет опять такой же отбор и можно будет к ним прийти опять. Слушайте, я на этот бред потратила 2 часа, 2 часа ! своего личного времени которое могла бы провести с большей для себя пользой и поэтому когда она еще про повторную  брякнула, мне хотелось уже ей в лицо захохатать и сказать что да, обязательно приду через 3 месяца на их викторину. Люди, не тратьте время своё не эту...! Не в одной серьёзной компании нет таких тупых собеседований-это всё горячий бред их не адекватного руководства. Ушла просто ругаясь матом. Ноги моей там больше не будет, и другим туда лесть не советую. А позвонят еще раз по моему резюме- пошлю их уже на 3 буквы!

Отзыв полезен?52
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Чебоксары
Работает в компании 1 – 2 года
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер по продажам
Плюсы: 

Люди которые пишут что зарабатывают 15000 каким надо быть сотрудником что бы так зарабатывать? Зп хорошая хоть на большой тороговой точке хоть на маленькой, все зависит от самого человека Я работала на тт где оборот по тв 1 м.р. и на тт 7 м.р. и зп там и там + и — одинаковая. В моем городе средняя зп 25 т. р я зарабатывала ну 30, 50, 60. Было и 20 но в том месяце я сама была не была не заинтересована. Есть карьерный рост. Сейчас было объеденение со связным, во время объеденения было тяжело зп посчитали не правильно, потом все исправили. Однако вот сейчас ставка за телефоны аксессуары и услуги такая же как и в евросети и еще добавили оклад. Люди которые хотят приходить на работу принимать платежи и продавать людям которые сами приходят ну как бы вам лучше не смотреть в сторону этого работодателя вы ничего не заработаете. Отличная и дружная компания которая платит людям за работу.

Что можно улучшить: 

Отличный работодатель для людей которые хотят работать и зарабатывать.

Отзыв полезен?29
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Одинцово
Работал в компании 3 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: 

Работал в Евросети с 2013 по 2018. Вкратце: до Октября 2016 г в компании можно было заработать неплохие деньги, даже для небольших городов (в районе 55000р. в среднем, плюс-минус от продажного месяца, планов или сезона), иногда планка спускалась до 35000, иногда поднимается и до 80000. На данный момент ситуация практически невозможна по данным суммам дохода. Изменили мотивацию, ЗП стала гораздо меньше (в среднем 35000р.(зависит от продавца)). Плюсы работы в моих глазах: Евросеть — это большая школа, там и с документами научат обращаться, и людьми управлять, организовать свое время, ответственности научат и т. д.; близкая зона доступности работы (если нет возможности катать куда-либо, то неплохой вариант), перспективы карьерного роста реальны (покажи себя и станешь и Дир.Маг., и Региональным директором, правда на данный момент Зарплата и у них удручающая), график — договаривайся о выходных как тебе удобно (если коллеги не против конечно), если по делам необходимо и коллектив понимающий, тогда и отойти можно ненадолго. В одном понимании бегаешь как веник, с другой стороны ходишь продаешь, так сказать сидишь на попе ровно. Минусы: Нервы в большинстве случаев на пределе, если вы впечатлительный человек (и с начальством не так бывает, и клиенты выводят, но в этом и суть работы), хотя можно и на «расслабоне» работать; становится все больше и больше конкурентов, в связи с этим продажи падают, а планы требуют все выше и выше (как правило от планов крутится максимум вашего дохода, будь вы директор, продавец, регионал или управляющий филиала); корпоративные скидки на «нормальные» телефоны — копейки, даже смешно, другое дело если вас «бренд-китаец» интересует; приходится иногда выполнять некоторые планы, которые «правильным» путем не закроешь; будьте готовы ко всевозможным удержаниям за товар: (бывало что заставляют отправлять долго-хранимый товар на центральный склад, будучи в идеальном состоянии, а потом присылают письма о том, что товар пришел разбитый, будьте добры оплатите около 70% его стоимости с вашей ЗП, так что не забывайте про осторожность, отправляете товар — фотографируйте, снимайте внешний вид на видео, чтобы не попасть как большинство непредусмотрительных сотрудников. В любой работе, если вертишься как в котелке, тогда заработаешь (хочешь жить — умей вертеться). Меня данная компания долго устраивала, но когда-то наступает предел не довольствия то по ЗП, то по другим моментам. В данной компании я был и директором магазина — наставником для стажеров, и продавцом и обучался на регионала, но как оказалось в последнее время уже не стоит оно того.

