Работа в СИТЭС-Инжиниринг
3,6
хорошо
33%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании СИТЭС-Инжиниринг

Оценка компании
3,6
хорошо
3 отзыва
5 4 3 2 1
0 1 2 0 0
33%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,3
Руководство
2,7
Уровень дохода
2,3
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста

Руководитель проекта

Москва,
ноябрь 2023
Работал 1-2 года
4,2
Что мне нравится в работодателе
От метро 15-20 минут пешком или около 10 минут на трамвае. Хороший и удобный офис, есть столовая. Достойная заработная плата и перспективы роста, если конечно есть желание работать и отдаваться работе на 150-200%
Что можно было бы улучшить
Возможности повышения квалификации и обучения, ДМС.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Место для парковки
Оплата мобильной связи

Прораб ОВиК

Москва,
апрель 2023
Работал 1-2 года
3,2
Что мне нравится в работодателе
Лояльное руководство, условия работы, дружный коллектив, выбор графика
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Начальник проектного отдела

Москва,
июнь 2022
Работал 1-2 года
3,3
Что мне нравится в работодателе
Свобода выбора рабочего графика. Комфортабельный современный офис.
Что можно было бы улучшить
Структуру организацию.
Преимущества и льготы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график

Часто задаваемые вопросы о работе в компании СИТЭС-Инжиниринг

Рекомендуют ли сотрудники компанию СИТЭС-Инжиниринг для трудоустройства?

33.3% сотрудников рекомендуют компанию СИТЭС-Инжиниринг для трудоустройства, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании СИТЭС-Инжиниринг оценивают оплату труда на 2.7 из 5, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании СИТЭС-Инжиниринг оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании СИТЭС-Инжиниринг оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 3 оценок.

«СИТЭС-Инжиниринг»  - одна из первых компаний, образованных в начале 90-х, которая приняла активное участие в формировании профессионального сообщества климатической инженерии.

Благодаря сформированному в прошлом крепкому фундаменту и внутреннему стержню, в настоящий момент мы имеем возможность дальнейшего развития с целью завоевания новых профессиональных высот. И именно поэтому принято важное для компании решение о ее реорганизации, суть которой в следующем:

ü  Сделан акцент на дальнейшее развитие коммерческого отдела;

ü  Привлечены новые ГИПы для усиления инженерно-технической поддержки «коммерсантов»;

ü  Расширена сфера проектирования (от традиционных разделов ОВ и К до объема всех «механических» и  «электрических» систем);

ü  Создана система реального комплексного управления проектом от момента его заключения до полной сдачи Заказчику;

ü  Наращивает объемы работ отлаженная и надежная сервисная служба.


Сегодня мы способны предложить заказчику оптимальные и качественные решения уже по всей внутренней инженерии.

Мы взяли из прошлого все самое лучшее – систему корпоративных и  профессиональных подходов и традиций. К мудрости и опыту старейшин добавлена энергия и дерзновенность молодых - мобильных, нацеленных на результат, самосовершенствующихся, находящихся в постоянном поиске более эффективных решений. Подбор и сплочение личностей с такими качествами в коллектив единомышленников – одна из важнейших задач, решаемых в настоящее время руководством компании.