Отзывы сотрудников о компании Астерикс

прекрасная команда, отличная зарплата, возможность профессионального развития и очень классный руководящий состав было бы прекрасно, если бы придумали еще 13ю зарплату), в остальном все прекрасно

Своевременная оплата труда, выше средней. Хороший коллектив. Не хватает медицинского страхования (полиса ДМС) и компенсации питания

Понимающее руководство, хороший коллектив, хорошие условия труда Улучшить вентиляцию помещения при работе станков

Дружный, поддерживающий коллектив, возможность удаленной работы, креативные задачи Хочется, чтобы в будущем появились совместные корпоративные выезды компании в разные города

Работа в интересном дружеском коллективе, креативный подход, множество известных клиентов, возможность работать из другого города и быть со всеми на связи. Медицинское страхование по дмс было бы не лишним. В остальном все прекрасно.

Хорошая атмосфера в коллективе , возможности карьерного роста , достойная оплата труда , отсутствие дресс-кода Коммуникация между сотрудниками

Удобное территориальное расположение.
Есть большая парковка.
Хороший, веселый коллектив.
Бесплатные чай\кофе\вкусняхи(в т.ч. молоко
ЗП вовремя Нужна спец.одежда, обувь.
Шкаф для нее же.
Летом не хватает велопарковки.

Гибкий график, стабильная зарплата, хороший коллектив, корпоративные мероприятия Обеспечение спецодеждой

Возможность обсуждений по оптимизации рабочего процесса, предложения выслушиваются, самые удачный внедряются. Уровень заработной платы неплохой. Более глубокое взаимодействие между отделами. Периодически по этому поводу бывают разногласия. Рабочее пространство ограничено и иногда неудобно работать.

Хороший коллектив сборщиков, чай , кофе бесплатно, коллектив сборщиков хороший Отношение руководства, не увидела ни одного плюса работая на данном предприятии

Молодой и дружный коллектив, минимум бюрократии, свобода принятия решений, адекватное руководство, возможность карьерного роста, повышение квалификации и обучение за счет компании. Хорошая заработная плата выше рынка. 1) Улучшение зоны отдыха
2) Обеспечение спецодеждой.

Раз в месяц приносили печеньки на кухню, выдают футболку и кепку, кто меньше всего сделает брака на производстве Руководство уволить , нет надёжности в текущих тарифах , в этом месяце так, в следующим могут понизить в два раза, общение с операторами и коллективом вообщем

Есть кухня, туалет, крыша над головой, иногда зимой тепло, на этом все Зп не соответствует заявленной, частые простои производства ,людей не ценят, начальник очень старается выслужиться перед хозяином бизнеса, людей не слушает, сам себе на уме, админов(мастера) все нелюбят что ожидаемо,т. к они ходят и делают вид что работают, постоянный бардак, вечно все забывают, а чуть что, обижаются и жалуются начальнику производства, за малейший брак вас будут наказывать.