Отзывы о работе в Радио Рекорд — Санкт-Петербург

Можно бесплатно сходить на мероприятие которое организовывает организация Набрать нормальный коллектив, а руководителю нормально коммуницировать со своими работниками, а еще доверять виденью сотрудников, а не требовать невыполнимых задач.

Гибкость графика работы, работа по проектам, команда радиостанции Коммуникация между сотрудниками

Гибкий график, комфорт на рабочем месте, возможность изучать радио более глубже, возможность знакомиться с именитыми людьми Размер заработной платы

отзывчивость, способность к компромиссам развитие сотрудников, внимание к микроклимату

Уверенность, динамика развития, актуальность, техническое оснащение компании, атмосфера в коллективе Коммуникация между отделами, общие развивающие мероприятия

Открываются огромные возможности для развития как личностного, так и профессионального. Уровень оплаты труда

Интересная работа, молодой коллектив Отношение к людям, соц пакет и уровень ЗП

Проекты итересные, ты всегда в движении. Система мотивации сотрудников никакая, фестиваль или концерт прошел, а премию за него можно ждать месяцами. Низкий оклад для линейных сотрудников, абсолютный хаос в дедлайнах и документах. На одного человека могут свалить задачи, к нему не относящиеся никак, потому что специалиста под нее попросту нет. Большая текучка кадров, дни работы во время фестов и концертов не нормированы и никак не компенсируются (разве что кормят).

Свобода в выборе рабочего времени, отличный коллектив, помощь во всех вопросах Добавить количество новостей

Одно из немногих федеральных медиа в СПб полного цикла, есть возможность поучаствовать во всех процессах организации. Возможности для роста, оплату труда, распределение обязанностей.