Отзывы о работе в Максимов Олег Владимирович — Санкт-Петербург

Пожалуй самая лучшая и удобная удаленная работа,которую можно только найти . Работаю более года в этой сфере и ни разу не пожалел ,что выбрал именно этот путь. Удобный график играет не мало важную роль ,так как можно совмещать с остальными делами. Коллектив очень хороший . Работодатель очень понимающий ,отзывчивый ,никогда не откажет в помощи ,всегда даст совет и ответит на все интересующие вопросы. Недостатков не наблюдаю,вполне все устраивает

Хорошее руководство ,всегда идут на встречу, приятный помогающий коллектив, соблюдают личные границы Что можно было бы улучшить
- Оплата труда
- Систему поощрений

Впервые за множество работ увидела человеческое отношение руководителя! Множество обучений, куратор, который всегда подскажет. Все настроены тебе помочь, особенно это важно в начале) по графику- выстраиваю сама, все задачи даются заранее, из-за этого нет спешки Немного мешает разница в часовых поясах у сотрудников, но это мелочь по факту)

Удаленная работа с удобным графиком 5 через 2 с 10 до 19 с выходными суббота-воскресенье
Работа по поиску клиентов на услуги смм-агентства, созвоны, переписки, написание скриптов - Зарплата
- Нет карьерного роста
- Руководство.
- На собеседовании были слова о настройке рекламы, работе в диджитал. Однако последнее время основная задача - привлечение клиентов в маркетинговое агентство и написание множественных регламентов
- Посмотрите описание профиля и вакансии

Работаю в компании недолго, порядка двух месяцев, из плюсов могу выявить обучение и доступ ко множеству обучающих видео, текстовых материалов, курсов которые есть в свободном доступе в общей папке. Могу всегда сесть изучать любой отдел того, что мне интересно. Так же руководитель который всегд дает обратную связь по делу и дает свои комментарии насчет работы, дает советы и рекомендации что как лучше сделать и каждый день есть обучение и дельные советы которые вам пригодятся не только в работе но и в жизни. Так же есть возможность карьерного роста в разных направлениях, хочешь быть сайтологом значит будешь, хочешь развиваться в организации и в наставничестве значит будешь, это удобно и найдется применение каждому сотруднику исходя из его потребностей из желания. Более эффективную систему мотивации и бонусов, поощрения, возможно проводить какие-то конкурсы внутри компании между сотрудниками с каким-то поощрительным призом, лично мне не хватает какого-то творческого хаоса и прикольных штук в виде того что перечислил выше. Необязательно даже это должен быть денежный приз, возможно это был бы мерч, либо любые товары которые пригодились бы в реальной жизни но с брендингом как пример)

График можно подкрутить под себя, стабильные выплаты, отзывчивое руководство. ЗП зависит от кол-ва проектов. Во время выгорания выслушают, пойдут на уступки, помогут с психологическими страхами (что очень важно при работе в агентстве). В стрессовых ситуациях и недопониманиях с клиентам также подскажут и помогут разрулить. Главное не запускать, а вовремя сообщать о траблах. Возможно, подбор клиентов под сферу интересов сотрудника.

Плюс есть: оперативно отвечают на сообщения и работаете вы удаленно, русскоговорящие руководитель и куратор.

Удаленная работа, задачи по смм почти современные, график возможно удобный Минусы: все, из того, что обещают. Лучше даже не начинать работать с этим человеком - не увидите своих коллег и руководство даже по видеосвязи.