Отзывы сотрудников о компании Лабквест

Отличная компания, собственник бизнеса очень мотивирует на достижение результата. Интереснабизнес модель для франчайзи, которая позволяет действительно заработать. Освежить ремонт в зоне приёма пищи.

Приятный коллектив, понимающее руководство, карьерный рост, никогда не оставят одного с вопросом или в сложной ситуации.
Отвечают даже на самые глупые вопросы и всегда поддержат.
Руководитель очень отзывчивый и понимающий. Коллектив дружный и веселый. мне кажется ничего, так как все нравиться, все очень удобно и комфортно

Удобное место работы
Четкие амбициозные задачи
"Белый работодатель"
Отзывчивый коллектив Хотелось бы добавить четкость в операционных процессах
Вести одну СРМ

Пришла с опытом работы в коммерческ клиниках, многому научили в лабораторной диагностике по подбору персонала.
Доброжелательный коллектив, специалисты высокого уровня.
Офис со всеми удобствами, близко добираться.
Очень разноплановые вакансии, профессиональная поддержка коллег. Явных пока не нашла.
В общем хорошее впечатление от компании.
Хотелось бы побольше скидку на анализы.

-Центр Москвы, рядом набережная
-Удобство транспорта
-Современные анализаторы

На этом всё… -Вовремя выплачивать заработную плату, без задержек
-Повысить зарплату
-Организовать зону отдыха
-Повышать квалификацию сотрудников, онлайн курсы например

Я эйчар-менеджер. Пришлось уволиться в феврале 2024 года. Мне работа очень нравилась. Коллектив офиса просто замечательный, меняется частично иногда, ну что ж такого, сфера специфическая , и не для всех. Есть подразделение в Екб и Питере - в Питере отличный руководитель. Лаборатория в Москве - все зав.отделениями адекватные и приятные люди. Отдел кадров - ну не без минусов - но уж что есть то есть. Логистика, бухгалтерия , продажи - чудесные . Подбор персонала вёлся чётко и слаженно, руководитель у меня была хорошая. Зарплата у меня была в рынке , хотя знала бы я про нагрузку и условия в целом- запросила бы больше. Компания даёт хорошие зарплаты, только проблема в том,что земля слухами полнится, и люди , кто от конкурентов , просто в лицо мне говорят- что наслышаны и не пойдут в Лабквест. Я ушла из-за ген.директора - меня вызвали и начали унижать просто на пустом месте , не принимая аргументов, просто потому что я не волшебница и желания ген.директора исполнить не могу. И никто не сможет. Это -не профессионализм, не корректность, не вежливость , не тактичность . Ген.директор закапывает свою компанию своим непониманием бизнеса. Ну это на мой взгляд. Рекомендую ли я идти в компанию работать ? Да, конечно, только если ваша должность не предполагает личное общение с ген.директором. Смена руководителя. Но при этом придётся закрыть компанию...

Адекватность
Нет постоянных требований
Дают спокойно работать
Вовремя платят зарплату
Нет штрафных санкций Конечно же, заработную плату
Для нынешних реалий 60 тыс - это копейки

Свобода в выборе рабочего графика, хорошо обустроенная столовая, современные анализаторы Обустроить комнату отдыха, где можно не только поесть, но и отдохнуть- поставить диванчики, кресла