Что можно улучшить: 

если прочитать выше, то все понятно.

Отзыв полезен?43
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Иркутск
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: 

их нет.

Что можно улучшить: 

ничего! компания на дне! не идите туда работать! все недостачи и инвентаризации будут высчитывать с вас! плательщики доканают со своими не оплаченными кредитами (с оплаты одного кредита в зп падает от 1–20р) и умирает много ни в чем не повинных нервных клеток ! зп у меня была 15000 максимум ! при том было время работала одна на точке с 9 до 9 без выходных (работать не кому) и в тот месяц получила 8000 видит бог не вру) с продажи айфона в зп может упасть 40 рублей 9но всегда по разному) короче! работа ад сотрудников не уважают Не идите туда! бегите.

Отзыв полезен?90
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Челябинск
Работал в компании 3 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы: 

Плюсы были до объединения со связным. Сейчас их нет.

Что можно улучшить: 

Ничего уже нельзя улучшить! Куча лишних отчетов, з/п не выше 30, появилось много ненужных начальников которых нужно кормить, видимо в связи с этим уменьшились з/п на 50% минимум. У розницы дела обстоят не лучше, порезали все мотивации, уменьшили коэффициенты. Работать туда сейчас пойдут только те, кто не в курсе какие з/п были 1–2 года назад.

Отзыв полезен?61
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Краснодар
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: 

После слияния со связным практически никаких, кроме коллектива и карьерного роста.

Что можно улучшить: 

Улучшить можно все. От оплаты труда до функционирования. Неадекватные планы, неадекватные клиенты. Работа заключается в оплате кредитов банков, в которых ес не оформляет кредитных продуктов. В день по 100 чеков оплаты кредитов микрозаймов, кредитных карт, всяких русфинансов. Неадекватные «кредитники», которые не в состоянии оплатить кредит онлайн, зато в состоянии написать жалобу на сайтах, когда не работает 1с или нет ответа от банка при оплате. Каждый день-каторга оплаты кредитов, а не продажа и заработок. С оплаты несчастных кредитов получаешь 1–15р. Пока ты оплачиваешь кредит, другой сотрудник может продать нормальный товар. Недовольные лица кредитники, когда им сообщаешь, что обновляется система (а такое бывает довольно часто и не вовремя) Не рекомендую для трудоустройства. Нервам конец после месяца работы 0/10.

Отзыв полезен?140
Волгоград
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: 

Не в коем случае не идите туда работать.

Что можно улучшить: 

Фиксированный оклад это 5000 р, за график 5*2, остальное проценты с продажи, вообщем тыс. 6–7 получите и всё и то если повезёт, так ещё около 10 дней стажировка на точке за полный график и тебе платят 500 р. день и это без вычета НДФЛ, вообщем крайне не рекомендую для трудоустройства.

