Отзывы о работе в Аристон Термо Русь — Санкт-Петербург

Сетка система зароботка. Удобный график 2/2.дружный коллектив Время перекуров. Условия труда

Хороший коллектив, очень хорошая столовая, есть возможность для занятий физкультурой В целом все устраивало, но хотелось более амбициозных карьерных целей

Нравится столовая, отличная еда и сотрудники. Хороший коллектив. Перспективы карьерного роста.

График хороший 2/2 в день, обеды просто супер, раздевалка, душевые - ок.
Вместительная парковка для авто. Без развозки или личного авто не добраться, расположение в лесу.

Имя бренда, своя столовая, жетоны на кофе из автомата, дизайн помещений, на экскурсии на производство используют микрофон с наушниками - это очень удобно, всё слышно Сбавить атмосферу агрессии: отношение руководства к подчинённым: скидывают всю работу на них, а потом спрашивают, почему ты ещё не ушел домой; дальность местонахождения; низкая зарплата; любят увольнять сотрудников по статье с отработкой в 2 дня, очень много хороших людей там так пострадало

Зарплата во время.
Развозка.
Бесплатное питание.
Современное производство Автоматизировать производство.
Увеличить зарплату.

Стабильность, социальный пакет. Рабочие места, дружный коллектив. Работу с персоналом, обратная связь.

Гибридный график работы, прекрасный коллектив, полный соц. пакет Уровень заработной платы, возможность профессионального роста

Официальное трудоустройство сотрудников, привлекательный соц. пакет (ДМС, питание, развозка), гибридный график работы, лояльное руководство, замечательный коллектив. Размер заработной платы, возможность профессионального роста.

Официальное трудоустройство, белая заработная плата, обучение, проф.развитие Низкая зароботная плата

Профессионалы своего дела. Лояльные коллеги и руководители. Возможность поделиться мнением, быть самим собой. Проекты и задачи, расширяющие кругозор. Колоссальный опыт. Здравая оценка достижений и такая же критика. Расширить некоторые отделы и перераспределить функционал, позволив специалистам заниматься более интересными проектами
Продолжать бороться со штабом, который вставляет временами палки в колеса

Всё хорошо, развозка, график(смежный график планируется на 3 месяца) , подработки, которые оплачиваются по тк РФ. Дружность и целостность коллектива, но это скорее связано из-за условий труда, где работаете каждый день с разным человеком в паре.

Профессионализм коллектива Возможности роста, интенсивность обучения

Опыт работы, документооборот, соблюдение ТК РФ, оборудованное рабочее место постоянная текучка кадров, ненормированный рабочий день, низкая оплата труда (в этой товарной группе)

Хороший коллектив,бесплатное питание. Доход, руководство и перспективы развития.

Возможность удалённой работы Всё. Зарплаты, загрузку сотрудников, зоны ответственности

демократичность, доверие повысить зарплату сотрудникам

Работа в чистом теплом цеху, наличие развозки. Два обеда, компенсация за питание, в столовой действительно вкусно кормят. В целом адекватное начальство. Белая зарплата Пересмотреть уровень зарплаты

Стабильность, график, развозка, питание, коллектив, руководство Систему мотивации и размер премий

Условия труда, питание Отношения руководства к работникам
Безопасность сотрудников линии сварки
Стимулировать сотрудников

Близость к дому, достойная заработная плата, дотационное питание, график, условия труда Лояльность к сотрудникам

Стабильность, хорошее отношение начальства, коллеги Сложная и трудоемкая работа, уровень заработной платы недостаточен, есть ночные смены.

Гибкий подход к каждому сотруднику, возможность карьерного роста. Хорошо работаешь = хорошо получаешь! Зарплата ниже чем у конкурентов такого же сегмента. Но в целом производства «белой техники» никогда большими зарплатами не отличались)

Хороший продукт. Хорошие условия труда. Можно добиться неплохих доходов. Проблема с менеджментом. Подход к бизнесу несколько агрессивный. Но в целом не сложно подстроиться.

Еда,развозка, коллектив. Вентиляцию бывает очень душно и отношения к работникам .

Интересные проекты, неплохой коллектив, международная компания, интересный продукт Низкая по рынку зарплата, большая текучесть кадров, оформление через агентство, не в штат компании, отсутствие возможностей для роста и развития

Адекватное руководство, своевременные выплаты зарплаты, хороший коллектив Добавить офис в черте города

Возможность работы удаленно, хорошая столовая на заводе, наличие парковки для автомобилей на территории. Коммуникацию между отделами, добавить четкие задачи, убрать зависимость рещений от настроения.

Пунктуальность. Честность. Открытость. Ответственность. Наставничество. Пока не знаю. Мало работаю.

Хорошие производственные помещения, столовая. Коллектив супер был. Улучшить организацию рабочего времени, не отвлекать рабочий персонал на бумажную работу.