Отзывы о работе на должности Продавец-консультант в компании REDMOND — Санкт-Петербург

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас, что уделили время, что поделиться обратной связью о работе в нашей компании =)
Приятно работать в команде единомышленников!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас, что уделили время, что поделиться обратной связью о работе в нашей компании =)
Приятно работать в команде единомышленников!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас, что уделили время, чтобы оставить обратную связь о работе в нашей компании!
Очень жаль, что у вас остались вопросы по поводу условий труда, графика работы и др.

Обязанности каждого сотрудника четко регламентированы согласно должностной инструкции, поскольку REDMOND - крупная компания, все бизнес-процессы должны работать как единый механизм.

Поскольку фирменные магазины чаще всего находятся в ТЦ, мы не всегда можем повлиять на площадь и эргономику зоны отдыха для сотрудников магазина. Нам очень важно, чтобы вам было комфортно, поэтому уже думаем, как решить этот вопрос. В качестве варианта для обеда можем предложить фудкорт, где можно комфортно пообедать и отдохнуть.
Что касается отчетности, мы понимаем, что иногда трудозатратно заполнять отчеты, но именно они помогают понять, как выполняются цели и планы компании, и что стоит совершенствовать!

Желаем вам удачи в поиске работы-мечты!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо, что оставили обратную связь о работе в нашей компании!
Очень жаль, что у вас есть неразрешенные вопросы.

Мы развиваем систему коммуникаций среди сотрудников через почту и корпоративный телеграм канал.
Кроме того, в нашей компании развитая корпоративная культура: конкурсы для сотрудников, различные каналы коммуникации ( портал, телеграм-канал), корпоративные и благотворительные мероприятия. Мы постоянно стремимся к развитию в этой области.

Корпоративная культура компании предполагает, что мы общаемся на "ты" и можем открыто поговорить со своим руководителем о рабочем процессе, волнующих вас моментах. Вы всегда можете обратиться в Отдел персонала, и мы обязательно поможем!

Возможности для карьерного роста в нашей компании есть у всех сотрудников: он зависит от различных факторов - наличия в данный момент подходящей вакансии, соответствия знаний и навыков сотрудника требованиям позиции. Продавец-консультант может вырасти до администратора магазина или даже регионального менеджера! Такие примеры есть в нашей практике =) Главное - желание! С помощью курсов и тренингов от нашего Корпоративного университета можно прокачивать как хард, так и софт скиллс! Мы всегда поощряем желание человека развиваться и расти.

Удачи!

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим вас за комментарий!

Классно, что вам понравился наш коллектив и свобода в выборе графика! Для нас это, правда, важно! =)
Поскольку фирменные магазины чаще всего находятся в ТЦ, мы не всегда можем повлиять на площадь и эргономику зоны отдыха для сотрудников магазина. Нам очень важно, чтобы вам было комфортно, поэтому уже думаем, как решить этот вопрос. В качестве варианта для обеда можем предложить фудкорт, где можно комфортно пообедать и отдохнуть.

Желаем вам удачи в поиске работы!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо, что нашли время оставить обратную связь о работе в нашей компании!
Нам очень жаль, что у вас остались вопросы по поводу заработной платы и отношений с руководством.

Мониторинг заработных плат в нашей компании проводится постоянно, мы стремимся быть "в рынке" в этом вопросе и предоставлять достойные условия труда нашим сотрудникам!

Наша первоочередная ценность - наши сотрудники. Если у них возникают вопросы или какие-либо пожелания по усовершенствованию рабочего процесса и других сфер, они всегда могут обратиться в Отдел персонала. Мы обязательно поможем =)

Желаем вам найти работу, которая будет полностью соответствовать вашим ожиданиям!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо, что нашли время оставить обратную связь о работе в нашей компании!
Мы ценим обратную связь от наших сотрудников, потому что она - главный ориентир и индикатор, в чем нам развиваться и становиться еще лучше =)

Очень жаль, что у вас остались вопросы по поводу коммуникации внутри коллектива. Мы бы рекомендовали вам открыто поговорить со своим начальником о том, что доставляет вам дискомфорт в работе. В случае, если вам неудобно было сделать это самому, всегда можно обратиться в Отдел персонала и обсудить все волнующие вопросы = )

Желаем вам удачи в поиске работы, которая будет соответствовать всем вашим ожиданиям!

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо, что уделили время, чтобы оставить обратную связь о работе в нашей компании =) Вы правы, наши товары представлены во многих торговых точках, и мы постоянно стремимся к расширению географии нашего присутствия!

Нам жаль, что у вас остались вопросы по поводу условий труда и планов работы.
Перед трудоустройством с каждым кандидатом обсуждаются условия, режим, содержание работы. Вы сами решаете, устраивают вас такие условия или нет.

