Отзывы о работе в ZENDEN — Краснодар

Руководящий состав магазина тц Лотос. Управляющая компетентный, внимательный, уравновешенный, коммуникабельный человек. Действительно профессионал своего дела. Поле первого месяца работы нет оклада.Заработная плата зависит от личных продаж, составляется программой магазина-как происходят ежедневные начисления не ясно. Организовать склад таким образом,чтобы сотрудникам не приходилось лазить на высокие полки со стремянкой. Дверь на улицу не должна быть открыта в течении всего рабочего дня,т.к. в магазин дует холодный ветер.

Работаю продавцом в Зенден. Уже переводилась в магазин, который ко мне ближе, руководство нормально к этому относится. За два года научилась всему. Можно пойти на повышение, но я пока не соглашаюсь. Физически хоть и не самая лёгкая работа, но она мне очень нравится. В конце дня сильная усталость, весь день на ногах все же провожу

Близость к дому, график, лояльное отношение и поддержка со стороны руководства, отличный внутри корпоративный учебно-методический материал. Уровень заработный оплаты

Возможность карьерного роста, высокий спрос товара, средний уровень дохода Качество некоторых товаров

Близость к дому,класнное руководство,всегда понимающие,отличный график Увеличить процент от продаж

В сезон очень хорошо работается и зарплата тоже устраивает,приятный коллектив,но соперничество очень большое,так как зарплата зависит только от твоих продаж Сделать хоть какой-нибудь оклад,уменьшить рабочий день,так как по 13 часов на ногах это не норма

Честность перед сотрудниками, стабильная зп в рынке. Подсобки для сотрудников.

Официальная зарплата(полностью), возможность карьерного роста Оплата проезда(такси) сотрудникам без личного транспорта,после закрытия смены или после ревизии. Оплата ревизии(ночной)

Крупная компания, стабильная и надежная. Заинтересованна в развитии сотрудников по продукту, прилагает множество усилий. Пересмотреть структуру зп. Вне сезона сделать окладную часть. Взять на контроль не только рядовой персонал, но и управляющих некоторых подразделений.

Был классный управляющий Разрешать сотрудникам сидеть в зале когда нет покупателей в магазине; платить сотрудникам за ночные ревизии

С графиком удобно и были возможности подстраиваться по возможности (на моем магазине все хорошо было) , оплата зп неплохая для работы. Постоянно ревизия и в месяц - 1500 и больше. Недостача все время в ревизию и непонятно откуда столько бралось... Штрафы тоже присутствовали. В принципе деньги постоянно вычитали.Проблема с отпуском на сессию и её оплатой.

Близость к дому,всегда идут на встречу ,строгий,но справедливый Обучение сотрудников и психологические тренинги

Был хороший коллектив, дружеская атмосфера, почти нулевая конкуренция. Относительно нормальная зп. Не проводить ревизии в ночь.

Хорошее руководство, близость к дому, сплоченный коллектив, вовремя выдаётся заработная плата, мотивация зарабатывать больше График работы, заработная плата.