Отзыв полезен?80
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Новороссийск
Работал в компании 1 – 2 года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: Коллектив, конечно же!
Что можно улучшить: Это был первый опыт трудоустройства. Жесть, одним словом. При трудоустройстве необходимо было ездить в другой город на собеседование и подписание документов (за свой счёт, разумеется), там вам менеджер все мило рассказывает, далее дают заполнять кипу бумаг, толщина всех бумажуль явно колебалась в пределах от 30 до 50. В конце до такой степени устаёшь, что уже и вовсе ставишь подписи, не понимая, под чем же ты вообще подписываешься. В самом начале необходимо учить кучу акций, половина из которых уже давно неактуальны, а потом сдавать тесты. Региональный директор, позволяет себе некорректно выражаться в присутствии сотрудников, переходить на личности и вообще ведёт себя, как последнее... с района. Отвратительное отношение. График работы 5/2, с 8.00 до 21.00, при этом, ты помимо продаж ещё и драишь полы, убираешь в салоне, протираешь витрины, по совместительству уборщица, короче. Самое интересное, это, конечно зп: оклада у вас нет! Ваш доход - это только проценты с продаж. Каждый месяц вам в качестве аванса кидают около тысячи рублей. По сути, сотрудники на непрлходной точке выше 6 тысяч не получают. Отвратительная контора, обходие её стороной!
Отзыв полезен?130
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Москва
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Менеджер по продажам
Плюсы: Плюсов вообще нет! Только друзья, которых ты приобрёл во время стажировки в учебном центре
Что можно улучшить: Ребят, даже не суйтесь! Евросеть /Связной одно и то же если что. Это ад, перед тем как идти туда, прочитала здесь отзывы,но деваться было некуда, деньги нужны, работы нет. 6 дней гоняла в учебный центр, тратила деньги на дорогу и еду, развлекались мы там с 10 до 6, потом стажировка на точке. Вот тут то началось, в уц не научили даже с 1с работать только заставляли учить акции, которые на точке все равно не используют. Заходит на точку один СНГ деньги переводить, иногда покупали что нибудь стоящее. Сейфа нет, камеры толком не работают, деньги сами считаем, аппаратуры нет, компы виснут, может оплата пройти и деньги снимутся у покупателя, а к тебе не придут, чек не выдаст и все ты встрял на 200 штук. Если на точке что то своровали, все повесят на тебя, типа не досмотрел. Вся компания стажёров, с которыми выпустилась были в .., 40% в том числе и я ушли во время стажировки, 40% уже когда устроились, уволились, но это сделать очень трудно,будут угрожать, так как у них вообще все валят, и нет сотрудников. И да зарплата мизерная! 25 максимум, при том что 6/1 по 12 часов пашешь. Не идите туда, не тратьте нервы, деньги и время. И кстати, за стажировку не платят.
Отзыв полезен?120
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 1 – 2 года
Рекомендует для трудоустройства
Экспедитор
Плюсы: На этой должности надо доставлять товары и собирать с торговых точек. Хороший коллектив. Дают проездную карточку на месяц на 70 поездок в метро и неограниченные в наземном транспорте. Можно купить товары по корпоративной цене (со скидкой), если 3 месяца отработал. Возможно совместить работу с учёбой (вечерней или дневной), или другой работой. Адрес доставки можно выбрать свободно по пути или рядом с домом. Оформление по трудовой книжке. Объездил весь город. Как небольшая подработка подойдёт.
Что можно улучшить: Когда приезжаешь на торговую точку за товаром, часто продавцы даже не знают, что им надо отписать товар и как это делать. Попадаются товары во вскрытых упаковках или с витрины. Оплаты сотовой связи за звонки клиентам нет. Зарплата у пешего курьера всего 13920р/месяц, а у курьера на автомобиле в 2 или более раза выше. При этом з/п пешего не зависит от количества и дальности доставок, нет доплаты за работы в выходные и праздничные дни. Карьерного роста нет, повышения з/п нет.
Отзыв полезен?23
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Самара
Работает в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Кладовщик
Плюсы: коллектив
Что можно улучшить: по порядку при трудоустройстве очень долго проводят какие то проверки, плюс нужно пройти полиграф, хотя толку от него никакого склад находится очень далеко, ехать до него либо с пересадками, либо на машине. есть вахта, но она не собирает людей по городу а едет с одного места, то есть до нее тоже надо доехать. в 8 вечера, когда заканчивает работать склад, вахты обратно нет (есть только в 5, для офиса) сам склад в печальном состоянии, старая постройка, туалет в состоянии студенческой общаги, горячей воды вообще нет, холодную вечером выключают, женская и мужская кабинки по соседству. т.к. здание старое, проводка тоже старая, больше половины ламп перегорело, в помещении очень тусклый свет кухня - старые столы, обшарпанные и порезанные стулья, находиться там неприятно. еще там стоит сломанный диван, так сказать для отдыха, но приближаться к нему страшно канцтоваров мало, стикеры работники покупают сами за свой счет. компьютеры древние, с процем кор 2 дуо 2006 года, все сканеры шк работают через одно место, про клавы и мыши вообще молчу график - 4 работаешь 2 отдыхаешь, по 12 часов, учитывая время которое затрачиваешь на то чтобы доехать до работы и обратно - спать и отдыхать некогда. за одну смену с учетом вычета налогов - 1740 рублей, в наше время - копейки. в месяц отрабатываешь огромное количество часов, а получаешь как за 2-2 на нормальной работе. плюс "штрафы " форму выдают только через месяц, первый месяц работаешь в своей зарплата оклад, то есть все получают одинаково. в итоге - кто то работает, кто то ничего не делает, в основном старички короче, подходит как временная работа, долго тут задерживаться не стоит. основная проблема это мизерная зарплата для такого количества часов и состояние самого склада