Белая ЗП, выплачивается вовремя. Работала с замечательными за редким исключением людьми. Уволилась из-за обесценивания руководством не только работы и ее результатов, но и некоторых позиций в целом.
Отсутствие лояльности к сотрудникам.
А теперь по порядку:
1. Премиальная может меняться каждый месяц на усмотрение руководства.
2. Менеджер исполняет функции бухгалтера, аналитика в том числе и финансового, юриста, маркетолога, копирайтера, специалистов по тендерам и лабораторно-клиническим исследованиям. И все это за очень скромную зарплату.
3. Рабочий день нормированный, но если уйдешь вовремя, руководитель может косо посмотреть и даже сказать, что это "неприлично".
4. Задачи от руководителя могут поступать в любой день и в любое время.
5. "Заявление на полчаса" должен написать сотрудник, которому необходимо отлучится в рабочее время по личным делам, обязательно отработав время отсутствия.
6.. Нет ДМС, нет системы материальной помощи в сложных жизненных ситуациях.
7. Колоссальная текучка кадров,.
8. В компании нет структуры, команды, многие бизнес процессы не продуманы. Разрозненность и разобщённость отделов, перекладывание ответственности.
9. Инициативы, предложения по оптимизации никому не интересны. Ну, или руководство стесняется сказать, что предложения сотрудников приветствуются и рассматриваются.
И на всякий случай, если кто-то из представителей компании читает отзыв:
1. Бумажный обходной лист -это напрасная трата бумаги. Задачу нужно ставить в CRM ответственным лицам
2. Введение "пробного" дня или часа перед приемом на работу может снизить текучку, т.к. многие люди, проведя несколько часов в компании, на следующий день уже не выйдут, а останутся те, кто заинтересовался.
3. Организовать систему качественного онбординга (подготовка рабочего места, наставничество, фидбэк от руководителя, обучение продукту, посещение лаборатории), а не сводить это к формальности.

полностью белая зп, сама лаборатория в центре москвы, на этом плюсы заканчиваются зарплата низкая. проблемы с расходными материалами. мест для отдыха нет. столовая - кабинетик 2 на 2 метра с парой столов, хочешь поесть - жди свою очередь, взаимодействия между отделами ноль.

Белая заработанная плата. Выплачивают вовремя. На этом все. Если хотите работать за семерых, а ЗП получать только за себя, то вам точно в Лабквест. Огромные объемы работы, не хватает сотрудников, текучка кадров бешеная. Ежедневные переработки. Показательно, что увольняются не только рядовые сотрудники, которые не выдерживают прессинг и токсичность руководства, а также сотрудники, занимающие ключевые должности. Нет ДМС. Большинство бизнес процессов не налажено. Сложилось стойкое впечатление, что Лабквест - компания со всеми минусами стартапа.
В сфере информационных технологий все, вообще, плачевно. Нужны вложения не только в софт, но и в грамотных специалистов, которые поднимут компанию на новый конкурентоспособный уровень. А сейчас, это компания без структуры и даже из-за токсичности руководителей без команды. Никому не советую.

Белая зарплата, чистый офис, заработанная плата выплачиваетс вовремя. Улучшать нужно всё: нет команды ни в отделах, ни в компании в целом. ОГРОМНАЯ текучка кадров. Мнение сотрудников, вообще, никого не интересует, постоянный контроль во всем. Нет обсуждений, "мозгового штурма", предложения и инициативы сотрудников не приветствуются и даже не обсуждаются. Очень тяжёлая эмоциональная обстановка. Переработки, работа во время отпуска, больничного по инициативе сотрудника приветствуются, но не оценивается никаким образом. Постоянные бесполезные совещания, отчёты по каждой мелочи. Пока руководитель не поймет, что сильная, сплочённая команда - это залог успеха, роста и процветания компании, ничего не изменится. Нет системы, структуры, не хватает сотрудников, поэтому на тех, кто работает, навешивают обязанности не только смежных подразделений, но и совершенно несвязанных областей.

ЗП во время, чистый, уютный офис, остальное ничего не радует Руководство компании, взаимодействие между отделами, отладить бизнес процессы которые не работают от слова совсем, атмосфера в коллективе, каждый второй высказывает, что хочет уволиться...

Удобная кухня, набережная рядом Всё, уровень зп рядовых сотрудников, атмосферу в коллективе, снизить уровень токсичности руководства

Место работа - центр Москвы (промзона). Название лаборатории соответствует всему составляющему. Красивые рекламы. Вкусные завтраки. Красивый бренд. Объявления на досках о ДР сотрудников. Улучшить можно всё при желании. Нет зоны отдыха, учитывая, что лаборатория работает 24/7. Кухня маленькая слишком, нужно занимать очереди. Создать условия труда для работы. Ценить своих сотрудников (огромная текучка, остаются только сотрудники с кредитами, которые никуда больше не смогут устроиться, а платить надо). Достойную з/п выделить. Потоки нереальные, сотрудников нет и «денег нет». Если хотите «поднять» свой иммунитет - Вам необходимо устроиться туда и поработать.

