Отзывы о работе в Киномакс — Москва

Прекрасный директор. Уважает не только управляющий персонал, но и так же базовых сотрудников. Умеет прислушиваться к персоналу и выполнять их требования по возможности. Все прекрасно. Мне очень повезло с коллективом.

Свобода в выборе графика, хороший коллектив, такси до дома при закрытии смены Бармены-кассиры должны работать на баре, а не мыть химией котлы

Возможность роста у каждого сотрудника, регулярные выплаты зп без задержек, обучение на любом этапе, возможность подработок Уменьшение количества проверок и снижение требований к менеджерам, повышение зп

Интересная сфера, белая зп, отличный молодой коллектив, возможность ходить в кино бесплатно по приглашению, сменный график, такси до дома, если смена заканчивается в 12 и позже,работа для студентов удобная. Самый большой минус это зп у обычного персонала, менеджеры-администраторы получают очень мало за такой объем работы, да и рядовой персонал получает не так много, но ответственности гораздо меньше, а разница в зп небольшая.

Стабильная выплата зп, коллектив отличный, лояльное руководство, подработки можно брать Лояльное отношение руководства, зарплату и набором сотрудников

Новинки в кино , работа в киноиндустрии, возможность обучения на стажировке Бытовые условия, громко играет музыка в офисе постоянно одни и те-же песни, премий нету

Возможность совмещать работу с учебой, коллектив, перспективы роста Увеличить зарплату работникам

Стабильная зарплата,возможностью карьерного роста.Походы в кино по пригласительным билетам для сотрудников. Повысить заработную плату, не сокращать сотрудников для того что бы один отвечал за все и был универсалом.

Условия труда, коммуникация, коллектив, лояльность Руководства. Побольше совместных активностей.

Коллектив и локация, время отдыха и место отдыха для сотрудников. Зарплату и умение распределение сотрудников по сменам

Приятный грамотный руководитель (Солярис), который готов помочь в работе. Хорошая система наставничества, бонусы при хорошей работе и осуществление мечты детства Зона отдыха для сотрудников

Условия труда , лояльность, эмпатия.
Помощь в решении рабочих вопросов. Уровень заработной платы.

внимание: отзыв о конкретном кинотеатре, в каждом все по разному!
возможность выбрать выходные в начале месяца, перерыв 1 час + два по 15 мин, контрамарки, локальное руководство, коллектив зарплата!, управляющая компания

Я вырос с позиции бармена до менеджера смены, менеджера по питанию.
Классная программа наставничества и мотивации.
Отличный управленческий опыт. Высокая интенсивность при кассовых фильмах.

Очень понравилась система стажировки при трудоустройстве, помогло быстро влиться в работу. Отличные условия труда. Есть бесплатный поход в кино ежемесячно. В целом работа очень спокойная и размеренная, но в периоды сезона нагрузка возрастает, но это все компенсируется отличной премией о которой даже не говорили изначально, что оставило огромный позитивный шлейф эмоций. Коллектив дружный, всегда есть общие чаты сотрудников одной сферы для обмена опыта и возможность задать свои "наболевшие" вопросы, в беде не оставят. Все и так хорошо, единственный момент в связи с тем что кино это процесс неостановимый и надо сразу понимать что на такой работе иногда придется задерживаться или работать из дома. При грамотном тайм-менеджменте это совсем не мешает.

Оформление по трудовому кодексу, коллектив нет карьерного роста

График отличный,не далеко от дома,стабильная зарплата.карьерный рост Комунникация между сотрудниками

Отличный коллектив первой линии
Возможность заработать
График
Понимающие менеджера
Работа с попкорном Условия отдыха
Окладную часть
Руководство
Лояльность
Поощрять честность
Мотивировать сплочение коллектива
Бонусы от компании
Условия роста внутри компании

Оплата такси, своевременная зарплата,близость к метро Отношение к сотрудникам, условия труда

Близость к дому. Хороший коллектив. Понимающий директор. Приятная атмосфера. Подбор персонала быстрее, чтобы уравновешивать график работы барменов.

Близость к дому, приятный коллектив, атмосфера на работе, место для отдыха, хорошее количество времени для перерыва отношение директора к подчиненным, систему бонусов для сотрудников

Всегда помогут , если какие то проблемы найдут выход , помогут в работе , все доходчиво объяснят , добрые Повысить зарплату на пару тысяч , добавить работу

Всё нравится. Отличный коллектив и руководство.
Рекомендую. Зарплату увеличить...

Все прозрачно, всегда идут на встречу. Отличный коллектив и руководство. Уровень заработной платы

Хорошее руководство компании (кроме одной). Забота о сотрудниках. Оформление по ТК РФ со всеми вытекающими. А сейчас на рынке труда это очень важно и ценно. Особенно, если учесть обилие серых компаний , которые в столь непростое время продолжают обманывать государство. Киномакс же порядочный работодатель и очень достойный. Всегда с теплом отзываюсь о Киномаксе. Обратную связь в ООП. В этом отделе некоторым персонажам необходимо обратить внимание на умение нахождения в социуме.

Красивый, уютный офис. График.
Компании создает условия, в которых сотрудники продуктивно работают, в полную силу. Комфортные условия труда.
Развитие — оплата курсов по специальности.
Тимбилдинги. Возможность работать из дома, удалённо. Гибридный график.

Порядочность. Даже в тяжелое пандемийное время, когда половина всего мира осталась без дохода, Киномакс исправно исполнял свои обязанности как работодатель. Короткий день в пятницу хотим

Отличный коллектив, чудесное начальство, которое всегда «за» своих сотрудников. А это важно. Все же, конечно, это работа/подработка на то, чтобы иметь хоть какую-то «свою» копеечку для людей от 18 лет и до…ну, 20. И конечно, в рамках такого города, как Москва - заработная плата там - это минимальный порог не допустимого, а вообще возможного.

Близость к дому, возможность быстро устроиться если срочно нужны деньги Заработная плата контролёра билетов удручает

Близость к дому, отличный коллектив, удобный график работы, обучение персонала сервису. Более гибкий графики более высокая зп и премии за обучение других сотрудников, место для питания сотрудников, дмс