Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Sunlight — Москва

Свобода в выборе графика. Наличие оплачиваемого э стажировки, отпуска, больничного Коммуникации сотрудников между собой.

Про переработки пишут все, но для меня Санлайт оказался единственным местом, где они отлично оплачиваются + здесь довольно активный карьерный рост и есть система повышения квалификации, удобно сделанная через приложение Физически работа, конечно тяжелая, ну и переработки есть переработки. хоть и хорошо оплачиваются

Удобное расположение рядом с домом. Коммуникабельность внутри коллектива и понимающие начальство. Заработная плату и график работы.

Каждый день приходить в ювелирный магазин – это ли не мечта!
Если вы фанатеете от украшений, в Санлайт можно прийти без опыта работы, всему научат на месте и организуют отличное обучение онлайн. Но у красивой жизни есть обратная сторона в виде элементарной усталости,когда ты весь день на ногах по 12 часов и всегда должна улыбаться. Даже если нет покупателей, всегда есть дела типа переоценку, инвентаризации, протереть-оформить витрины и пр, акции постоянные, ценники часто меняем, но это с другой стороны плюс, потому что и от людей устаешь.
Что тут точно хорошо, это коллектив и зарплата. Девочки все дружные, милые, поэтому время проходит быстро. Физически тяжело целый день проводить на ногах, плюс постоянная работа с людьми

Я работала в Санлайте 3 года, ушла в декрет. Сейчас, оглядываясь на этот период, понимаю, что вся усталость и негатив позади, вспоминаю только коллектив и все хорошее что было. Очень душевная команда у нас была, всегда выручали друг друга. Может, с ребенком я больше с таким графиком не смогу, но не жалею, что у меня была такая работа, столько я не получала нигде работа сама по себе утомительная, инвентаризации, покупатели и коллективы так же бывают разные

Привет! В прошлом апреле 13 числа я пришла стажером в Санлайт, а сейчас моя кандидатура в кадровом резерве на позицию директора. Хочу поделиться своим опытом, так как в этом месте на позиции продавца я сумела удовлетворить свою потребность в заработке, не имея профессиональной специальности.
Так вышло, что после обучения на психолога я ушла в декрет с первым ребенком, а через 4 года со вторым. Не работала в жизни ни дня. После развода с мужем это было первое место куда я устроилась.
Стажировка далась легко, доход был низкий, хотя уже тогда шли проценты с продаж, но мизерные, так как стажер только с низким ценником работает, по серебру и проч. Но я слышала от девочек, сколько они получают, и знала что все не зря. Когда перевели на ПК, и тут же начала готовиться на СПК. Благодарю маму что в этот период она помогала с детьми, потому что пока я не работала, училась. Обучение все предоставляется через приложение для персонала.
В общем теперь я СПК, готовый защититься на директора, я успешно прошла защиту и жду открытия новой точки.
Если вы нацелены на доход 100+, это может и получить хороший активный продавец. Только сразу говорю, что при переоценках а акции, на высокий спрос (праздники) или в сезон выходит вся смена, график ненормированный, но ОЧЕНЬ хорошо оплачивается труд. Взвесьте свои амбиции и вперед! условно – много переработок, выходных порой не хватает, инвентаризации

Отношение к сотрудникам,доброта,всегда поможет,если что-то не понятно,то объяснит Заработную плату,удобный график под сотрудника

Близко находится к дому, не нужно тратиться на дорогу. Рядом находится лента и футкорд Сделать выполнимые показатели

Обещали график 2/2 как наберется штат. После набора штата график не изменили. Работала 6/1, в итоге оклад не получала, а получала только % с продаж, говорили, что норму часов не отрабатываю, при условии , что работала почти безвылазно. Зп выходило 3-4 тысячи. Из плюсов ничего сказать не могу , наверное так повезло. Коллектив был не дружный , чуть ли не вгрызались , когда приходили покупатели и в прямом смысле отталкивали и сами обслуживали покупателей. Текучка была постоянная Отношение к сотрудникам

свобода в выборе графика, удобное расположение, карьерный рост. обучение в ходе работы, коммуникацию между сотрудниками и руководством.

Близость к дому, не требуется опыт, своевременные выплаты заработной платы Отношение к новым сотрудникам, руководство в магазине

Хорошая зарплата, возможность зарабатывать без потолка, карьерный рост, конкурсы и премии, больничные и отпуска. Поддержка от руководства График работы, смены по 12-15 часов, после такой смены могут оставить еще работать в ночь. График тяжелый, со временем очень устаешь

Близко к дому, нулевой уровень сложности на собеседовании. Повторно берут своих сотрудников, это хорошо Не хватает возможности выбирать график, много рабочих часов на ногах тяжело переносить. Просят носить неудобную обувь, к вечеру ноги отваливаются.

Отличные условия для работы, форма, близко к дому, всегда можно договорится по графику работы Можно было бы добавить обед за счет компании, и зону отдыха для персонала, и еще какие льготы для сотрудников

Свобода в выборе графика,работа недалеко от дома,хороший коллектив Заработную плату и условия полноценного обеда

Компетенция, войдут в положение, справедливость, рассудительность Доход. Заработная плата очень маленькая, в соотношениях с ответственностью и трудоемкостью

Хороший коллектив, удобное месторасположение, возможность хорошо зарабатывать Условия отдыха сотрудников, грамотный поиск сотрудников на управляющую должность

Близко к дому, хороший коллектив, зп зависит от тебя
Выбор украшений себе и своим близким График обедов, меньше задерживаний после работы, миллион задач сразу

Отзывчивость,доброжелательность.
Начальник всегда шел на уступки и грамотно организовывал работу. Коммуникация между сотрудниками

Можно выбрать удобный график, в основном 2/2
На этом плюсы закончились Мотивацию сотрудников
Возможность отдыха, так как смена 14 часов на ногах, постоянная работа

Свобода выбора графика Условия трудового договора

Обучают с нуля на 1С и ломбард, коллектив, лояльность руководства Разрешить присесть за стойкой, когда нет посетителей

Близко к дому, хорошая проходимость покупателей Можно было бы улучшить отношения к своим сотрудникам

Близость к дому, хорошая заработная плата, хороший коллектив, возможность в карьерном росте Отношение к сотрудникам со стороны компании

ничего не нравится, ужасная компания, ужасные условия. обещают одно-по факту другое.
коллектив был хороший. близко к дому-это большой плюс был. условия труда и нормально часовую ставку сделать

Близко к дому ,белая зп,удобный график,возможность работать не полный рабочий день,выдается форма Руководство , коллектив, уровень зарплаты

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому и хороший, дружный коллектив Руководство, условия труда, планы продаж

Близость к дому,коллектив очень хороший,всегда помогали в начале пути Условия для отдыха,теплое помещение,уровень дохода,стабильность графика

Единственный плюс это близость к рабочему месту, было удобно добираться до работы В первую очередь коллектив, отношение старых сотрудников к новеньким, мне не хватило поддержки от моего наставника и от директора магазина.

Близость к дому,коллектив,карьерный рост,работа с ювелирными украшениями Доход,условия труда ,отношение руководства к работникам