Лаборатория находится в центре Москвы, но на территории промзоны. Есть кухня. Работа построена так, что в приоритете не качество, а количество. Нет никакой корпоративной культуры. Нет ДМС. По условиям работодатель не предоставляет абсолютно ничего. Безответственный работодатель.

Белая зарплата. Оборудованная кухня. Регулярная уборка в офисе. Несоответствие презентации компании/отдела на собеседовании реальному положению дел.
Приветствуется сверхурочная работа по инициативе сотрудника, а также по просьбе руководителя, которая не компенсируется.
24/7 сотрудник отвечает на звонки от клиентов и руководителей.
На больничном и в отпуске нужно быть готовым работать удаленно. Постоянная большая текучка кадров. Премиальная часть выплачивается в неопределенный срок. Размер премии становится известен в момент выплаты.
Система онбординга, наставничества отсутствует.
Нет общей базы знаний для сотрудников, всё хранится разрозненно на общем диске в папках.
Зарплата средняя по рынку, повышение не планируется.

Все нравилось. Было здорово. Старшая медицинская сестра очень классная Нужно уладить логистическую цепочку. Очень плохо слажено

Удобное расположение. Оплачиваемый больничный. Удобство транспорта. Улучшать нужно абсолютно все. Отношение директора к сотрудникам, которая вообще не заботиться о свои работниках, до заработной платы. Бешеные объемы! Работаешь в прямом смысле за 3! Не советую эту контору

Зарплата срок в срок
Удобная рабочая программа альфалаб
Коммуникация между офисом и лабораторией на уровне
Современные анализаторы
Возможность подработки
Конкурентноспособная з/п
Возможность роста Оснащение и расширение комнаты отдыха
Расширение лаборатории
Установка дополнительных кондиционеров

Своевременная оплата, профессионализм Как по мне, то пока все устраивает, если только парковку.

Хороший коллектив и очень понимающее начальство, хороший график. Систему премирования и зарплату немного повысить.

Своевременная оплата труда.Достойная оплата труда. Не плохие премии .Отличный коллектив. Работать конечно нужно, нужно быть стрессоустойчивым и находить язык с любым клиентом. Но поощряется это очень хорошо. Совместный отдых, корпоративы.
Парковка

Очень удобгый график работы . Находится рядом с моим домом . Очень легко и просто добираться до работы . Коммуникацию между сотрудниками .

Коллектив имеет скидки на лечение и проведение анализов , консультации врачей для работников бесплатные. Улучшать надо все, хотелось бы чтобы зарплата была ещё больше, ужасные задержки в зарплате.

Мне очень нравится доброжелательный коллектив , регулярно оказывают мне помощь в работе. Побольше мероприятий по тимбилдингу и корпоративному отдыху, отсутствие надлежащей коммуникации.

В лаборатории есть современное оборудование. Гибкий график, поощрения за проделанную работу. Транспорт для сотрудников, увеличить отпуск с выплатой премии хотя бы на 50 процентов.

Неплохая работа. Трудно, надо привыкнуть, но после трех месяцев у тебя уже полно друзей, зарплата растет. Наверное труднее начинать сейчас новичкам, особенно удаленно, но есть в моей команде люди, которые и отдаленно имеют высокий показатель. Наверное от человека зависит. рекомендую Бывает трудно сначала.Не хватает отдельной комнаты отдыха

Больше года уже тут тружусь, меня все устраивает, коллектив хороший, начальство нормальное. платят хорошо и вовремя. А самое главное, что вся зарплата идет без конвертиков и премий в карман. Если заработал, то получил, поэтому и с кредитами проблем нет, и с ипотекой в плане одобрения. Сама работа лабораторным техником меня устраивает, мне это нравится в принципе, менять ничего не хочу. График не очень нравится, но я начал привыкать.

Удобный график
Хорошие условия труда
Приличный оклад+премия
Оплата страховки Парковка
Столовая
Оплата мобильной связи