Отзывы о работе в WILDBERRIES — Красноярск

доброжелательность,приветливость,общительность,отзывчивость,помощь более положительные условия работы

Свободный график в специфических пределах данной организации Штрафы летят низачто и в огромных количествах, товар за который вы получаете деньги сначала делят грузчики потом их близкие и только потом что остается получают все остальные, последний день 10 сортировщиков сидели без работы в то время как грузчики откуда то брали товар и получали за нас деньги, супервайзер просто молчит, домой не отпускает несмотря на то что весь день нет работы, ну а грузчики дальше получают прибавку к зп, не знаю всегда ли так или просто сказывается дефицит товара, но рекомендовать конкретно данный склад это преступление против совести

Близость к дому , сменный график , работа 2 через 2 , неплохой доход Оборудование и склады для товаров

Свободный график и возможность больше заработать, коллектив нормальный Почистит склад, грязно, пыльна, дышать невозможно, штрафов много, просто без причин штраф приходить как говориться

Свобода в выборе графика, заработная плата, близость к дому, класс Коммуникация между работодателем и работником

Близость к дому,выбор графика,помощь в нештатных ситуациях,понимание Уровень дохода для сотрудников

Рабочий график, зарплата хорошая, коллеги отличные, всё нормально. Место отдыха, туалеты, интернет стабильный слелать, улучшить ПК(планшеты, сканеры)

свобода в графике доход не плохой если без штрафов а так все топ уменьшение штрафов и обучение новичков

Открытость к диалогу, помощь во всех сложных ситуациях. Уровень оплаты труда.

ЗП выше среднего по городу(на официальной точке), расположение точек. На рабочем месте ты находишься 1 это + Руководство не компетентное, никогда не решает проблемы, взваливает все на сотрудников-от этого зп сразу становится не такой уж и хорошей! Ты и заказы выдаёшь и истерики слушаешь не за твой косяк и убираешься(а времени нет вообще), еще и долги хватаешь за все и всех, камеры не работают, чтобы доказать невиновность, потому что долги вечные за интернет в общем 3 года работы коту под хвост.

Близость к дому. Единственное что есть из плюсов. Ну и иногда можно подмениться если нужен срочно выходной Заработную плату, коммуникацию между сотрудниками, уменьшить штрафы

Свобода в выборе графика, хорошее отношение к рабочему коллективу Условия труда, место отдыха

Свобода выбора графика, недалеко от дома, адекватный директор Зарплата мизерная. Хотелось бы увеличить

Приятное руководство , а именно собственник пункта выдачи. Если заказов немного то, большую часть времени можно сидеть. Первое что надо улучшить так это сделать нормальный обеденный перерыв для сотрудников, а не чтоб бегать есть находу и выдавать заказы. Второе хорошие отношения руководства именно валдбериз к своим сотрудникам. Убрать постоянные штрафы , списывать деньги со своих сотрудников , из-за того что на склад не приехал товар , который вообще был возвращен пару месяцев назад. Поднять зарплату сотрудникам ,так как это копейки за которые приходится надрывать спину поднимать эти большие коробки с товарами , таскать шкафы, столы на своем горбу , все это удовольствие за такую маленькую зарплату, а в пунктах зачастую работают девушки , как им на себе это тягать?Ввести нормальную систему брака , а не перекладывать свою ответственность на менеджеров пункта выдачи. Не равнодушие к своим сотрудникам а то есть ввести какую-то систему помощи , когда происходит какая-то ситуация. Например ушел человек с неоплаченным товаром , помочь в этой ситуации а не вешать такие суммы на своих же сотрудников.

Свободное посещение, возможность работать в любом городе страны Отношение администрации к своим подчиненым, постоянные штрафы, разных видов. И чтобы их сняли нужно пройти 7 кругов Ада.

своевременная выплата зарплаты и аванса, понимающие руководство график работы, улучшение связи с работниками

Свобода в выборе рабочего графика. Выплаты по истечению 3 дней. Отношение старших к сотрудникам. Возможность роста. Разрешить ситуацию со штрафами. Решить проблему с температурой на складе (очень холодно). Сделать вечерний обеда да и в целом больше перерывов. Привести в порядок туалет и зону для обедов (иначе скоро тараканы и крысы заведутся, а может они уже есть). Переодически мыть склад, тк с утра до вечера дышать пылью невозможно, даже здоровый человек не выдержит такого.

Свобода в выборе графика, давольно понимающие начальство и самый главный плюс работы там что как ты отработал столько ты и получил. Систему штрафов давольно много не нужных штрафов

Свобода в выборе рабочего графика. Ну и нормально можно заработать, если сумел достать себе инструменты для работы + у «старшего» (типа администратор смены) хорошее настроение. Создать нормальные условия для работы сотрудников.
Сплотить команду, а не разжигать огонь между коллегами.

Всё зависит от того,работаете ли вы в официальном или партнерском пункте. ЗП рассчитывают все по-разному. И здесь нельзя однозначно сказать, сколько можно заработать. От 20000 до 100000. График,как правило,сменный,что достаточно удобно. Раньше плюсов было больше Коммуникации между сотрудниками пвз и поддержкой. Если у вас не бетонные нервы-работать не стоит. Потому что весь шквал негатива выплескивают именно на менеджера, который в 9 случаях из 10 не виноват и к проблеме отношения не имеет. Нет перерывов,нет обеда. Все плюсы,которые можно хоть как-то выудить может предоставить вам только руководитель непосредственно пункта,если вам повезло (премии,условия). От ВБ не ждите

Свобода в выборе рабочего графика
Относительно заработная плата Штрафная система отстой, в некоторые дни зарабатываешь 1000 теряешь 2000

Хороший доход ,свободный график но людей много и мест не хватает Место работы и организованность

Хороший заработок, но для которого необходимо буквально драться Коммуникация вместе с сотрудниками, зоны для отдыха, условия работы

Я работала одна на пункте, можно было в свободное время заниматься своими делами К сожалению, нервозность некоторых людей не улучшишь, а так уровень зп, потому что ты не только менеджер пункта выдачи заказов, а ещё и грузчик и уборщик и объект для слития негодования от потребителей

Могу брать столько смен, сколько мне нужно и удобно. Руководители всегда стараются помочь Не на всех пунктах есть камеры и бывает трудно оспорить недостачи

Близко к дому, рядом магазин Обогрев помещения,рассмотреть систему штрафов

Высокая и своевременная оплата труда Нет специализированных зон для отдыха, не имеется своевременной замены сломанного оборудования, некомпетентность старших сотрудников

Близко к дому, хороший коллектив, график Время обеда, время перерывов, охрану

Заработать можно хорошую сумму но приходит много штрафов Коммуннкабнльность между начальством

Хорошая компания стабильность работы, хорошее отношение руководство Правильно подбирать персонал