Отзыв полезен?40
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: Нет, нет и ещё раз нет, одна мишура.
Что можно улучшить: Ребята, когда я туда устраивалась, то даже представить не могла, в какую ж*** я попала... причём, уже после того, как еле ушла оттуда, много «хорошего» узнала о Евросети, обидно только то, что раньше об этом почему-то ничего не слышала. Зато, когда у них идёт отбор, там такие кастинги, как в космонавты, а это просто развод чистой воды,типа попасть к нам фиг попадёте, а если попадёте, то пожалеете об этом и будете бежать оттуда сломя голову. Элементарно, на нашей точке не было ни одной камеры, ни автомата для проверки денег, в общем, ничего хорошего. И возьмите за привычку читать отзывы, прежде ,чем пойдёте на любое собеседование, потому что если бы я почитала отзывы о Евросети, то я бы даже время на них не потратила.
Отзыв полезен?201
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Москва
Работал в компании больше 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Разработчик
Плюсы: Хороший коллектив, по крайней мере старички, которые ещё не успели уволиться.
Что можно улучшить: С уходом отношение к сотрудникам стало катиться под откос. Как результат, вакансии оценивают ниже рынка. Разделили зарплату на квартальную премию и зарплату. При увольнении не заплатили квартальную премию.
Отзыв полезен?60
Ипатово
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: После собеседования что-то я их не вижу.
Что можно улучшить: Директорам магазинов - побольше позитива! Вы должны меня убедить в том, что работа у вас - это рай, а не в том, что вы такие бедные, что работы у вас - непочатый край. И потом - какая вам,, разница, каким телефоном я пользуюсь? И что с того, что вы в основном, дорогими "iphone" барыжите? Продать я его не смогу? Так вы научите! И уж точно на собеседовании не хочется видеть кислых физиономий. Но об этом я уже говорил...
Отзыв полезен?100
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Волгоград
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: Единственное - это коллектив, но тут как повезет.
Что можно улучшить: Я отработала в компании лишь месяц, после чего сразу сбежала. Но за этот месяц я сделала вывод лишь один - не компания, а шаражкина контора. Во-первых, запомни, там ты лишь раб. Я, придя и попросив график 2/2, работала 6/1 по 12 часов. Каждый день выслушивая какая я...и сломала кому-то телефон, положила не на тот номер. Честно, последнюю неделю я выходила из дома с истерикой, что уже не могу... Во-вторых, нужно Оформляя рассрочку, да и просто, мне нужен "достойный чек", а для этого нужно набить в этот чек всякого , извиняюсь за выражение, за которое клиент будет переплачивать. Тут много минусов, я разочарована очень.
Отзыв полезен?191
Ипатово
Попытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец-консультант
Плюсы: реклама
Что можно улучшить: уже раз 10 на собеседование не приезжала HR из Ставрополя. Дату назначили, люди сбежались, потому как работать негде, пришли, заполнили по второму разу те же анкеты, а HR где-то потерялись...
Отзыв полезен?30
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Санкт-Петербург
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: Хорошие тренинги на обучении. Очень похоже на кружок театральной студии, отличная возможность поучаствовать в различного рода импровизационных постановках итд., изучить психологию покупателя, механизм продаж. Поначалу кажется что дальше мир вокруг будет таким же розовым как на тренингах. Как бы это ни казалось странным, но главные плюсы этой фирмы заключаются в бешеных темпах работы и многозадачности. За день с тобой происходит всё что только можно и нельзя!! Самые экстремальные ситуации. Это хорошо для саморазвития, выйти из зоны комфорта и поработать в Евросети.
