Работа в ПИК-специализированный застройщик
4,2
очень хорошо
84%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 2 из 1 724 отзывов
Москва
Ведущий бухгалтер
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Ведущий бухгалтер в компании ПИК-специализированный застройщик — Москва

Оценка компании
3,8
хорошо
2 отзыва
5 4 3 2 1
0 1 1 0 0
84%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,5
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 20 Все 20
Рабочий персонал
4,1
162 отзыва
Проектирование и исследования
4,0
101 отзыв
Производство
4,1
92 отзыва
Администрация и управление
4,1
91 отзыв
Клиентский сервис и поддержка
4,1
60 отзывов
Информационные технологии
4,4
56 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
4,0
48 отзывов
Дизайн и графика
4,2
36 отзывов
Финансы и бухгалтерский учет
4,4
32 отзыва
Логистика, перевозки и склады
4,1
31 отзыв
HR, персонал, обучение и развитие
4,3
21 отзыв
Юридический отдел и налогообложение
4,1
11 отзывов
Закупки и снабжение
4,4
10 отзывов
Управление продуктами и проектами
3,8
10 отзывов
Другое
4,2
7 отзывов
Топ-менеджмент
4,6
5 отзывов
Маркетинг
5,0
4 отзыва
Медицина и охрана труда
4,5
4 отзыва
PR и коммуникации
4,7
2 отзыва
Розничные продажи и мерчендайзинг
4,3
1 отзыв

Ведущий бухгалтер

Москва,
сентябрь 2022
Работал 1-2 года
4,3
Что мне нравится в работодателе
Удалённый формат работы, предоставление техники, офис близко от дома. Приятный коллектив.
Что можно было бы улучшить
Бардак у учёте, частая смена руководства, а следовательно и рабочих процессов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Оплата больничного

Ведущий бухгалтер

Москва,
февраль 2022
Работал больше 10 лет
3,3
Что мне нравится в работодателе
Изначально мне нравилось расположение, возможность роста, коллектив, возможность работать удаленно, а также уровень дохода. Но за 15 лет все изменилось. Убрали бонусы и скидки для сотрудников, хотя оставили ДМС и фитнес за свой счёт, но дешевле. Для удаленной работы техника выдаётся. Однако в зависимости от отдела - жесткий контроль. Установлена программа, которая следит за шевелением мышки каждые 5 минут и составляет статистику. У сотрудников нет доступа к статистике и она всегда используется как способ поругать сотрудника. Изначально говорилось об отработке 8 часов в день. Затем эти 8 часов перешли только в рабочее время. При этом довольно часто есть задачи, которые нужно выполнять вне рабочего времени, но они не будут учитываться в результативности. Результативность при этом возросла с 80 до 90%. При этом у офисных работников данной системы подсчета рабочего времени нет и они чувствуют себя свободными. Объём работ очень большой. Помощи почти нет, всю информацию испрашивать самостоятельно. Поэтому зачастую при фактических переработках могут высказывать о твоём низком результате. Но я надеюсь, что это не во всех отделах.
Что можно было бы улучшить
Условия труда для удаленных сотрудников и уровень дохода
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Самые высокие зарплаты в ПИК-специализированный застройщик
Директор по информационным технологиям
на основании 1 отзыва
350 000 ₽ 350 000 ₽
Усредненная зарплата350 000 ₽
Ведущий разработчик
на основании 1 отзыва
300 150 ₽ 300 150 ₽
Усредненная зарплата300 150 ₽
Посмотреть
еще зарплаты