Отзывы о работе в Tele2 — Ростов-на-Дону

Свободная форма одежды, проведение различных мероприятий внутри компании Уровень дохода, отношение руководства к подчиненным

Удаленка, условия труда, плюшки, отдых. Расположение офиса. Стулья, с моей больной спиной, то что в компании, мне не подходит. Принес в офис свой.

Можно выбрать удобный график,поощрение труда,лояльное отношение к сотрудникам. Все итак отлично.Компания регулярно развивается.

Возможность гибридного графика, день фруктов, а также возможность постоянно обучаться и получать за это мерч Убрать open space было бы здорово

Очень нравится подходит и забота работодателя. Крутая школа обучения и поднятие квалификации. Возможность карьерного и профессионального роста В Ростовском офисе есть несколько моментов, но постоянно ведётся работа по устранению или улучшению, поэтому особо придраться не к чему

Созданы самые лучшие условия труда, ДМС, порталы для обучения и развития, высокая ЗП, организованные рабочие процессы Все и так отлично, есть даже массажные кресла

Гибкий график, корпоративная культура, уютный офис, ДМС, обучение как внутри компании, так и у партнёров Коммуникацми между сотрудниками, документирование

Хорошие условия труда, высокая заработная плата.
Много плюшек от компания по типу компенсации спорт дала или тарифа оператора Не самый хороший офис, мало места для отдыха. Неудобно добираться.
Мало столовых на выбор рядом с местом работы.

Возможно попасть без опыта. Тим-билдинг, ДМС. Корпоративный дух Работают на потоке кадров. Огромная текучка. Т.к. первое время в штат не берут, работа по договору. А в штат попасть очень тяжело. Пока не в штате, з/п копеечная

Хороший коллектив, выплаты по назначенным датам, комфортный офис. Начальство должно более теплее относится к сотрудникам. Более скорее давать развиваться своим сотрудникам.

отличный работодатель, всегда идет навстречу сотрудникам, возможность карьерного роста, новые знания, богатая библиотека курсов для развития, комфортабельный офис, корпоративная связь организовать больше мест для отдыха

Офис современный, вкусная столовая, коллеги принимающие всех. Кол-во звонков чуть поменьше

Коллектив, условия труда, месторасположение, активности, мероприятия Поднять затратную плату, больше активностей и обучения, индивидуальный график для всех

1. Коллектив. Замотивированный и вовлеченный.
2. Развитие. Обмен опытом, возможности для карьерного роста, рост с переводом в другой регион.
3. Корпоративная культура. Лояльность сотрудников к компании в ответ на лояльность компании к сотрудникам. Как в любой большой федеральной компании - улучшение коммуникаций между подразделениями, отделами и регионами. Все друг друга слышат, но здесь нет предела совершенству.

Свобода, нет жёсткого надзора, работать приятно Обучение нового сотрудника

Отличная команда делает прекрасный продукт! Отличное место работы с возможностью карьерного роста! С первого дня занимаюсь тем, что мне нравится и кайфую от этого Стоило бы улучшить рабочее пространство и добавить места для отдыха и релакса

свобода выбора рабочего графика, современные условия труда, коллектив неплохой, руководители хорошие, но расслабляться на работе не дают) даже не знаю, мне всё понравилось. если было бы возможно, я бы улучшила взаимосвязь между коллегами, но это от самих людей зависит, а не только от меня одной

возможность выбора индивидуального графика,корпоративное такси, условия работы,удобное расположение офиса,расположенность и открытость руководителя, высокий уровень обучения Возможность карьерного роста

Комфортный климат в коллективе. Отсутствие чинопочитания. Возможность реализовывавть новые идеи. Справедливая оценка труда. Переход ни систему электронного делопроизводства, в т.ч. широкое применение ЭЦП.

Крупная федеральная компания с лояльными условиями, выбор в графике работы, удобное месторасположение Поощрение некурящих, доставка обедов

Крупная федеральная компания, с хорошими условиями труда,достойной оплатой Компенсации питания, поощрение некурящих сотрудников, переезд в новый современный офис, ускорить процесс обработки документов

Своевременная оплата труда , компенсация спорта , ДМС , оплата сотовой связи Добавить компенсацию комплексных обедов. Можно добавить больше тренингов.

Интересная работа, коллектив, вовлеченность сотрудников, организация труда. Новый офис класса А, организация доставки сотрудников на корпоротивном транспорте.

Гибкость рабочего графика, гибкость и скорость в принятии решений. Открытость. Честность Можно улучшить условия ДМС. Поднять уровень ЗП. Аббонимент в спортивный зал

Все нравится, отличный коллектив, интересная работа, много интересных активностей. Организовать стоянку автотранспорта, провести ремонт помещений, в которых не было ремонта более 5-10 лет.

Открытость, возможность обсуждать даже неудобные вопросы, прекрасный офис, достойная зарплата, взаимовыручка в коллективе Парковку для сотрудников, вентиляцию в офисе, более просторный офис

1. Прозрачные карьерные лестницы, возможности развития как вертикально, так и горизонтально.
2. Дружественная атмосфера, профессиональные коллеги.
3. Большое количество интересных и амбициозных задач.
4. Забота компании о сотрудниках. Переехать в новый комфортабельный и современный офис с удобным местоположением

Удобство офисов, много возможностей пообщаться и сблизиться с коллективом, мероприятия, на которых можно отдохнуть прям посреди рабочего дня График более гибкий, трудно его редактировать на случай экстренных ситуаций, получить Инд. График это трудная задача

Сотрудники, которые туда приходят - формируют очень теплый коллектив, там приятно общаться с людьми. Есть хорошие зоны для перерывов. Хорошее страхование ДМС и много компенсаций. Многие руководители слишком засиделись на своих местах и их методы работы с людьми оставляют много вопросов.

Близость к дому , свобода выбора графика , система обучений сотрудников Отношение к сотрудникам, оплату труда, объём задач