Работа в Милс‑СПб
3,1
хорошо
67%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 5 из 9 отзывов
Фотограф
Очистить фильтры

Милс-СПб: отзывы о работе на должности
Фотограф

Оценка компании
3,1
хорошо
5 отзывов
5 4 3 2 1
0 0 5 0 0
67%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,6
Условия труда
4,6
Коллектив
3,4
Руководство
2,8
Уровень дохода
2,2
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 3 Все 3
Дизайн и графика
3,3
7 отзывов
Сфера услуг, рестораны и туризм
4,5
1 отзыв
Клиентский сервис и поддержка
3,5
1 отзыв

Фотограф

Екатеринбург,
июнь 2023
Работал 1-2 года
3,3
Что мне нравится в работодателе
Положительными сторонами данной работы были: свобода в формировании графика выхода на фотосъёмки. Также приятная особенность работы здесь – это еженедельная оплата труда. Для новичков в этой сфере будет полезным опыт работы с импульсным светом и развитие коммуникативных навыков.
Что можно было бы улучшить
Регулярность съемок недостаточная для получения большого заработка. Дагная вакансия может стать для вас скорее подработкой. Ношение увестстых сумок с оборудованием - тяжелая часть работы фотографом в данной компании. Нужно быть готовым ориентироваться на месте по приезде, выбирая порой подходящее помещение для организации съемочного процесса, потому что порой менеджеры подбирают неподходящие классы/коридоры/спортивные и актовые залы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Фотограф

Москва,
январь 2023
Работал меньше года
2,5
Что мне нравится в работодателе
Работа с фототехникой, новые знакомства.
Небольшой рост до старшего фотографа возможен.
Пожалуй, что и всё.
Что можно было бы улучшить
распределение работы на учебный год без вынужденных простоев по 2 месяца. Низкий уровень оплаты труда
Преимущества и льготы
Корпоративный транспорт

Фотограф

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работал 5-10 лет
3,3
Что мне нравится в работодателе
Хорошая возможность для новичка войти в профессию, даже не имея собственной техники. Достаточно быть адекватным и знать что такое выдержка, исо, диафрагма. Фиксированная плата за выход, что позволяет быть менее зависимым от организационных косяков.
Что можно было бы улучшить
Взаимодействие: довольно часто информация приходит уже по факту или не доходит вообще, неуместные звонки от руководства посреди съёмочного процесса. Тотальная экономия: на технике, на сотрудниках, на времени. Уровень компетенции руководства: устарелые представления о фотографии, дизайне, технике.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата транспортных расходов

Фотограф

Санкт-Петербург,
январь 2022
Работал меньше года
3,2
Что мне нравится в работодателе
Сфера деятельности, отношение к сотрудникам, проведение корпоративов
Что можно было бы улучшить
Организация рабочего процесса, ответственность руководства перед сотрудниками
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Фотограф

Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Работал меньше года
3,2
Что мне нравится в работодателе
Возможность наняться без опыта и глубинных знаний. Объективные требования к результату работы. Предоставление оборудования и реквизита.
Что можно было бы улучшить
Качество реквизита, но возможно, сейчас уже и так лучше, чем было, когда была я. Качество и количество компьютеров в офисе, иногда нужно было слишком долго ждать, пока другие перекинут файлы.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы