Работа в Деловой клуб Эталон
4,7
отлично
100%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 1 из 6 отзывов
Директор по развитию
Очистить фильтры

Деловой клуб Эталон: отзывы о работе на должности
Директор по развитию

Оценка компании
5,0
отлично
1 отзыв
5 4 3 2 1
1 0 0 0 0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста

Директор по развитию

Санкт-Петербург,
май 2022
Работаю меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Для меня очень ценно, что миссию компании знает и разделяет каждый сотрудник администрации клуба:
"Создание здорового и уважаемого сообщества предпринимателей, способствующего развитию личности и бизнеса каждого резидента, и позитивное влияние на процветание России".
В "Эталоне" нет погони за выполнением "плана" и нет микроконтроля со стороны руководителей, но есть общая ответственность за результат: высокий уровень лояльности резидентов клуба.
Компания ценит инициативы и их реализацию сотрудниками, выделяя на это время и ресурсы.
Внедряются элементы бирюзовых компаний и практикуется самоуправление.
Я пришел в компанию в качестве системного интегратора в сентябре 2021, внедряя корпоративную IT-систему в качестве фрилансера, а через полгода настолько проникся клубом, что решил стать частью команды.
Считаю, что в "Эталоне" прекрасно всё: сильная команда из администрации клуба, комфортное рабочее пространство в 500 метрах от Дворцовой площади (клубная резиденция) и сами резиденты клуба - успешные предприниматели из Санкт-Петербурга.
Что можно было бы улучшить
- Дополнительное обучение сотрудников;
- Более разнообразный корпоративный досуг.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия