Отзывы о работе в Lamoda — Новосибирск
Оценка компании
3,2
хорошо
11 отзывов
5
4
3
2
1
4
1
2
2
2
73%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по продажам
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
близость к дому, удобный график, работодатель часто идет на встречу, помогает в решении конфликтных ситуаций
Что можно было бы улучшить
выше зп, так как обязанностей миллион. улучшить программу аксапта, увеличить время перерыва
Март 2023
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Благодарим за ваш отзыв. Искренне рады, что часть условий труда показалась для вас привлекательной.
Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату.
Спасибо, что не оставили вопрос об условиях труда без внимания. Благодаря отзывам наших бывших и действующих сотрудников, мы всегда знаем, на какие важные стороны нам необходимо обратить внимание!
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Благодарим за ваш отзыв. Искренне рады, что часть условий труда показалась для вас привлекательной.
Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату.
Спасибо, что не оставили вопрос об условиях труда без внимания. Благодаря отзывам наших бывших и действующих сотрудников, мы всегда знаем, на какие важные стороны нам необходимо обратить внимание!
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Менеджер по продажам
Октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Гибкий график, приемлемая з/п, дружелюбное руководство, готовность помогать.
Что можно было бы улучшить
Тщательнее разбираться в конфликтных ситуациях между сотрудниками и клиентами. Зафиксировать время перерыва в графике работы ПВЗ.
Октябрь 2023
Ответ представителя компании
Добрый день!
Благодарим за отзыв.
Мы согласны, что тщательное разбирательство в конфликтных ситуациях между сотрудниками и клиентами является важным аспектом нашей работы. Мы будем работать над улучшением этого процесса, чтобы обеспечить более эффективное разрешение конфликтов. Также, мы примем во внимание ваше предложение о зафиксированном времени перерыва в графике работы ПВЗ.
Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda
Благодарим за отзыв.
Мы согласны, что тщательное разбирательство в конфликтных ситуациях между сотрудниками и клиентами является важным аспектом нашей работы. Мы будем работать над улучшением этого процесса, чтобы обеспечить более эффективное разрешение конфликтов. Также, мы примем во внимание ваше предложение о зафиксированном времени перерыва в графике работы ПВЗ.
Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda
Водитель-курьер
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Всё-условие работы, график корректное отношение к сотрудникам, внимательность к проблемам сотрудников.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками, коллективные мероприятия.
Июль 2023
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Спасибо вам за обратную связь и высокую оценку. Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника.
Благодарим вас, что не оставили вопрос коммуникации между сотрудниками и коллективными мероприятиями без внимания. Благодаря отзывам наших бывших и действующих сотрудников, мы всегда знаем, на какие важные стороны нам необходимо обратить внимание!
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Спасибо вам за обратную связь и высокую оценку. Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника.
Благодарим вас, что не оставили вопрос коммуникации между сотрудниками и коллективными мероприятиями без внимания. Благодаря отзывам наших бывших и действующих сотрудников, мы всегда знаем, на какие важные стороны нам необходимо обратить внимание!
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Кладовщик
Декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, бесплатный чай, сахар, кофе. Отсутствие номенклатурных проволочек.
Что можно было бы улучшить
Отношение к сотрудникам, условия труда, увлечение оплаты дополнительных смен, возможность оформить больничный
Список льгот
Менеджер по продажам
Март 2023
Что мне нравится в работодателе
Обучение, саморазвитие, хорошие добрые наставники, коллектив, гибкий график
Что можно было бы улучшить
Облегчить физический труд сотрудникам ПВЗ (грузчики могли бы сами заносить и выносить короба из подсобного помещения)
Март 2023
Ответ представителя компании
Добрый день!
Приносим извинения за доставленные неудобства. Условия работы всегда оговариваются еще до трудоустройства, чтобы кандидат мог оценить собственные возможности и принять взвешенное решение. Специалисты HR Lamoda стараются донести до соискателей максимально полную информацию о предстоящей работе, чтобы ожидания совпадали с реальностью.
Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Приносим извинения за доставленные неудобства. Условия работы всегда оговариваются еще до трудоустройства, чтобы кандидат мог оценить собственные возможности и принять взвешенное решение. Специалисты HR Lamoda стараются донести до соискателей максимально полную информацию о предстоящей работе, чтобы ожидания совпадали с реальностью.
Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Водитель-экспедитор
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, чистота склада за счёт требований арендатора.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками и службой безопасности
Февраль 2023
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Благодарим за обратную связь. Искренне рады, что часть условий труда показалась для вас привлекательной.
