Отзывы о работе на должности Электромонтер в компании МОСЭНЕРГО — Москва
Оценка компании
3,3
хорошо
7 отзывов
5
4
3
2
1
0
4
2
1
0
58%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Электромонтёр
Москва,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Доход, карьерный рост, расположение на карте, график, свобода
Что можно было бы улучшить
Условия труда, нормального отношения руководства с работниками, производственную безопасность, условия отдыха, уменьшение вредных факторов, увеличить численность персонала
Преимущества и льготы
Электромонтёр
Москва,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Удобный рабочий график, близость к дому, заработная плата, оплата больничного и отпуска
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Старший электромонтер
Москва,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Сменный график работы , повышение собственной квалификации присутствуя при работе других подразделений.
Что можно было бы улучшить
Не снижать зарплаты.
Преимущества и льготы
Электромонтер главного щита управления
Москва,
апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, хороший коллектив, возможность карьерного и профессионального роста, адекватное начальство, с пониманием и лояльностью относятся к новым сотрудниками, хороший социальный пакет и условия труда, столовая.
Что можно было бы улучшить
Для этого есть отдел по улучшению работы на предприятии
Преимущества и льготы
Электромонтёр
Москва,
апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Доступность к месту работы, не большое время на дорогу до работу от дома
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату ремонтному и эксплуатирующему персоналу
Преимущества и льготы
Электромонтёр
Москва,
февраль 2022
Что мне нравится в работодателе
Государственное предприятие, как поднялась инфляция, повысили и заработную плату, всегда есть для детей мероприятия, так же спортивные секции для себя.
Что можно было бы улучшить
Условия труда, карьерный рост
Преимущества и льготы
Электромонтёр
Москва,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
стабильность, готовность принять специалистов и не специалистов без опыта, широкий перечень оборудования, отсутствие переработок, полная и своевременная оплата труда, возможность карьерного роста
Что можно было бы улучшить
кадровую политику в отношении людей с профильным образованием, повышение заинтересованности в профессиональном росте как молодых специалистов, так и сотрудников на руководящих должностях, материальное и техническое обеспечение служб, заработную плату, взаимоконтроль служб, техническое состояние второстепенного оборудования
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в МОСЭНЕРГО
Популярные компании