1 рекомендуют работу в компании.
2 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
1 воздержалось.
телеканал
Управление данными о компании
Україна (ТРК Украина)
Оплата труда | 2,0 плохо | |
Начальство | 2,3 плохо | |
Рабочее место | 3,0 обычно | |
Коллектив | 3,0 обычно | |
Карьерный рост | 2,0 плохо | |
Рекомендуют для трудоустройства |
1
|
|
Работал в компании 5 – 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Белая зп.
Что можно улучшить:
Масса хороших, талантливых ребят либо сами ушли, либо им помогли, например размером зп. HR это скоро будет вообще 50% штата. Занимаются хрен знает чем… Ну как в 2014 году поступили они с донецкими коллегами, то вообще ужас. Просто перестали им платить. Руководство приходит, уходит, и как бы хорошо все. 2 года потрубили и в следующий «класс». Как были провинциальной конторой, так и остались… в самом худшем понимании это.
Отзыв полезен?00
Киевское
Работал в компании 3 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Продюсер
Плюсы: белая зарплата
Что можно улучшить: 1) Условия труда. В большинстве помещений нет окон! В некоторых комнатах много людей, есть проблемы с вентиляцией.
2) Зарплата технических специалистов приравняли к зарплате уборщицы. Набрали армию HR-ов, которые постоянно ищут персонал, ничего не понимая в технической части пытаются найти технаря за гроши.
3) Процветает кумовство! Практикуется привлечение "специалистов по закупке туалетной бумаги" с хорошими родственными связями и окладами! Можешь быть сильно удивлен узнав что псевдо-специалист, который еще учится в институте и который пришел позже тебя, занимает должность ниже тебя, получает зарплату в 1,5-2 раза больше!
4) Есть ночные смены наличие которых руководство "отрицает"!
5) Экономная-экономия! 100 гривен сэкономят на туалетной бумаге, мыле и чае но 150000-200000 за выходные могут потратить потратить что-бы кто-то из руководства слетал на выходные заграницу на футбол!
Отзыв полезен?20
Киевское
Работал в компании 1 – 2 года
Журналист
Плюсы: "Белая зарплата"
Что можно улучшить: Канал тратит огромные деньги на бессмысленные проекты, сьемки, сюжеты, которые
так и не вышли в эфир, покупает оборудование на миллионы, руководство, а так-же "избранные" сотрудники ездят по командировкам просаживая за выходные по 100-200 тис. гривен, но ни за что не подымет на 1-2 тис. грн. зарплату обычным рядовым сотрудникам, журналистам, операторам, водителям.
Все сотрудники делятся на 2 категории - "свои" и "временные".
"Свои" не обладая большими умственными способностями сидят годами
в своих теплых креслах, получая по 20-30 тысяч особо не напрягаясь.
"Временные" просто вынуждены уходить, они не могут выжить на копеечную
зарплату. Штат HR-ов раздут, скоро будет больше чем журналистов.
Отзыв полезен?20
Должность не указана
Плюсы:
Что можно улучшить: Размеренная заработная плата и премии,не знаю как в кабинете, премии часто. Работа непростая, ответственная. Заманчивые условия труда .
Отзыв полезен?04
Плюсы и минусы работы на телеканале «Украина»
Ресурс общенационального значения предлагает целевой аудитории информационные и социальные проекты, фильмы художественного и документального формата, спортивные выпуски, развлекательные программы.
Коллектив проекта
- Режиссеры;
- Инженеры;
- Операторы;
- Ассистенты;
- Аналитики;
- Маркетологи;
- Звукорежиссеры;
- Журналисты и т. д.
Кандидатам обещают
- Стабильный доход.
- Оформление в соответствии с ТК.
- Медстрахование.
Условия труда могут отличаться в зависимости от вакантной должности проекта.
Площадка выпускает программы различных жанров собственного производства, поэтому будьте готовы к творческим экспериментам и интеллектуальному труду.
Преимущества и недостатки телеканала «Украина» по отзывам сотрудников
Одно дело смотреть фильмы на проекте и совсем другое участвовать в создании ежедневных выпусков программ. Трудоустраивающийся в компанию кандидат должен как минимум знать внутреннюю политику предприятия, чтобы не ошибиться с выбором места работы.
Что учесть соискателю?
- Размер оклада.
- Регулярность выплат.
- Требования администрации.
- График труда.
- Отношения в коллективе и т. д.
Нужную информацию можно почерпнуть среди отзывов о работодателе на нашем портале.