Что можно улучшить: Неоплачиваемая стажировка. При трудоустройстве говорят что она оплачиваемая. Дней 20 она длится, и только после этого выясняется, что после этого еще надо отработать месяц и только потом ты получишь деньги за стажировку вместе с зп. Итого 50 дней денег у вас не будет!! Ужасная техника компы виснут так как будто под хмурым. Компы года так 1255го. Сначала работал на норм точке в центре города рядом с метро. Проходимость была неплохая, хоть основной поток клиентов это выходцы из соседних стран СНГ, которые по русски почти не говорят и им нужно только сделать денежный перевод родным в свою страну. Иногда были удачные дни, удавалось делать хорошие чеки. Тут как раз пригождаются навыки "театральной студии" с тренингов - обманывать надо так чтобы сам поверил в то что говоришь. Все это продлилось около 6-7 дней. Потом меня кинули на точку пониже уровнем. Вечером мне позвонил Директор магазина и сказал что ключи он оставил в кафе рядом, утром придешь заберешь. Я пришел утром, зашел в этот магазинЧИК и понял что в чем то подвох. Потом выяснилось что даже директора нет, продавцов тоже. Был какой то чувак рокер, появлялся иногда раз в две недели, после него касса уходила в минус . Вся административка легла на меня, я ничего не понимая постоянно звонил в службу поддержки, благо они работают нормально. Поток клиентов сузился до выходцев из СНГ. Покупатели в этот магаз заходили настолько редко, что продажами там и не пахло. САМОЕ ИНТЕРЕСНОЕ!! Клиенты - выходцы из СНГ. Магазинчик 3х4 метра, перед инкассацией приходит гневная женщина которая по гарантии сдала тел в ремонт на этой точке 3 месяца назад (а он оказывается все 3 месяца так и пролежал тут), пытаемся решить непростой спорный вопрос, набиваются наши друзья из СНГ, ставщики на спорт и тинькофцы. Много, яблоку негде упасть. Идеальная школа выживания. Денег естественно мне заплатили совсем мало потому что планы я не выполнил))) Перед увольнением устроили инвентаризацию, короче там резко появился директор вроде дела пошли в гору в магазине. Но нет. Через 5 дней после увольнения, по итогам инвентаризации в магазине обнаружилась недостача товара на сумму 70000руб. И самое главное!!! В магазине обнаружен товар не числящийся на этой торговой точке, на сумму... 30000руб!!!!!!! Честно, я ничего не крал и все заработанные левые деньги клал в кассу чтобы закрыть минус. Все говорят о том что при увольнении вешают долги, а я кажется вышел из воды сухим.
Отзыв полезен?140
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Благовещенск
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: Плюсов скажу сразу нету
Что можно улучшить: Работал как белка в колесе, 24/7 Пришёл когда работать обещали одно, получил со всем другое, только после стажировки пришла проверка, сразу начали вычитать так как стоя в табеле, без долгов в этой компании работать нельзя
Отзыв полезен?70
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Мурманск
Работал в компании 3 – 5 лет
Рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: Не знаю ,как в других городах,но в Мурманске у меня проблем небыло . Самую высокую зп я получил 47000 .в др. Месяцы меньше 37000 не получал . Одним словом если не лох то не обидят в этой компании . Предлагали повышение на другую точку ,но я отказался ,боюсь там дурачков тупых и ленивых. Вот так и остался продавцом . Стабильность привыше
Что можно улучшить: График хотелось бы 2 через два
Отзыв полезен?315
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работал в компании 1 – 2 года
Не рекомендует для трудоустройства
Продавец
Плюсы: Навык работы в 1с. Для меня, как для студентки, это было очень даже полезно. Правда какой ценой далось встаёт вопрос а стоило ли оно того? Это отличное место для тех, кто хочет просто "пособачиться" на первое время прежде чем найти что то достойное и с хорошими условиями. Евросеть это школа.
Что можно улучшить: Раньше я думала, что все ответы здесь купленные. На самом деле, минусов настолько много что дай бог ничего не забыть. 1. Начальство. Будьте готовы, что об вас будут вытирать ноги все кому не лень. Если вам повезет с коллективом смело можете считать себя "парнем в рубашке" потому что это случай 1 из 100 когда тебе везёт с коллективом, когда не каждый переживает только за себя и готов идти по головам других, но и что то общее светлое и хорошее объединяет всех вас. Как только регионал прочухает, что у вас теплая дружная семейка, он\она вас тут же расформируют по разным точкам. Ибо нефиг. Даже когда вы звоните на справку и спрашиваете что то, чего не знаете, будете готовы к тому, что вас скорее пошлют на все 4 стороны, или (ещё хуже!) начнут кидать по другим "специалистам", чем действительно в чем то помогут. 2. Оплата труда. Ее нет. В теории представим, что в том месяце ты выполнил все планы и продал по листам продаж на около 30к, все казалось бы хорошо, но. Получишь ты около 15. Минус инвентаризация, минус налог из всей премии вообщем, минус ещё что то с чем то, по поводу чего тебе не может сказать ни одна бухгалтерия. Ну захотели и сняли с тебя ещё 5-7к. Ну ты там это, не расстраивайся. Дай бог в следующем месяце повезет. Не подумайте что я унылое зажатое .. которое не умеет продавать, отнюдь. Я могу продавать и делать хорошие чеки, но. Бывало такое, что у меня из зп удерживали действительно непонятно как и зачем необоснованные суммы. Такое явление здесь очень частое. Будто зп начисляют наугад +- половина. Смотря в какой фазе луна сегодня. 3. Планы. Они никогда не будут ниже факта. Люди стали умнее. Им не нужны дополнительные страховки, гарантии и уж боже упаси настройки. Блок услуг выполняется особенно тяжко. Приходится пихать людям в кредиты, и конечно же, они потом приходят разбираться чё Каво. Здесь работают только студенты и терпилы. Карьерного роста как такового нет, продавцы получают больше директоров, а больше расти и некуда.
Отзыв полезен?111

