ГРЧЦ, ФГУП: отзывы о работе на должности
Ведущий инженер

Хорошие условия труда, интересная работа, возможность карьерного роста. Социальные программы для сотрудников, оплату труда

Своевременные выплаты, интересные проекты, адекватное и компетентное руководство Непонятная система роста сотрудника в горизонтальном и вертикальном плане, отсутствие хотя бы частичной индексации зарплаты вслед за гиперинфляцией

Возможность саморазвития и получения новых навыков в профессии Изменить политику и структуру главного офиса

Коллектив . Своевременная оплата труда. Некоторым компенсируют мобильную связь. Бизнес класс для руководства. Имеется слабая ДМС. Можно устроиться после службы,иногда берут. Небольшая зарплата -дополнение к небольшой пенсии. Есть небольшие премии до 40%. Есть 13я. Зарплата не менялась с 2013 года. Не советую устраиваться. Молодежи будет скучно . Технологии старые. Зависимость от роскомнадзора, поэтому много слов и мало дела. Обучения нет. Москва и замкад филиалы это пропасть.

Стабильность, государственное предприятие. Белая зп…все выплаты, компенсации и все остальное, что предусмотрено в РФ, все будет. Предприятие застыло в развитии, остановилось где-то в 80х-90х.
Огромное количество отчетов , справок, презентаций, которые приходится делать неделями…все это надо согласовывать с руководством, которое чаще всего даже не понимает о чем речь, чем очень тормозит работу. Самое главное даже если все сделать, то в результате это никому не интересно и даже не рассматривается. Иногда в прямом смысле работа по перекладыванию бумажек из одной стопки в другую, а потом обратно.
Роста зп нет, индексации нет годами. Роста в карьерном плане нет. Никакого обучения или повышения профессионального уровня нет и не предвидится.

Стабильность компании, область радиосвязи достаточно интересная и динамичная. Никакого роста зарплаты за 8 лет. Взаимоисключающие указания руководства. Постоянное урезание бюджетов по техническим направлениям, устаревшее оборудование.

Комфортные условия, профессионализм, стабильность, хороший социальный пакет. Возможность карьерного роста, повышение оплаты труда.

Близость к дому, целеустремленный руководитель, хороший коллектив Уровень заработной платы

Спокойная работа, хорошее отношение к сотрудникам, кафетерий льгот, дмс Переехать в офис на запад Москвы

Хорошие сотрудники, стабильная зарплата, на момент работы - выше рынка на 10-15%. Интересная область работы. Начальство IT - нередко принимает неверные решения, манипуляции. Очень много отчëтности, поддерживаемых систем больше, чем количество сотрудников. Рабочий день с 8:15. Начальство нередко свои просчëты перекидывает на сотрудников. Доп. обучение только избранным, лояльным, сотрудникам, либо само начальство.

Стабильность, участие в мероприятиях по обеспечению безопасности государства, обеспечение функционирования сети связи общего пользования. Оплату труда, динамику развития