Отзывы о работе в Группа Полипластик — Москва

Условия работы очень хорошие. Если выполнить план, то это вознаграждается Условия отдыха для сотрудников в обеденный перерыв

Стабильная работа, корпоративный транспорт, частичная компенсация питания Поднять зп, добавить ДМС

Близость к дому, официальные выплаты, крутой коллектив профессионалов, лояльное руководство Необходимо увеличивать заработную плату, нужно ввести ежегодную индексацию заработной платы

Корпоративный транспорт, белая заработная плата, обязательный отпуск
На территории завода столовая с льготным питанием
Вроде как есть корпоративы но только для начальства Руководство крайне некомпетентное, карьерного роста нет совсем
Условия труда ужасные, грязь, пыль, и тд
Производство Вредное!
На собеседовании наобещали премии и надбавки, в реале же ничего подобного
Питание платное, хоть и с компенсацией но тратить все равно придется
Нет ДМС
При увольнении недоплачивают
Обходите компанию стороной!

Лояльное руководство, белая компания Коммуникацию с сотрудниками стоило бы улучшить. Многое предоставлено ответственности и желанию каждого отдельного человека, нет общей системы.

Нет задержки зарплат, неплохой коллектив,корпоративный транспорт Карьерного роста нет, кадровая текучка, нет ДМС, столовая платная,производство вредное

Удобный рабочий график, лояльность руководства. Главное - выполнить работу качественно, а не сидеть на рабочем месте ради галочки. Интересные проекты. Объем и качество продукции

удобное месторасположение, хорошая спокойная атмосфера, кофе и сладости бесплатно. выдают полный пакет оборудования разъяснение должностных обязанностей, задач

Свобода в графике рабочем и отпусков, рядом с метро, возможность удаленной работы Столовую, офис, руководство

Стабильная компания. Уверенное развитие. Перспективы профессионального роста. Ценить кадры. Удерживать специалистов.

Справедливый, понимающий. Зарплату, комнату отдыха.

Старт для сотрудника без опыта работы после ВУЗа. Есть корп автобус Карьерный рост, оснащенность оборудования, ДМС, корпоративная культура

Близость к дому, выплаты вовремя. Прозрачность, понимание, обучение, стимул и мотивацию.

Свобода в выборе рабочего графика, хорошее руководство среднего звена Оплата труда, премии. Соц пакет

Рабочий график,место нахождения,коллектив Условия труда и заработную плату

Белая зарплата, платят вовремя, адекватное руководство. Можно было сделать ДМС для сотрудников

близость к дому, хороший коллектив хотелось бы чтобы была медстраховка

Небольшая но белая заработная плата, выплачивают вовремя, для начала карьеры пойдёт. Систему мотиваций и поощерений сотрудников.

ХОРОШАЯ СТОЛОВАЯ,РЕГУЛЯРНО ВЫПЛАЧИВАЮТ ЗАРПЛАТУ,СОЦ ПАКЕТ ПРИСУТСТВУЕТ,НОРМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА РУКОВОДСТВО ЦЕХА ,СНИЗИТЬ РАБОЧУЮ НАГРУЗКУ НА РАБОТНИКОВ

Хороший коллектив, своевременная выплата з. п. Доставка до работы транспортом компании. Необходимо организовать столовую

Лидер рынка пластиковых труб для наружных сетей, Динамично развивающая компания, хороший коллектив, возможности роста и развития Системы поощрения инициативная и результативных сотрудников, соцпакет

Современный офис в Очаково, но расположен в промзоне далеко от метро Уровень З/п можно было бы улучшить

Доставка заказным автобусом, заказное питание, лояльные руководители и дружный колектив Отсутствие вредности на химической промышленности, слишком низкая ЗП если не выходить за двойную. В соцпакете только ежегодный отпуск с которого могут вызвать и больничный. Ставка по ЗП по истечению лет не растёт

хороший и приятный коллектив, хорошая оплата труда, все необходимые зоны организованы. к сожалению находится далеко от многих районов и нет возможности работать удаленно

работа, коллектив, место работы, столовая, график работы, оборудование возможность отгулов и больничных

Отличный коллектив, чуткое, умное руководство, хорошие условия труда. Уровень зарплаты, дополнить соц пакет, рост внутри холдинга, в том числе между отделами.

Интересная работа, знакомство и общение с новыми людьми Система мотивации абсолютно не прозрачна, ПО 1С не настроена должным образом, не структурирована и не наполнена по проектам, много задвоений и и некорректной информации

стабильность организации развитие персонала в части карьерного роста

Стабильная зарплата
Крупное производство
Современное оборудование Мало компетентное руководство
Нет карьерного роста
Низкая зп
Отсутствие премий

График работы, рабочая зона, позитивный коллектив, праздничные выходные Обучение сотрудников