ZOLLA: отзывы о работе на должности
Продавец-консультант

Свобода выбора рабочего графика, количество рабочих часов, лояльное руководство, близость к дому Уровень дохода, увеличение числа сотрудников

Удобство подобрать график под себя, близость к дому, возможность перевода по сети без увольнения Расширить зону отдыха, увеличить время отдыха, потому как весь день на ногах

Было удобно добираться, хороший коллектив, безумно приятные девочки Очень не хватает охраны, очень часто происходят кражи

Удобное место расположение, можно выбрать место ближе к дому. Адекватное руководство, идущее на уступки. Возможность карьерного роста. Корпоративная скидка. Доступное обучение для начинающих. Повышение уровня дохода

График, но работа 12 часов на ногах и еще после смены принимать товар... это физически тяжело, мягко говоря Нанять охранника, чтобы он следил за ворами, а не скидывать все на консультантов и кассиров
Сделать з/п не менее 25.000

Устраивалась продавцом консультантом, но приходилось всегда стоять возле примерочной и контролировать ее с утра до вечера, изначально когда утраивалась на полный день мне объяснили что работа в зале с людьми, но то что 12 часов на одном и том же месте не отходя от нее не на шаг это издевательски Поставить камеры видео наблюдения в магазинах zolla что бы с людей каждый месяц не вычитали за воровство по 10.000
Нет места для обеда и отдыха

Близость к дому и график , остальное добавить нечего - минусов больше чем плюсов Условия для сотрудников , поставить камеры наблюдения за ворами, чтобы с сотрудников не списывались деньги

Честность, внимательность к сотрудникам, трепетное отношение к труду, возможность увеличения дохода Зону отдыха и коммуникацию внутри коллектива

Работу можно совмещать с учебой, очень удобно. Была хорошая управляющая Отношение к управляющим и администраторам вышестоящего начальства

Удобные расположение , график подобран лично, отличный коллектив , зп строго по расписанию Коммуникация между сотрудниками

Свобода в выборе своего графика. Близко к дому. Уважение к персоналу Отношения между коллективом

Руководитель лояльный,идёт на компромисс.Но требует ответственного отношения к работе. Создать место для отдыха сотрудников.А не всё в одном месте.

Единственный плюс - коллектив Низкая заработная плата, при работе продавцом консультантом, приходится ещё работать и за кассой, что в обязанности не входит, вечная нехватка персонала и вынужденные выходы на работу в выходные. Нет возможности сидеть даже за кассой.

Расположение близко к дому. Зароботную плату. И хороший процент за выход в нерабочие дни

График , близко к дому , зона отдыха , з.п вовремя, хороший коллектив и управляющая Больше штат , охранника

Премии за преданность компании, сменный график, отсутствие личных продаж Оплата в праздничные дни

В целом приятная работа в самой компании и как организован процесс работы. Коммуникацию между руководителем и персоналом

Отзывчивый и адекватный руководитель в Zolla МЕГА,возможность сделать график как вам удобно. Заработная плата для нашего города маленькая,с учётом того,что работа не особо лёгкая.

Свобода выбора свободного графика. Заработную плату и условия труда.

Близко к дому и на этом всё , к сожалению . Сама компания не понравилась . График работы , условия труда , отношение директора

близость к дому, возможность купить дешёвые товары одному из первых, скидки для сотрудников место для отдыха, заработную плату, график работы

Возможность выбора локации работы. Белая зароботная плата. Выдача формы. Уровень зп. Качество и количество обучения. Внутреннюю коммуникацию сотрудников.

возможность карьерного роста, дружный коллектив и близость к дому возможность свободного графика вместо плавающего, исключить отправку сотрудников в другие тц и дать возможность замены, так как многие приходят туда все таки на подработку

Близость к дому, маленькое количество требований к сотруднику, отсутствие предвзятого и некорректного отношения к подчинённым Уровень заработной платы, условия труда и комнаты для отдыха

Своевременная зарплата, без задержек. Скидки сотрудника. Быстрые прием на работу Отношение управляющего к молодым сотрудникам оставляет желать лучшего.

Официальное оформление, разные варианты графика работы, нормальный коллектив Оплата труда, система штрафов

Есть возможность совмещать с учебой, руководство старается идти навстречу Нет премий по итогам месяца, чаще всего работать приходится 3/1, а не 2/2 из-за большой текучести

Недалеко от дома. Нормальный коллектив, но со своими минусами Отношение к новым сотрудникам. Заработную плату. Поставить охранников.

Веселый и дружный коллектив, обучение на первых этапах работы. Условия отдыха: больше пространства для того чтобы посидеть и отдохнуть.

Близость к дому, официальное трудоустройство, больше плюсов нет. Можно улучшить график работы, оплачиваемые переработки, добавить перерыв на обед