Отзывы сотрудников о компании Газпром газомоторное топливо

Своевременно и без задержек выплачивается зп, хороший график 2/3, мат. Помощь к отпуску,
ДМС.
А теперь о минусах: абсолютное отсутствие уважения руководства к сотрудникам, внутрення корпоративная этика не то что не соблюдается а вовсе отсутствует, если вам нравится выслушивать оскорбления от руководства в свой адрес то вам тут понравится, могут попросить вас уйти по собственному если вы будете неугодны. На многих станциях 80-90гг еле живое оборудование за которое вам придется нести ответственность. Постоянные проверки и экзамены. Большая текучка кадров из за отсутствия индексации и неграмотного руководства в связи с чем набирают неопытных сотрудников которые еще больше ухудшают состояние оборудования и увольняются. ТО и ТР оборудования чаще всего фиктивное, недостаток запчастей, рукавов. Полное отсутствие желания у руководства слышать просьбы и отзывы персонала. Ежегодная индексация, отношение к персоналу, грамотное руководство (не по блату), наладить поставку основных запчастей, рукавов, ветоши и прочих. Провести беседу с руководством на предмет общения с персоналом. Про льготные программы даже писать не буду, смех да и только.

Хорошие условия , выплаты , премии , денежные вознаграждения, место для приема пищи , отличный коллектив.
Дмс очень радует . Какие-либо минусы отсутствуют ! Было б не плохо поднять зарплату ( я б не сказал, что она мизерная , средняя по городу, а так с премиями и мат поддержкой вообще супер) Но всегда охота большего!

Работаю полтора года. Всё отлично: интересные задачи, дружный коллектив, соц пакет, стабильность. Есть возможности для карьерного роста. Из минусов - проблемы с парковкой возле офиса.

Работаю в Северо-западном филиале более 5 лет. Прекрасный коллектив, адекватное руководство. Чётко поставленные задачи позволяют качественно выполнять свою работу. Директор филиала грамотно выстроил все процессы взаимодействия между структурными подразделениями, каждый выполняет свою работу. Уровень оплаты труда средний, хотелось бы увеличения.
При этом руководство ценит работу сотрудников, премирует за особые достижения. Выплачиваются премии к праздникам.
Хороший соц. пакет, включает в себя ДМС на работника и его детей, санатории по всей России, классные подарки детям, много корпоративных мероприятий (в т.ч. спортивных). Большой объем работы, не хватает штатных единиц, часто приходится прибегать к переработкам.
Провести индексацию заработной платы.

Есть ДМС это плюс
Все вопросы решать самому и за свой счет
Нет компенсаций за топливо, связь

Большая государственная компания это наверное плюс:) Создать условия труда и мотивацию

Близость к метро, центру города.
Возможность проявить инициативу, развязанные руки для профессиональной деятельности. Поднять уровень заработной платы.
Внедрить социальные программы (льготное жилье) например. Расширить ДМС

Огромный плюс, что нет задержек в ЗП спору нет.
В отпуск доплачивают стимулирующие выплаты, подарки детям на новый год В остальном все плохо: бешеная текучка т.к. ЗП не соответствует реалиям, которую делают работники. Постоянно сокращают персонал, пытаясь сэкономить. Начальству только и надо найти за что лишить работника премии, некоторый персонал АГНКС работает сверх нормы , т.к. попросту не хватает рабочих(в связи с сокращением). Отпуск даже по форс-мажорной ситуации вам вряд ли перенесут.
По-моему начальников скоро будет больше чем работников ибо люди просто будут бежать, понимая что ни карьерного роста вам не видать , как и уважения со стороны высшего руководства

Работаю 3-ий год, стабильная компания, молодой и энергичный коллектив. Получила огромный, разносторонний опыт работы. Офис находится в центре города. Хорошие условия труда,достойная заработная плата, перспектива развития. Рассмотреть возможность корпоративного посещения спортивных комплексов.

Отличное место работы, дружественный коллектив, все отзывчивые. Директор производит самое положительное впечатление, заботится о персонале вместе с отделом кадров. З.п. много не бывает

Интересная работа, достойная заработная плата, ДМС , месторасположение в центре города Было бы неплохо организовать занятия спортом за счет работодателя

Отличный дружный коллектив, поддержка как трудовых, так и творческих инициатив Посещение спорт секций за счет организации

Отличный коллектив, высокий уровень заработной платы, удобный график работы Недостаток парковочных мест

Зарплата всегда вовремя. Соблюдение режима труда и отдыха. ДМС. Оплачиваемый отпуск. Стремление к улучшению. Ценность компании - специалисты, как опытные, так и молодые. Добавить гибридный график работы.

Прекрасный коллектив, практически вторая семья. Веселые корпоративы, спортивные и интеллектуальные мероприятия.
Адекватное руководство филиала, что в текущее время редкость.
Весьма достойный для Томска уровень заработной платы, возможность ее повышения при условии хорошей работы.
Возможность карьерного роста, в большинстве случаев приоритет на вышестоящую вакансию отдается сотрудникам компании, а не людям со стороны.
Офис на Белом озере, хорошая, современная оргтехника. Интересная работа. Весьма куцый соцпакет для компании со словом "Газпром" в названии. По большому счету есть только ДМС. Нет компенсации за занятие спортом, только недавно стали давать путевки в санаторий, и то только в ограниченном количестве.

