Отзывы о работе в NOYTECH (НОЙТЭК) — Москва

График, близость к дому, социальный пакет, белая зарплата, официальное оформление Уровень зарплаты, все остальное вполне на уровне

Работать очень комфортно, 95% коллектива компании также работают в удовольствие, а не формально или из под палки. Поэтому все получается как у компании так и у сотрудников. Это место работы от которого не хочется отдыхать и понедельник ничем не хуже пятницы. Летние корпоративы - супер мероприятие для сплочения. Бывший Кюне+Нагель - это топ компания в логистике. Зарплату всегда хочется побольше

В компании прекрасная корпоративная культура, есть выездные мероприятия, конкурсы, годовые и квартальные премии, обучение, бесплатный Английский.
Отличный коллектив, удобное расположение офиса, гибридный график работы, хорошая заработная плата, ее индексация.
Компания белая, оформление по ТК, нет задержек зарплаты, спокойно отпускают в отпуск и не заставляют работать на больничном Хотелось бы больше дней работать из дома.
Сейчас 2 дня в неделю, но хотелось бы 3-4

Комфортный офис; гибридный график работы; приятный коллектив, все всегда готовы помочь друг другу Уровень предлагаемой зарплаты; возможности карьерного роста

Есть кухня, БЦ находится практически в центре, рядом есть трамвайная остановка Очень низкой уровень ЗП, отвратительное отношение руководства к персоналу, отсутствуют перспективы карьерного роста

Отношение к людям, интересные проекты Возможности карьерного роста

Дружный коллектив
Удобное расположение офиса
Интересные и нетривиальные проекты Развивать визуальное присутствие бренда в офисах, на площадках

Месторасположение. Организована доставка работников до места работы и обратно Темный склад, освещения не хватает. Отношение руководства к подчинённым оставляет желать много лучшего. От немецкой фирмы -только вывеска

Комфортные условия труда, коллектив. Возможность роста и развития карьеры отсутствует, либо очень низкая.

Очень хороший коллектив, близко к дому, интересная для меня работа Зарплату. Условия труда.

Вовремя платит зарплату Коммуникация между сотрудниками и тд

Классная компания с мировым именем. Из положительного могу отметить ДМС Не очень честное отношение руководителей к подчинённым, мягко говоря. Многих сотрудников оформляют на срочный трудовой договор со всеми вытекающими..Обещают «золотые горы», если будете долго и много работать, но это только слова. Работала и в Московском и Петербургском офисе.

Отличная корпоративная культура, понимающий комфортный коллектив, интересные задачи Уровень заработной платы немного ниже ожидаемого

Компания заботится о сотрудниках - премии, корпоративы, хорошая з/п. Возможности карьерного роста.

Прекрасный работодатель с западным подходом в менеджменте. Устраивает корпоративные мероприятия и вводит программы поддержки сотрудников Оплата труда в целом ниже, чем в российских компаниях

Оплата всегда в срок.
Удобный график.
Отпуска и отпускные.
Командировки. Зарплату!
Ежеквартально премии.

Руководство,коллектив,функционал, тим билдинги, центральный офис Уровень заработной платы

ДМС, зп всегда вовремя, компания с европейскими стандартами, удаленка, все процессы перенесены в онлайн, нет бумажной волокиты и нет необходимости за мелкой бумажкой приезжать в офис. Оборудованная кухня с кофемашиной, молоком и кофе. За это большой лайк Коммуникация между сотрудниками, интеграция новых сотрудников в работу и коллектив, задержки из-за огромного количества работы, большой минус удаленки состоит в том, что работодатель уверен, что сотрудники будут задерживаться, пока не доделают все до конца, подключатся к работе когда угодно и откуда угодно. Многие коллеги не видели друг друга уже со времён 2020. Коллективное общение и социализация внутри офиса/компании отсутствует.
Плюс ко всему никому ненужные тренинги и zoom meatingи от hr отдела, которые по факту не влияют на развитие сотрудника. Тренинги отнимают только личное время, потому что в рабочее время их пройти не удаётся. В общем, работать нужно как лошадь, а платят как всегда

График 2/2
Организованный транспорт до места работы
Зарплата средняя Коллектив
Рабочие отношения
Забота о сотрудниках (ты всегда виноват, тебе никто не верит)

Полное соблюдение трудового законодательства, достойная оплата труда и интересные задачи Коммуникация между сотрудниками

Возможности роста, предоставляемые компанией.
Отношение к работникам.
Активная программа вне работы Кроме заработных плат не нашла минусов, слишком большая разница между руководителями и операционными рьаотниками

Почти всё. Есть один маленький минус, но это не критично. Я думаю со временем всё наладится. Хороший коллектив, теплый чистый склад, обучение на месте Способы как добраться до места работы. Это единственный маленький минус.

Предоставление транспорта,близость к дому,возможность договариваться по поводу графика,доброжелательность Коммуникация между сотрудниками

Хорошее оборудование, но старое. Комфортный офис/ Нужно чтобы делали компенсации топлива и расходов. Ввести курсы по повышению навыков для сотрудников.

Условия работы, стабильность, соц пакет, международная компания, профессионализм сотрудников Возможности карьерного роста

Стабильность , комфорт , спокойная рабочая обстановка Коммуникация между сотрудниками , доход , улучшение условий и процессов со слов сотрудников

Зп вовремя , подработки . Отношение к людям. Совсем не дают передохнуть даже минуты .