Отзывы о работе на должности Менеджер по продажам в компании Рабочие Руки — Краснодар

Лояльное руководство, дружный коллектив, интересный и самое главное полезный продукт, который сейчас востребован на рынке.
Есть гибридный график, так что можно работать в офисе и на удалёнке всё обсуждаемо.
Денюжки всегда поступают вовремя, иногда даже заранее)))
Всегда поддерживаются любые инициативы к развитию себя, так и отдела в целом. Тут сложно что-то добавить, единственное что наверное не хватает, по сравнению с государственными фирмами, это ДМС, но всё компенсируется хорошим коллективом, что в гос. учреждениях редко или нет вовсе)

Отличная быстрорастущая и амбициозная компания! Нет бюрократии. Отлаженная работа. Хорошее отношение к сотрудникам и лояльное руководство. Постоянно стремятся улучшить качество работы сотрудников, поэтому лентяям тут точно не место, а так компания готова вкладывать деньги в тех, кто готов приносить пользу компании. Работаю больше года и за это время наблюдаю за стремительным ростом, приятно осознавать себя участником этого процесса. Не хватает неформальных встреч внутри компании, корпоративов. Понимаю, что это непросто организовать, так как сотрудники работают в разных городах РФ. Ну и конечно всегда хочется больше зарабатывать)

Организация, которая дает возможность реализовать себя
1. Руководство слушает и слышит своих сотрудников, все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации.
2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост
3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, прозрачные условия мотивации интересные и весёлые корпоративы
4. Коллектив из настоящих крутых специалистов, с которыми можно и посмеяться, так же на которых можно положится в трудную минуту
5. Достойная оплата труда Добавить плюшки в виде: йоги, бассейна, корпоративной библиотеки,изучения иностранных языков.

Официальное трудоустройство, лояльное руководство, минимум бюрократической волокиты, перспективность направления Техническое оснащение, софт, гибкость формата работы