DPD в России: отзывы о работе на должности Менеджер по продажам
Оценка компании
3,8
хорошо
17 отзывов
5
4
3
2
1
6
5
5
1
0
66%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по продажам
Ярославль,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Коллектив в Ярославле отзывчивый и дружный. И больше отличительных плюсов нет.
Что можно было бы улучшить
Качество сервиса оказываемых услуг нужно повышать. Клиенты не хотят сотрудничать из-за постоянных ошибок компании и низкого уровня сервиса. При увольнении можете сразу забыть про выплату премии - вас её лишат моментально.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Ярославль,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, отзывчивые коллеги. Только на людях и их личных качествах всё и держится в этой компании.
Что можно было бы улучшить
Качество оказываемых услуг
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Нижний Новгород,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Белая зарплата. Все праздничные дни выходные. Суббота и воскресенье выходной.
Что можно было бы улучшить
Качество услуг, производства. Выплата премий в точную дату. Сейчас премию выплачивают, когда это удобно руководству. Могут заплатить через два месяца, могут через три. Премирование квартальное.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Махачкала,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
строгость и контроль сотрудников, лояльность в определённых ситуациях, достаточно умеренная рабочая атмосфера
Что можно было бы улучшить
условия труда, оргтехники, систему поощрения
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Рязань,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Работал давно в 2020 году. Есть обучение. Руководство максимально лояльное. Коллектив дружный всегда помогут.
Что можно было бы улучшить
Качество услуг. В остальном всё отлично.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Новосибирск,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Классный коллектив, своевременная зп, удобный график работы, качественное обучение
Что можно было бы улучшить
Думаю было бы удобнее с ежемесячными премиями, а не квартальными
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Орел,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
100% официальный доход, дружный коллектив, отзывчивое руководство
Что можно было бы улучшить
Сократить бюрократизацию и формализм в процессах
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в DPD в России
Менеджер по продажам
Москва,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, белая заработная плата, коллектив
Что можно было бы улучшить
Регламенты компании, руководство, уровень з/п. Сделать прозрачной систему мотивации, адекватные планы. Большое количество сокращений сотрудников.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Тюмень,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Отзывчивое и идущее на встречу руководство. Система наставничества. Возможность влиять на свой доход.
Что можно было бы улучшить
Сделать систему мотивации более прозрачной. Оптимизировать скорость работы программ.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Томск,
февраль 2022
Что мне нравится в работодателе
Удобный график, работа с чередованием офиса и полей, возможность самостоятельно принимать решения
Что можно было бы улучшить
Дать карьерный рост и больше зп
Менеджер по продажам
Новосибирск,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Профессиональный в большей степени коллектив единомышленников, а также лояльный и грамотный менеджмент. Компенсации и льготы, что в современных реалиях очень полезно, так как 80% работодателей даже компенсацию моб. связи не может предоставить, не говоря уже о ГСМ и ДМС. Корп. культура.
Что можно было бы улучшить
Уровень оплаты труда, конечно, оставляет желать лучшего. Опять же менеджмент: не смотря на то, что я упомянул его грамотность и лояльность, также эти качества очень сильно перекликаются с отсутствием заинтересованности в развитии своих сотрудников. Это действительно никому не нужно. Руководство в большей степени хочет видеть на позициях топ-менеджера за минимальную, по меркам Новосибирска, оплату труда, при этом совершенно не готово вкладываться в развитие и обучение сотрудников. На начальных этапах, если только тебе не попадется хороший наставник, ты будешь чувствовать себя Алисой, падающей в кроличью нору. Есть минусы, и есть плюсы и в процентовке они примерно 50/50.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам B2B и B2C
Москва,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Работает отличная команда, нет никакой тякучки в кадрах. Проработал в компании около 4х лет, все свои коммерческие и логистические навыки я получил именно тут.
Что можно было бы улучшить
Карьерный рост и зарплата. Подниматься вверх по карьерной лестнице тут будет трудно, однако это возможно. Зарплата ниже рынка, но возможно уже этот момент исправили.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Честная оплата труда, отсутсвие задержек оплаты труда, возможность карьерного роста
Что можно было бы улучшить
Коллектив желает оставлять лучшего, командный дух стал отсутствовать
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Барнаул,
декабрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Стабильная зарплата, крутой коллектив, корпоративные мероприятия. Достойная белая зарплата, больничные, отпуска - всё как положено и без задержек! Обучение сотрудников, институт наставничества, реальный карьерный рост, комфортный график работы и условия труда.
Что можно было бы улучшить
Глобальных минусов не увидела. Было бы не плохо, если бы предоставляли бесплатное питание.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Стабильность и белый заработок
Что можно было бы улучшить
Коммуникации между отделами
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам транспортных услуг
Новороссийск,
октябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Отличное руководство, своевременные выплаты
Что можно было бы улучшить
Мотивацию, близость к дому
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Казань,
октябрь 2020
Что мне нравится в работодателе
Зп белая, премию не платят, если готовы работать за оклад то вам туда дорога, если хотите работать и получать премию ищите другую компанию! очень много директоров. а те менеджеры кто работает, свою премию выпрашивают каждый квартал .при увольнении не выплачивают премию, даже за прошлые месяца!
Что можно было бы улучшить
Больше внимания уделять мотивации сотрудников.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о DPD в России
О корпоративной культуре в компанииКатегория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД