Счастливый взгляд: отзывы о работе на должности
Управляющий магазином

Всё согласно допустимым нормам стандартов и регламента. График работы, близость к дому Мотивацию сотрудников

Рост сотрудников внутри компании по всем направлениям деятельности Скорость работы на кассе

Удобный график работы, лояльное руководство, близость к дому. Мотивацию для сотрудников.

ЗП выплачивается вовремя, отпускные, больничные и тд всегда в полном объеме и вовремя условия труда на рабочем месте

Компания стремительно развивается. Постоянные обучения. Карьерный рост. Условия рабочего места достаточно комфортны. Зарплата не соотносима с требованиями компании от сотрудника. Низкая для таких высоких знаний. Поэтому, к сожалению, тема "больше знаешь - больше зарабатываешь" в розничной торговле работает не так, как бы компании того хотелось.

Коллектив, и больше ничего. У компании есть потенциал, но руководство не ценит сотрудников. Убрать не нужные должности ,типа супервайзер. Перестать производить списания с сотрудников.

Официальное оформление, качественное обучение, возможность карьерного роста, Корпоративная культура Мотивационную составляющую

Самое наилучшее Обучение.
Прозрачность дохода.
Отличный ассортимент!!! Мотивация по зп. Ставка.

Все хорошо, фирмой довольна, всех люблю и обнимаю.Карьерный рост, хорошие условия труда. Рекомендую данного работодателя. Коммуникация с ИТ отделом

Официальное трудоустройство, белая зп Неадекватная зарегламентированность всех процессов, психологическое давление

Удобный график, лояльное руководство, отзывчивые сотрудники офиса, которые всегда приходят на помощь в различных ситуациях. Хотелось бы больше выездных обучений, тренингов, совместно с коллегами.

Близость к дому, адекватное руководство Мотивацию сотрудников, заработную плату

Компания растет и прогрессирует. На данный момент существует отличная база обучения сотрудников, введена система наставничества. В компании учат продавать, не просто скрипты и теория, а настоящее обучение техникам продаж. Всё руководство выросло из продавцов/менеджеров/управляющих, поднимаясь по карьерной лестнице. Из-за того, что весь офис находится в Санкт-Петербурге, есть сложности в оперативном решении вопросов. Структуру меняют, но идеала пока не нашли. Также есть система списаний с сотрудников, которая также нуждается в усовершенствовании.

Активно развивающаяся компания. Есть возможность работать и развиваться в данной сфере. Отпускные, уровень оплаты труда.