Отзывы о работе в НеоБИТ — Санкт-Петербург

- Высокий уровень квалификации коллег: есть специалисты по многим сферам, которые могут либо что-то подсказать, либо поучаствовать в исследовании вопроса.
- Гибкий график: работает схема "опоздал/нужно уйти - задержись на столько же в другой день", старт рабочего дня определяется внутри команды.
- Разносторонние задачи: заниматься придется всем, что касается области, в результате получая кучу hands-on скиллов. Определенно плюс для новичков в сфере, для опытных специалистов - на усмотрение.
- Предоставление техники: выдается весьма неплохое "железо", мониторы и прочий обвес - на рабочие задачи хватает полностью.
- Социальные активности: корпоративы, волейбол, клубы настольных игр и прочее - если есть желание, участвовать можно много в чем :)

Резюмируя - весьма неплохая точка входа в профессию (особенно учитывая сотрудничество с СПбПУ). Старшим специалистам лучше узнавать интересующие вопросы конкретно на собеседовании, т.к. от отдела к отделу разные условия. - Менеджмент: решение/обсуждение вопросов по карьере и распределению линейных рабочих задач требуют излишне активного участия самого работника, т.е. не выстроен ряд бизнес-процессов.
- Система грейдирования: есть ряд формальных критериев, которые необходимы для повышения (стаж, наличие в/о), и не обходятся даже при overkill-е по скиллам.
- Отсутствие удалёнки: не минус, т.к. об этом предупреждают "с порога", но необходимо учитывать.

Дружный и молодой коллектив. Множество различных тимбилдингов. Интересные и разнообразные рабочие задачи Уровень заработной платы ниже средней по рынку

Дружный коллектив. Старшие коллеги совмешают работу с преподаванием в Политехе, за счет чего хорошо умеют объяснять и выдетьв тебе понимание. Прекрасное место для начала карьеры Иметь высококвалифицированных специалистов в малом количестве для решения архитектурных задач в начале проекта, и малой корректировки его в последующем, а еще поставить турник на кухне, это не дорого, а ребята будут рады

Коллектив: маленькие (~4-7 человек), уютные команды, все молодые, заряженные
Ясные условия повышения грейдов Взаимодействие между отделами
Уровень ЗП

Интересные задачи, хороший коллектив Траектория роста, зарплаты, отсутствие полностью удаленной работы

Прекрасный коллектив и интересные задачи. Работал в компании ещё будучи студентом, понравилась возможность совмещать работу с учёбой. При этом на работе получил намного больше знаний, чем мог дать универ. Также понравилось, что можно заявить руководителю, чем бы ты хотел заниматься, и это учитывают при формировании команд на будущие проекты. С недавних пор ещё переехали в новый комфортный офис с собственной парковкой. Для получения повышения есть конкретные требования, которым должен соответствовать сотрудник, что упрощает карьерный рост. Ещё дают возможность ездить на российские конференции по инфобезу. В общем, для необита и его сотрудников есть отдельное место в моем сердечке) Не хватает пижамных вечеринок, а ещё выхода на крышу

Свободный график
Понятная система карьерного роста
Удобное расположение офиса
Организация корпоративных мероприятий
Интересные задачи Можно добавить:
Бесплатные обеды или перекусы (фрукты, печеньки, протеиновые батончики)
Помимо соли разместить на кухне молотый перец
Гибридный формат работы

очень интересные задачи, хороший коллектив уровень оплаты труда :))

Свобода в выборе графика, близость к месту учёбы, молодая и открытая ко всему команда Офис немного пустоват

Свобода в выборе рабочего графика, если нужно выбраться к врачу, на учёбу или по иным неотложным делам, то всегда пойдут навстречу.
Каждая задача уникальна и требует исследования по теме, что способствует быстрому росту.
Новый офис в пешей доступности от метро. Можно улучшить техническое оборудование на рабочих местах и серверную составляющую.
Пересмотреть аспекты проектирования и дальнейшего распределения задач.
Предоставить возможность удалённой работы сотрудникам.

Большое количество интересных направлений в сфере информационной безопасности, изучение технологий не только "в глубину", но и "в ширину", дружелюбный коллектив, готовый помочь с любыми возникающими трудностями не только советом, но и делом.
Каждый сотрудник подходит к задаче с креативом, что просто физически не дает "прорости мхом". Кроме этого рабочий коллектив обладает крайне высоким уровнем профессионализма как в управленческой, так и в технической сфере.
Большое количество корпоративных мероприятий, которые проходят в теплой атмосфере в полном отрыве от работы и привычных рабочих отношений, что позволяет познакомиться с коллегами именно как с людьми. Ввести сезонную программу спортивных мероприятий, например футбол и волейбол летом, баскетбол и теннис осенью и так далее.

Стабильность наличия работы, попадаются интересные задачи, связанные с информационной безопасностью Офис, настройка обратной связи внутри команду между руководителями и сотрудниками, процессы для комфортной разработки, чёткое разделение обязанностей внутри команд

Свобода выбора графика, интегрированность с политехом Возможно улучшить офис, добавить побольше растений в помещениях

Интересные задачи, хороший коллектив. Всегда есть чем заняться. Местами немного хаос в технологиях, которые используются. Ну и хотелось бы иметь ментора.

Свобода графика работы, возможность работы для начинающих специалистов, наличие внерабочего досуга Условия заработной платы, условия для развития как специалиста в определенной области

Это был отличный опыт. Много положительных моментов, компания растет последние лет 6 уж точно. Работы интересные, разноплановые, скучать некогда. Главное - можно влиять на курс развития как отдела, так и компании в целом. Из плюсов выделю:
- Очень сильный коллектив
- Возможность быстрого роста
- Открытость к новым идеям
- Кризисы нипочём
- Удобное расположение офиса
- Оперативное решение вопросов и минимум бюрократии
- Белая ЗП Все, что можно улучшить, это плюшки для сотрудников:
- Рабочие места - можно было бы и раскошелиться на крутые столы и стулья, ремонт как-то сделать поинтереснее. Очень аскетично по сравнению с другими IT-компаниями.
- Побольше плюшек для сотрудников в виде корпоративных обедов или что-то такого
- Тренинги для сотрудников уровня миддл-сеньор. Часто возникало ощущение, что изобретаешь велосипед. Когда компания так быстро растет, это просто необходимо

Удобное расположение офиса. Дружный коллектив, профессиональный подход к работе. Приятная атмосфера. Ничего, все отлично!

Свобода в выборе рабочего графика, адекватный и открытый менеджмент. Крутые специалисты, есть возможность пообщаться с теми, на чьих статьях учился. Хорошая атмосфера, реально позитивные люди вокруг! По классике - вкусный кофе и какаушко. Объединить два офиса в СПБ в один, для упрощения обмена опытом и коммуникаций.

Свобода в рабочем процессе, хороший коллектив, хорошие руководство на уровне руководителей проектов и тимлидов, отличный вариант для старта карьеры, опытные коллеги, которые всегда готовы помочь в рабочем процессе. Недоплачиваемые переработки, отсутствия бизнеса процессов в компании, жадность в обеспечение комфортного рабочего места и рабочей атмосферы, зарплата ниже рыночной, отсутствуют должностные обязательно (нужно делать сразу все и везде), отношение высшего руководства к сотрудникам, разваливающейся офис.