Приносим свои извинения. Для того, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.
С уважением, Lamoda.
Благодарим за обратную связь. Искренне рады, что часть условий труда показалась для вас привлекательной.
Приносим свои извинения. Для того, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать ФИО, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.
С уважением, Lamoda.
Водитель категории B
Январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Чеснность понимание истины в работе
Свободный график уважением к рабочему
Свободный график уважением к рабочему
Что можно было бы улучшить
Доверие к подчинённых
Январь 2023
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Приносим свои извинения за доставленные неудобства. Для более детально решения вашего вопроса напишите, пожалуйста, свои данные и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.
С уважением, Lamoda.
Приносим свои извинения за доставленные неудобства. Для более детально решения вашего вопроса напишите, пожалуйста, свои данные и изложить суть проблемы в письме на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru.
С уважением, Lamoda.
Самые высокие зарплаты в Lamoda
Водитель-курьер
Ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Что обучение есть и зарплата вовремя и рядом с домом и удобным графиком работы
Что можно было бы улучшить
Удобные маршруты для поездок
Ноябрь 2022
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Благодарим за обратную связь и высокую оценку! Признательны за то, что вы уделили время и поделились своим впечатлением.
С уважением, Lamoda.
Благодарим за обратную связь и высокую оценку! Признательны за то, что вы уделили время и поделились своим впечатлением.
С уважением, Lamoda.
Отзыв сотрудника
Сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Удобно было только территориальное месторасположение. Больше плюсов в работе я не увидела
Что можно было бы улучшить
Все: коммуникацию между сотрудниками. На должности руководящие поставить компетентных людей, как минимум. Сделать прозрачной систему мотивации, а не такой, которая она тут (без возможности посчитать заработную плату). Ну а про депремирование за каждый вздох, вообще молчу
Ноябрь 2022
Ответ представителя компании
Добрый день!
Приносим свои извинения, если кто-то из сотрудников показался вам грубым и некомпетентным.
Нам очень жаль, что мы вас расстроили. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.
Для более детально решения вашего вопроса напишите нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации.
С уважением, Lamoda.
Приносим свои извинения, если кто-то из сотрудников показался вам грубым и некомпетентным.
Нам очень жаль, что мы вас расстроили. Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.
Для более детально решения вашего вопроса напишите нам на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации.
С уважением, Lamoda.
Менеджер по продажам
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Зарплата стабильная никогда не задерживают но вот подработки брать не стоит потратишь времени много а получишь с этого очень мало
Что можно было бы улучшить
Отношение к сотрудникам работая тут будешь чувствовать себя как на иголках сегодня у тебя есть работа а завтра тебя уволят за любой неправильный вздох
К слову везде стоят камеры даже над обеднелым столом очень не комфортно тебе могут позвонить в твой выходной и спросить почему в какой либо день ты сделал что то не так встал или сказал что то не то
Работа не надежная но работать можно
К слову везде стоят камеры даже над обеднелым столом очень не комфортно тебе могут позвонить в твой выходной и спросить почему в какой либо день ты сделал что то не так встал или сказал что то не то
Работа не надежная но работать можно
Декабрь 2022
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Приносим свои извинения, если кто-то из сотрудников был некомпетентным. Нам очень жаль, что вам пришлось столкнуться с такой ситуацией. Это не является для нас нормой работы. Мы понимаем, как это неприятно. Напишите, пожалуйста, свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Приносим свои извинения, если кто-то из сотрудников был некомпетентным. Нам очень жаль, что вам пришлось столкнуться с такой ситуацией. Это не является для нас нормой работы. Мы понимаем, как это неприятно. Напишите, пожалуйста, свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Менеджер по продажам
Ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Отличный, сплочённый коллектив, лояльное руководство. Все друг другу помогают, заработная плата соответствует
Что можно было бы улучшить
Что касается компании, претензий нет. Но некоторым клиентам нужно быть адекватнее, по отношению к сотрудникам пунктов выдачи
Декабрь 2022
Ответ представителя компании
Здравствуйте!
Благодарим за обратную связь и высокую оценку! Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника. Спасибо, что вы с нами.
С уважением, Lamoda.
Благодарим за обратную связь и высокую оценку! Нам очень важно знать мнение каждого сотрудника. Спасибо, что вы с нами.
С уважением, Lamoda.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Lamoda
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 3000
Сайт: https://job.lamoda.ru/
Категория: Розничная торговля