Город Отдел Должность (1) Оценка Сортировать по дате

Очистить все

Город Отдел Должность (1) Оценка Сортировать по дате

Найдено: 3 из 167 отзывов

Директор

Очистить фильтры

Слата: отзывы о работе на должности
Директор

Оценка компании

3,0

хорошо

3 отзыва

5 4 3 2 1

1 0 1 1 0

68%

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

2,3

Условия труда

3,7

Коллектив

3,3

Руководство

3,0

Уровень дохода

2,7

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 17 Все 17

Розничные продажи и мерчендайзинг

3,5

43 отзыва

Администрация и управление

3,4

37 отзывов

HR, персонал, обучение и развитие

4,0

16 отзывов

Логистика, перевозки и склады

3,4

11 отзывов

Продажи и развитие бизнеса

4,4

9 отзывов

Финансы и бухгалтерский учет

4,4

5 отзывов

Информационные технологии

4,0

5 отзывов

Закупки и снабжение

3,8

4 отзыва

Рабочий персонал

3,5

3 отзыва

Медицина и охрана труда

3,9

2 отзыва

Клиентский сервис и поддержка

3,8

2 отзыва

Производство

2,7

2 отзыва

Проектирование и исследования

4,8

1 отзыв

Маркетинг

4,3

1 отзыв

Общественная безопасность и госслужба

4,3

1 отзыв

Сфера услуг, рестораны и туризм

4,2

1 отзыв

Образование

1,3

1 отзыв

Работал 3-5 лет

1,7

Что мне нравится в работодателе

Во время выплачивается зп. Полностью прозрачный расчёт зп. Есть возможность на прямую связаться с высшим начальством. Не вычитаю недостачи.

Что можно было бы улучшить

У нового сотрудника в должности директор зп от 35000 нет там от 50000. В итоге 55000 р. Это максимум зп. Очень низкая оплата труда за такие огромные объёмы работы и большую ответственность. Бесконечные проверки- аудиты, и никого не волнует что постоянная нехватка сотрудников. Текучка по каждой должности, т.к. низкие зп.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Профессиональное обучение

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работаю меньше года

2,5

Что мне нравится в работодателе

Стабильная зп, белая зп, график

Что можно было бы улучшить

Уровень зп, коммуникации между смежными дирекциями, подбор персонала