Отзывы о работе в ДОБРОЦЕН — Екатеринбург

Выплата зп без задержек, обеспечение рабочего места всем необходимым. Соблюдать ценности, которые транслируют в отношении сотрудников, не только на словах, но и на деле. Отслеживать эффективность офисных работников.

Очень повезло с коллективом! Нигде не встречала людей лучше. Всему научат, подскажут, придут на помощь. Здоровая и дружелюбная атмосфера с нотками позитива каждый день обеспечена :)
Руководство ставит четкие задачи, планы и сроки, поэтому всегда знаешь и понимаешь, чего от тебя ждут. Достаточно легко найти компромисс. Здесь важно мнение каждого. Никогда не бросают в беде.
Стабильная з/п, оплата вовремя, молодая и быстро растущая компания федерального масштаба, интересная работа. Все устраивает. Возможно, в перспективе было бы хорошо расширить отдел)

Свободный график, опыт, с кем и у кого работать, расширение кругозора, эрудиции Взаимодействие с руководством, получение обратной связи, координации действий всех служб, и ещё много чего

Порядочные и правильное руководство нормально платили хороший коллектив Все устраивало зарплату конечно можно больше

График, коллектив внутри магазина
Близость к дому , перспектива роста Наставничество
Уровень заработной платы

Хорошие условия для труда, задержек с зп не было. Руководитель добрый. Коммуникация между сотрудниками

Офис находится в черте города , удобная транспортная развязка. Много коллег ходило пешком )
Задачи ставятся выполнимые. Есть время «выдохнуть» между заявками. Коллеги очень лояльные , готовы подсказать - умей спрашивать )
С помощью коллег приобрел свой первый опыт с микротиком. Важный плюс на момент работы был в том что руководство не скупилось на оснащение рабочих мест современными компьютерами и комплектующими.
Также понравилась возможность удаленного формата работы. Кондиционер в офис.

График работы, белая зарплата, всегда во время, коллектив отличный. Нет карьерного роста, мало штата в магазине

удобный график, удобное расположение расмотрение зп раз в год

Работал 3и года. Дружный коллектив,грамотный эдекватный руководитель, ЗП вовремя,есть возможность роста. Повысить ЗП,ввести полис ДМС,нет фитнеса,нет премий.

Четко поставленные цели, четкое знание текущих и будущих задач расширение территориального охвата