Планы продаж всегда оцениваются на их достижимость, руководители никогда не ставят недостижимых планов, планы - отличный мотиватор сотрудников. А сплачивает наш коллектив развитая корпоративная культура: мы совместно участвуем в спортивных мероприятиях, в креативных конкурсах и проводим время в неформальной обстановке =)

Ответ представителя компании

Спасибо за обратную связь!
Мы развиваем систему коммуникаций среди сотрудников через почту и корпоративный телеграм канал.
При трудоустройстве с соискателем заранее обговариваем условия труда: заработную плату, график, условия приема пищи. Очень жаль, что вы не успели оценить все плюсы в компании.

Желаем вам удачи!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за обратную связь о работе в нашей компании.
Одна из ценностей REDMOND звучит как "ценим клиента" в том числе, и "внутреннего" - то есть наших сотрудников. Мы непрерывно работаем в данном направлении и делаем все возможное для роста и развития нашей компании и сотрудников в ней.
Возможности для карьерного роста в нашей компании есть у всех сотрудников: он зависит от различных факторов - наличия в данный момент подходящей вакансии, соответствия знаний и навыков сотрудника требованиям позиции.
Надеемся, что вы найдете работу, которая соответствует всем вашим ожиданиям!

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим вас за комментарий!

Компания REDMOND- международный бренд по производству и продаже мелкой бытовой техники. Перед трудоустройством с каждым соискателем обсуждаются условия труда (наличие физических нагрузок, график работы, условия для отдыха) и должностные обязанности ( работа с покупателями, заполнение отчетности и т.д.), а также уровень заработной платы, который напрямую зависит от навыков продаж и других профессиональных качеств.
В зависимости от озвученных условий, каждый кандидат оценивает, соответствует ли эта работа его ожиданиям, и принимает решение.

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за обратную связь о работе в нашей компании.
Поскольку у компании широкая географическая представленность, как в России, так и за ее пределами, иногда могут возникать трудности с контролем на каждой торговой точке. К сожалению, в сетевых магазинах, где представлена наша техника, мы не всегда можем влиять на условия магазинов. Но мы открыты к предложениям и готовы совершенствоваться. Благодарим вас за обратную связь, мы обязательно учтём Ваши пожелания.

Ответ представителя компании

Добрый день! Благодарим вас за обратную связь о работе в нашей компании!

Компания REDMOND- международный бренд по производству и продаже мелкой бытовой техники.
Перед трудоустройством с каждым соискателем обсуждаются условия труда ( график работы, наличие физической нагрузки и др.), и кандидат решает, подходят ли ему такие условия.
Надеемся, что вы найдете работу, которая соответствует всем вашим ожиданиям!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за ваш комментарий!

Компания REDMOND- международный бренд по производству и продаже мелкой бытовой техники. При выполнении плана продаж уровень оплаты труда у нас достойный. Сотрудник сам влияет на свой уровень дохода, который напрямую зависит от его профессиональных качеств и навыков продаж.
Есть возможности для карьерного роста, например, до администратора магазина или регионального менеджера.
Перед трудоустройством, на собеседовании с кандидатами, обговариваются условия труда ( график работы, замены, наличие физических нагрузок). Исходя из этого, каждый кандидат решает для себя, соответствует ли наша позиция его ожиданиям от работы.
Надеемся, что вы найдете работу, которая будет соответствовать всем вашим ожиданиям!

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за ваш отзыв!

Заработная плата продавца-консультанта REDMOND достойная и соответствует требованиям рынка. Есть договор и другие регламентирующие документы, с которыми Вы ознакамливаетесь перед выходом на работу. При выполнении определенных параметров (реально достижимых) уровень оплаты труда у нас достойный, и есть возможности для карьерного роста. В продажах всё зависит от ваших профессиональных навыков.

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за ваш комментарий!

REDMOND - инновационный бренд малой бытовой техники, который представлен в различных сетевых магазинах техники и своих фирменных магазинах. Планы в сетевых магазинах разрабатываются на основе требований конкретного магазина и уровня продаваемости той или иной техники. Ассортимент бренда обширный, поэтому при наличии квалификации и навыков продаж, сотрудники получают высокий уровень дохода.

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим вас за ваш отзыв!

Заработная плата продавца-консультанта REDMOND достойная и соответствует требованиям рынка. Есть договор и другие регламентирующие документы, с которыми Вы ознакамливаетесь перед выходом на работу. При выполнении определенных параметров (реально достижимых) уровень оплаты труда у нас достойный, и есть возможности для карьерного роста. В продажах всё зависит от ваших профессиональных навыков.