Карьера в АВТОПОЛЕ
Отзывы сотрудников
75%
рекомендуют эту компанию для трудоустройства (на
основе 173 оценок)
Узнать больше
Преимущества и льготы в компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 152 отзывов
Своевременная оплата труда
76%
Удобное расположение работы
74%
Удаленная работа
9%
Наличие кухни, места для обеда
65%
Медицинское страхование
31%
Оплата больничного
51%
Гибкий рабочий график
31%
Компенсация питания
8%
Оплата транспортных расходов
3%
Корпоративный транспорт
5%
Профессиональное обучение
47%
Место для парковки
44%
Оплата мобильной связи
11%
Система наставничества
31%
Корпоративные мероприятия
54%
О компании
Сайт компании
https://autopole.ru/
Количество сотрудников
890
Город (головной офис)
Санкт-Петербург
Год основания
2003
Автополе - один из крупнейших автомобильных холдингов в Северо-Западном регионе. Мы реализуем полный спектр услуг для автовладельцев. Наши основные направления деятельности: продажа новых и поддержанных автомобилей и мототехники, кредитование и страхование, слесарный и кузовной ремонт, а также выкуп автомобилей.
Мы:
СОВЕРШЕННОЛЕТНЯЯ компания - 18 лет на рынке
ЛИДЕР по выручке в регионе по итогам первого полугодия 2023г.
САМАЯ большая площадь территории среди автосалонов региона
ВЫСОВКАЯ доступность автомобилей и запасных частей
АВТОПОЛЕ - ВАМ С НАМИ ПО ПУТИ!
АВТОПОЛЕ - ВАМ С НАМИ ПО ПУТИ!
Мы:
СОВЕРШЕННОЛЕТНЯЯ компания - 18 лет на рынке
ЛИДЕР по выручке в регионе по итогам первого полугодия 2023г.
САМАЯ большая площадь территории среди автосалонов региона
ВЫСОВКАЯ доступность автомобилей и запасных частей
АВТОПОЛЕ - ВАМ С НАМИ ПО ПУТИ!
АВТОПОЛЕ - ВАМ С НАМИ ПО ПУТИ!
Миссия и ценности
Ценности нашей компании:
Единство
Каждая история успеха связана со слаженной командой. Мы работаем в формате партнерства и взаимопомощи и нацелены на единый результат.
Простота
Мы ясно видим цели и сосредоточены на главном. Мы не усложняем взаимодействие внутри компании и раскладываем сложные цели на простые задачи.
Ответственность
Это базовая модель поведения каждого сотрудника в его взаимоотношениях с коллегами, клиентами и партнерами. Каждый в команде ответственен за результат компании.
Эффективность
Работу каждого мы оцениваем по конкретным результатам, также учитывается какой ценой получен результат. Наши ресурсы - деньги компании, время и энергия сотрудников.
Инновация
Мы стремимся достигать наилучшего результата, внедрять инновации на основе лучших практик, превосходя их и создавая новые.
Забота
Мы всегда бережно относимся к людям вне зависимости от их статуса, потому что доверие и уважение - основа заботы, а безопасная и позитивная среда - залог истинного успеха.
Единство
Каждая история успеха связана со слаженной командой. Мы работаем в формате партнерства и взаимопомощи и нацелены на единый результат.
Простота
Мы ясно видим цели и сосредоточены на главном. Мы не усложняем взаимодействие внутри компании и раскладываем сложные цели на простые задачи.
Ответственность
Это базовая модель поведения каждого сотрудника в его взаимоотношениях с коллегами, клиентами и партнерами. Каждый в команде ответственен за результат компании.
Эффективность
Работу каждого мы оцениваем по конкретным результатам, также учитывается какой ценой получен результат. Наши ресурсы - деньги компании, время и энергия сотрудников.
Инновация
Мы стремимся достигать наилучшего результата, внедрять инновации на основе лучших практик, превосходя их и создавая новые.
Забота
Мы всегда бережно относимся к людям вне зависимости от их статуса, потому что доверие и уважение - основа заботы, а безопасная и позитивная среда - залог истинного успеха.
Открытые работодатели