Евросеть — покупки по выгодной цене

Компания Евросеть — это самая крупная в России розничная сеть, занимающаяся продажей мобильной и портативной техники. Кроме этого, она специализируется на оказании услуг в сфере финансовых сервисов и сотовой связи. Салоны компании предлагают клиентам широкий спектр высокотехнологичных товаров:

  • мобильные телефоны;
  • планшеты;
  • нетбуки;
  • смартфоны;
  • аксессуары ко всем устройствам и не только.

Кроме всего прочего, в магазинах этого бренда можно приобрести авиабилеты, билеты на развлекательные мероприятия, оплатить штраф или кредит, настроить необходимое оборудование и многое другое. Со всеми услугами можно ознакомиться, посетив салон компании.

«Евросеть» — один из наиболее известных брендов на территории страны. Каждый месяц салоны компании посещает не менее 50 миллионов покупателей.

За свою деятельность организация получила несколько премий и наград в разных номинациях.

Работа в Евросети

Если вас интересует работа в Евросети, можете попытать счастья. Компании является еще и одним из крупных работодателей на территории России. Она предоставляет рабочие места свыше 30 миллионам человек.

На сегодняшний день «Евросеть» включает в себя более 5 тысяч магазинов, которые расположены не только в городах страны, а и в странах СНГ. Из них на территории России находится более 4 тысяч.

Как и любая другая компания, «Евросеть» обращает внимание на соискателей вакансий, обладающих следующими качествами:

  • профессионализм в своей области.
  • ответственность.
  • коммуникабельность.
  • пунктуальность и аккуратность.

Вакансии в «Евросети»

С вакансиями, предлагаемыми компанией в конкретный момент, можно ознакомиться на официальном сайте. В «Евросеть» требуются работники в самых разных областях:

  • продавцы;
  • кассиры;
  • бизнес-тренеры;
  • рекламационные менеджеры и не только.

Для ознакомления с условиями труда и требованиями к кандидатам на свободную должность стоит обратить внимание на отзывы о работодателе. Они позволят не только оценить обстановку, а и получить ответы на многие вопросы, интересующие новичков: как принимают новых работников, какова сумма заработной платы, есть ли соцпакет и другие.

Чем полезны отзывы о работодателе?

Некоторые пользователи интернета не считают важным обращать внимание на отзывы о работе, размещенные на просторах Сети, и делают это зря. Очень часто из них можно почерпнуть немало полезной информации.

Найти правдивые отзывы реальных людей, которые сотрудничали с компанией «Евросеть», можно на нашем портале. Здесь собраны мнения, полезные для соискателей. Внимательно прочитать их стоит до прохождения собеседования. Ведь работодатели не всегда говорят правду обо всех рабочих моментах, с которыми приходится встречаться лицом к лицу.

Отзывы сотрудников о компании «Евросеть» станут отличным помощником на пути к поиску надежной и долговременной работы с достойной заработной платой, позволяющей планировать свое будущее.