Официальное трудоустройство, полный соц.пакет. Коллектив, уровень дохода, премии к праздникам, программа ДМС. Расположение офиса в центре города. Расширить программу добровольного медицинского страхования, компенсация абонементов на спорт, путевки в детские лагеря, доставка служебным транспортом для жителей отдаленных районов.

ДМС, офис в самом центре города. Молодой коллектив, приятная атмосфера на работе Жалко нет корпоративного транспорта как у многих других компаний Газпрома

В целом работодателем довольна.
Расположение офиса в самом центре города. Обед 45 минут.
Коллектив молодой, дружный.
Структурные подразделения работают одной командой.
В обществе работникам предоставляют ДМС, ежегодные премии к праздникам. Хотелось бы предоставление возмещения стоимости абонементов в спорт.зал, как соц. поддержка сотрудников

Офис в центре города, удобное расположение, дружный коллектив Рабочие места для новых сотрудников долго оборудуют, нет комнаты для отдыха и приема пищи. Нет компенсации за телефонную связь

Удобное расположение офиса, доброжелательный коллектив, быстрая адаптация Нехватка парковочных мест рядом с офисом
Не проводится индексация

стабильная развивающаяся компания, отличное местоположение офиса, наличие ДМС, своевременная белая оплата труда, удобный график работы, сопровождение и адаптация в первые дни работы увеличить заработную плату и стимулирующие выплаты

Приятный коллектив, удобное расположение офиса, хорошая мотивационная программа единовременных выплат Нет индексации, нет парковки, нет кухни и зоны для отдыха

Выплата заработной платы всегда вовремя, официальное трудоустройство, все согласно трудового законодательства, очень дружный коллектив Проблемы с парковочными местами около офиса

Комфортные условия работы, руководитель слышит свой персонал, каждый день иду на работу с удовольствием. Корпоративную жизнь компании, побольше командообразующих мероприятий

Перспектива карьерного роста, взаимопомощь в коллективе, отзывчивые коллеги, надежные руководители Отсутствуют компенсации за детский оздоровительный отдых (лагерь, санаторий)

Коллектив очень нравится, есть куда расти и развиваться. Интересные задачи от руководства. Хотелось бы, конечно, индексацию заработной платы и было бы отлично! Уровень заработной платы

Прекрасное расположение офиса-в центре города, около метро. Комфортный, приятный офис с красивым видом на набережную.
Руководство, которое действительно прислушивается к сотрудникам. Есть реальные возможности роста.
Много приятных бонусов в виде премий на праздники, ДМС. В офисе есть кухня с холодильником и кофе машиной, но, к сожалению, нет микроволновки

Хороший офис
Коллектив
ДМС
4 раза в год премии (23 февраля, день газовика, 13 ЗП и к отпуску)
Дополнительные дни отдыха/премии к важным датам (свадьба, 1 сентября...) ЗП чуть ниже средней по рынку (у простых специалистов).
Большая текучка.
+/- дресс код на деловую одежду.

Стабильность заработной платы, удобное расположение офиса, наличие ДМС. Организация работы, компетентность руководства, коммуникация между сотрудниками.

ЗП полностью официальная, вовремя, ДМС со стоматологией. Проработав здесь, возможно перейти на работу в др. Бюрократии больше, чем в государственных учреждениях. Одна сплошная договорная работа. Постоянные отчеты, которые дублируют друг друга. Разделение полномочий между Администрацией Общества и филиалами в регионах не понятны.
Частая смена руководства, очень большой объем работ. Профессионализм не ценятся. Отсутствие технических специалистов в области эксплуатации АГНКС, если только коммерсанты и финансисты. С подрядчика который выполнил работы не качественно спроса нет. С учетом всего выше сказанного в Обществе постоянная текучка сотрудников, которые действительно работают. При таком положении никакого развития компании и рынка газомоторного топлива нет и не будет

Вот и можно подвести итог моей работы в данной организации. Могу однозначно советовать данного работодателя как надежного. Это к вопросу о своевременной выплате заработной платы. За все 5 лет работы в компании ни разу не было задержек. Это плюс однозначно. Вообще изначально по вопросу зп была предоставлена максимально прозрачная информация, так что я знал на что иду. С ДМС тоже вопросов не возникало, все стандартно, после 3 месяцев получил возможность обращаться в мед учреждения. С карьерным ростом наверное не плохо, не успел прочувствовать. Но судя по коллегам, подвижки есть. Про адовые переработки, ну не знаю, если грамотный спец и не лентяй, то часто задерживаться не будешь. Напрягало отсутствие нормальной парковки, если приедешь в 08.50 не встанешь уже никуда. Машины в два ряда…это не Гуд.
В общем и целом работодатель хороший. Не знаю откуда столько негатива, может в регионах другая ситуация, но в Питере хорошо Можно было бы рассмотреть варианта корпоративной развозки сотрудников, раз такая беда с парковками