СМ-Клиника: отзывы о работе на должности
Специалист по клиентскому сервису

Дружный коллектив, коллеги всегда готовы и помочь, и поддержать. Заботливое адекватное руководство,
Удобный график. Нужно чуть улучшить условия для отдыха сотрудников.

Стабильность, прозрачность дохода, возможность подработок и увеличения дохода Оплата труда не соответствует количеству обязанностей, длительность трудового дня, чтобы вывести свой доход на достойный уровень необходимо брать много смен

Стабильная компания. Прозрачная регулярная зп, работа не сложная, но может быть морально тяжёлой для эмоционально нестабильный людей. На мой взгляд оплата не пропорциональна объему работ в некоторых крупных клиниках холдинга и моральным затратам на её выполнение. В этом следствие огромной "текучки", последствия которой ложатся на оставшийся коллектив.

Так же как и в любом крупном холдинге есть проблема с обратной связью с топ-менеджментом. Некоторые вещи не принято доносить наверх, а некоторые доходять, но позднова-то.

Плюс необходимо больше обучения по управлению персоналом для новых управленцев(в компании есть карьерный рост, но почему-то считается, что если у человека есть хороший опыт работы он сразу же хороший управленец)

Возможность дополнительно учиться, стабильная заработная плата, хороший коллектив Место для отдыха и вещей

Можно выбирать график работы, как рано утром так и до позднего вечера. Если попадешь в хороший коллектив, то все будет классно. В основном коллектив женский, понимающие коллеги. Большая текучка кадров, часто из-за зп ниже среднего берёшь много переработок и сильнее устаешь. По крайне мере так было раньше)

Отличный коллектив , лояльное руководство , комфортное место работы, возможность карьерного роста , корпоративные скидки, зарплата без задержек Уровень заработной платы

Работа не на ногах и есть скидки сотрудникам, на этом пожалуй все Слишком маленькая заработная плата, в маленьких клиниках нужно выполнять двойную работу, как за кассира так и за регистратора, ты можешь оформлять пациента( важно внести все данные верно) и сразу же после может быть оплата(кассовая ответственность) для сравнения в больших клиниках ставка у кассиров выше, а мы как нам говорят универсальные солдаты
Если стоишь в смену закрытие рабочие часы с 9 утра до 21:00, но по факту можешь задержаться до 22:00 из за капельниц, ведь оплата после, пациента нужно ждать

Возможность доп заработка, лояльность , система скидок для сотрудников Коммуникацию между сотрудниками, оплата труда, расчет премии

Грамотное руководство, лояльность к сотрудникам. Больше тренингов и обучающих программ

Стабильный доход, адекватное и справедливое руководство ,хорошая организация труда . Зп всегда вовремя . Возможно какие то привелегии для сотрудников в компаниях ,которые сотрудничают с клиникой